De acuerdo con el Proyecto de "Proyecto sobre formación y fomento de recursos humanos de alta calidad de minorías étnicas en sectores, grupos de sectores y campos clave para el período 2025-2035, con una visión a 2045" para implementar la Decisión 1657/QD-TTg del Primer Ministro sobre la Estrategia para Asuntos Étnicos para el período 2021-2030, con una visión a 2045.
Las minorías étnicas representan aproximadamente el 14,7% de la población de Vietnam, equivalente a más de 14 millones de personas, con una población en rápido crecimiento y que se encuentra en un período de auge poblacional. Sin embargo, la calidad de los recursos humanos de las minorías étnicas aún es baja, con una tasa de trabajadores capacitados que alcanza solo el 6,2%, menos de un tercio del promedio nacional. Las políticas para apoyar el desarrollo de los recursos humanos de las minorías étnicas aún son inconsistentes y no fomentan realmente su desarrollo.
Según el Proyecto, en el período 2025-2035, el Ministerio de Educación y Formación se propone formar un equipo de recursos humanos de minorías étnicas altamente cualificados, centrándose en áreas clave como: Medicina, Farmacia, Tecnologías de la Información, Agricultura , Finanzas - Banca y formación docente.
El objetivo del Proyecto contribuirá al logro de los objetivos del Programa Nacional de Metas para el Desarrollo Socioeconómico en Minorías Étnicas y Zonas Montañosas para el período 2026-2030. Para 2035, la fuerza laboral de las minorías étnicas será lo suficientemente sólida como para satisfacer las necesidades de desarrollo de sectores clave, contribuyendo a garantizar el empleo, aumentar los ingresos y realizar contribuciones prácticas al desarrollo socioeconómico de las zonas de minorías étnicas y de todo el país.
En el seminario, muchas opiniones dijeron que, para alcanzar los objetivos establecidos, es necesario vincular la capacitación en sectores clave con la solución directa de los problemas socioeconómicos locales; tener más políticas de apoyo para los estudiantes de minorías étnicas; tener becas para que las minorías étnicas continúen estudiando maestrías y doctorados para crear recursos humanos verdaderamente de alta calidad; tener soluciones para utilizar eficazmente los recursos humanos después de la capacitación; prestar atención al desarrollo de un equipo de profesores de minorías étnicas en universidades y colegios locales...
Este proyecto también creará un corredor legal y condiciones favorables para promover el papel y la responsabilidad de todo el sistema político, universidades y colegios; fortalecerá la coordinación entre las agencias y organizaciones que participan en el proceso de formación de recursos humanos de alta calidad para estudiantes en minorías étnicas y áreas montañosas; construirá la base legal necesaria para que las universidades, localidades y organizaciones relacionadas en la localidad tengan la base legal y el financiamiento para coordinarse en la organización de la capacitación de recursos humanos de alta calidad, contribuyendo al desarrollo socioeconómico de la localidad; mejorará la calidad de los recursos humanos para crear oportunidades laborales para las minorías étnicas y las áreas montañosas, contribuyendo a la reducción sostenible de la pobreza multidimensional en las minorías étnicas y las áreas montañosas.
Los estudiantes de minorías étnicas y zonas montañosas con alta cualificación tienen más ventajas para acceder al empleo tras graduarse o tienen espíritu emprendedor, invierten con audacia en la producción y los negocios, contribuyendo así a la creación de empleo, garantizando la seguridad social y desarrollando la economía local. Al mismo tiempo, se promueven y aprovechan las fortalezas de la transformación digital en la implementación del proyecto.
Sobre la base de los comentarios, el Ministerio de Educación y Formación completará pronto el proyecto para presentarlo al Gobierno para su aprobación, contribuyendo así a la realización del objetivo del desarrollo sostenible, garantizando que todas las minorías étnicas tengan la oportunidad de acceder a una educación de calidad.
Fuente: https://phunuvietnam.vn/dao-tao-nhan-luc-chat-luong-cao-nguoi-dan-toc-thieu-so-can-co-chinh-sach-dong-bo-20250725215131625.htm
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