Los salarios de los médicos y farmacéuticos se clasifican en el nivel 2 inmediatamente después del reclutamiento.

(Dan Tri) - Según la Resolución 72, los médicos, farmacéuticos... se clasifican a partir del nivel 2 del título profesional reclutado; se aumentan las asignaciones preferenciales para quienes trabajan en puestos de salud comunales e instalaciones médicas preventivas.

Políticas de incentivos acordes con la visión de que la medicina es una profesión especial.

Al compartir con la prensa el 16 de septiembre, el Ministro de Salud, Dao Hong Lan, dijo que la Resolución No. 72 tiene muchas soluciones innovadoras en el desarrollo de recursos humanos, la ética médica y, especialmente, las políticas de remuneración para el personal médico.

Según el Ministro, es sumamente importante crear una política atractiva para que el personal médico pueda sentirse seguro de su compromiso y dedicación a largo plazo a su trabajo, por lo que es necesario que exista una política de incentivos y apoyo fuerte y práctica para el equipo que trabaja en prevención y salud de base.

Por ello, la Resolución ha identificado políticas preferenciales acordes con la visión de que la medicina es una profesión especial que debe ser formada, empleada y tratada de manera especial.

El Ministro de Salud, Dao Hong Lan, dijo que debe haber una política fuerte y práctica de tratamiento y apoyo para el equipo que trabaja en la prevención y la atención médica de base (Foto: BV).

Específicamente:

- Los médicos, médicos de medicina preventiva, farmacéuticos se clasifican a partir del nivel 2 del título profesional reclutado.

- Aumentar la asignación ocupacional preferencial al menos al 70% para quienes trabajan regular y directamente en la profesión médica en puestos de salud de nivel comunal e instalaciones médicas preventivas.

- Aumentar al 100% el subsidio profesional preferencial para quienes trabajan regular y directamente en profesiones médicas en puestos de salud a nivel comunal, instituciones médicas preventivas en zonas de minorías étnicas y montañosas, áreas con condiciones socioeconómicas difíciles o especialmente difíciles, áreas fronterizas, islas, en los campos de psiquiatría, medicina forense, psiquiatría forense, reanimación de emergencia, patología y algunas otras materias especiales adecuadas a las condiciones de desarrollo económico y social.

“Esto supone realmente un impulso que motiva al personal médico de primera línea”, enfatizó el Ministro.

El Ministerio de Salud coordinará estrechamente con los ministerios y las dependencias para institucionalizar estas soluciones y lograr su pronta implementación. Las excelentes políticas preferenciales en capacitación y uso también contribuirán a atraer y mejorar significativamente la calidad del personal médico a nivel local, creando condiciones para que el personal médico se sienta seguro en su trabajo y sirva a la población.

Rotar y transferir médicos para trabajar por un período limitado en puestos médicos.

En cuanto a los recursos humanos para la atención primaria de salud y la medicina preventiva, el Ministro Lan dijo que se dará prioridad a la asignación y movilización de recursos, y a contar con mecanismos y políticas sobresalientes para desarrollar los recursos humanos para asegurar la consistencia en cantidad, calidad y estructura, especialmente los recursos humanos en áreas remotas, desfavorecidas y especialmente desfavorecidas, áreas fronterizas e islas.

Se fortalecerán los puestos de salud a nivel comunal, asegurando la estructura de recursos humanos y el número suficiente de médicos según funciones y tareas...

Durante el período 2025-2030, cada año, las localidades rotarán, transferirán y movilizarán al menos 1000 médicos para trabajar por tiempo limitado en los puestos de salud comunales. Además, para complementar la plantilla de médicos permanentes en los puestos de salud comunales, para 2027 habrá al menos de 4 a 5 médicos, y para 2030 habrá suficientes médicos según las funciones y tareas.

Además, se prestará especial atención a la capacitación. El Ministerio de Salud implementará con vigor y eficacia el Proyecto de capacitación y formación de médicos para crear una red de puestos de salud a nivel comunal, especialmente en comunas de zonas remotas, aisladas, desfavorecidas, fronterizas e insulares.

Se garantizarán instalaciones médicas básicas, medicamentos y equipos para satisfacer las necesidades y tareas, especialmente en las zonas remotas, desfavorecidas, fronterizas e insulares. El 100% de los puestos de salud a nivel comunal se invertirán en instalaciones médicas básicas, medicamentos y equipos de acuerdo con sus funciones y tareas.

Fuente: https://dantri.com.vn/suc-khoe/luong-bac-si-duoc-si-duoc-xep-bac-2-ngay-khi-tuyen-dung-20250916124008546.htm