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¿Cómo cambiarán los salarios de los profesores de educación general a partir del 1 de enero de 2026?

Los salarios de los docentes en general experimentarán cambios positivos a partir del 1 de enero de 2026, cuando se aplique el Proyecto de Decreto que regula las políticas de salarios y prestaciones con coeficientes salariales específicos.

VTC NewsVTC News06/11/2025

El proyecto de decreto que regula las políticas salariales y de prestaciones para docentes, cuya entrada en vigor se prevé para el 1 de enero de 2026, acaba de ser anunciado por el Ministerio de Educación y Formación y ha suscitado gran interés entre el profesorado.

El salario de un profesor de educación general puede alcanzar los 20 millones de VND con un coeficiente salarial especial. (Foto ilustrativa)

El salario de un profesor de educación general puede alcanzar los 20 millones de VND con un coeficiente salarial especial. (Foto ilustrativa)

El proyecto de decreto establece claramente que todos los docentes tienen derecho a un «coeficiente salarial especial». En concreto, los docentes de preescolar tienen derecho a un coeficiente salarial especial de 1,25 con respecto a su coeficiente salarial actual. Los demás docentes tienen derecho a un coeficiente salarial especial de 1,15 con respecto a su coeficiente salarial actual.

Para los docentes que imparten clases en escuelas, aulas para discapacitados, centros de apoyo al desarrollo de la educación inclusiva y escuelas internado en zonas fronterizas, se añade un 0,05 adicional en comparación con el nivel prescrito.

Fórmula para calcular el salario de los profesores: Salario efectivo a partir del 1 de enero de 2026 = Salario base x Coeficiente salarial actual x Coeficiente salarial específico.

Con la fórmula de cálculo salarial anterior y aplicando el salario base de 2.340.000 VND/mes, la tabla salarial prevista para los profesores a partir del 1 de enero de 2026 es la siguiente:

1. Tabla salarial para maestros de primaria, secundaria y preparatoria (grado III)

Nivel Coeficiente salarial Salario base Coeficiente específico Total
1 2.34 2.340.000 1.15 6.296.940
2 2.67 2.340.000 1.15 7.184.970
3 3 2.340.000 1.15 8.073.000
4 3.33 2.340.000 1.15 8.961.030
5 3.66 2.340.000 1.15 9.849.060
6 3.99 2.340.000 1.15 10.737.090
7 4.32 2.340.000 1.15 11.625.120
8 4.65 2.340.000 1.15 12.513.150
9 4.98 2.340.000 1.15 13.401.180

2. Tabla salarial para maestros de escuela primaria y secundaria (grado II)

Nivel Coeficiente salarial Salario base Coeficiente específico Total
1 4 2.340.000 1.15 10.764.000
2 4.34 2.340.000 1.15 11.678.940
3 4.68 2.340.000 1.15 12.593.880
4 5.02 2.340.000 1.15 13.508.820
5 5.36 2.340.000 1.15 14.423.760
6 5.7 2.340.000 1.15 15.338.700
7 6.04 2.340.000 1.15 16.253.640
8 6.38 2.340.000 1.15 17.168.580

3. Tabla salarial para profesores de secundaria (grado II)

Nivel Coeficiente salarial Salario base Coeficiente específico Total
1 4.4 2.340.000 1.15 11.840.400
2 4.74 2.340.000 1.15 12.755.340
3 5.08 2.340.000 1.15 13.670.280
4 5.42 2.340.000 1.15 14.585.220
5 5.76 2.340.000 1.15 15.500.160
6 6.1 2.340.000 1.15 16.415.100
7 6.44 2.340.000 1.15 17.330.040
8 6.78 2.340.000 1.15 18.244.980

4. Tabla salarial para maestros de primaria, secundaria y bachillerato (grado I)

Nivel Coeficiente salarial Salario base Coeficiente específico Total
1 5.75 2.340.000 1.15 15.473.250
2 6.11 2.340.000 1.15 16.442.010
3 6.47 2.340.000 1.15 17.410.770
4 6.83 2.340.000 1.15 18.379.530
5 7.19 2.340.000 1.15 19.348.290
6 7.55 2.340.000 1.15 20.317.050
LINH NHI

Fuente: https://vtcnews.vn/luong-giao-vien-pho-thong-thay-doi-the-nao-tu-1-1-2026-ar985337.html


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