
En la reunión, el camarada Bui Thanh Nhan elogió los esfuerzos de la empresa y del Sindicato Pouyuen Vietnam durante sus casi 30 años de funcionamiento, especialmente en lo que respecta al cuidado de la vida material y espiritual de los trabajadores, que constituyen la fuerza laboral principal de la empresa más grande de Ciudad Ho Chi Minh.

El compañero sugirió que el sindicato de base continuara consolidando los logros, innovando sus actividades, promoviendo el movimiento "Trabajador Excelente - Trabajador Creativo", alentando las iniciativas de innovación técnica, mejorando la productividad y la eficiencia de la producción, y contribuyendo a la construcción de relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas.

La delegación también visitó el comedor de la empresa y la guardería infantil Little Sun (financiada por la empresa para atender a los hijos de sus trabajadores), donde se informó sobre la vida y las condiciones laborales de los trabajadores, así como sobre las actividades del sindicato local.

Según el Sr. Cu Phat Nghiep, presidente del sindicato de la empresa Pouyuen Vietnam, la compañía emplea actualmente a 40.756 trabajadores en 6 plantas de fabricación de calzado deportivo , de los cuales el 99,5% son miembros del sindicato. El ingreso mensual promedio de los trabajadores supera los 10 millones de VND. La empresa ofrece 10 comedores, 327 autobuses para transportar a los trabajadores desde las provincias vecinas, 20 clases gratuitas de formación profesional fuera del horario laboral y numerosas políticas de bienestar, como apoyo para los trabajadores con hijos pequeños, obsequios de oro para los empleados con larga trayectoria, billetes de autobús gratuitos para regresar a casa durante el Tet (Año Nuevo Lunar) y tres eventos anuales de entrega de regalos.

La empresa también ha destinado más de 16.000 metros cuadrados de terreno a actividades sindicales, incluyendo la construcción de oficinas, una sala de reuniones, campos deportivos, un minimercado y un comedor para los trabajadores, demostrando así una cooperación práctica entre la empresa y el sindicato para construir un entorno laboral seguro, civilizado y sostenible.

A pesar de contar con un entorno laboral estable, Pouyuen Vietnam enfrenta actualmente dificultades para reclutar trabajadores, especialmente durante el período de máxima producción a finales de año, cuando los pedidos aumentan considerablemente. El Sr. Nghiep sugirió que el Sindicato de Trabajadores de Ciudad Ho Chi Minh apoye la conexión con las fuentes de mano de obra y propuso ajustar la cuota sindical para que se corresponda con los ingresos reales de los trabajadores.

Fuente: https://www.sggp.org.vn/cong-ty-dong-cong-nhan-nhat-tphcm-thieu-lao-dong-post817125.html






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