Esforzándose por ascender
Nacida con una discapacidad, la Sra. Vu Thi Que (nacida en 1964), originaria de la aldea de Nhuan Dong (comuna de Duong An), perseveró aprendiendo a coser. Posteriormente, abrió un taller donde impartía clases gratuitas a personas en su misma situación. En 2020, fundó la Cooperativa de Mujeres con Discapacidad de Binh Giang, creando empleo para 20 personas con discapacidad en la localidad y zonas aledañas, con un ingreso mensual de entre 2 y 5 millones de VND por persona. Además de enseñar el oficio, la Sra. Que también se encarga del alojamiento y facilita la inserción laboral de estudiantes con discapacidad en empresas textiles de la zona.
Con el deseo de brindar apoyo a las personas con discapacidad para que tengan empleos estables, en 2015, el Sr. Mac Van Hat fundó en el barrio de Ai Quoc la empresa TH Tien Manh One Member Co., Ltd., especializada en la confección de ropa de oficina, uniformes escolares y ropa de protección. Ofrece capacitación gratuita a personas con discapacidad, quienes son contratadas en la empresa o se incorporan a diversas empresas exportadoras de prendas de vestir y calzado de cuero.
Sin embargo, la empresa enfrentó numerosas dificultades debido a la competencia del mercado y la inestabilidad de los pedidos. En ocasiones, tuvo que suspender temporalmente sus operaciones, lo que afectó el empleo de personas con discapacidad. El Sr. Hat propuso solicitar el reconocimiento como empresa empleadora de trabajadores con discapacidad para recibir apoyo financiero, mejorar las condiciones de producción y acceder a políticas preferenciales que le permitieran expandir sus líneas de producción y negocio, incrementando así los ingresos de estos trabajadores.
El modelo de creación de empleo para personas con discapacidad está muy extendido en Hai Phong . La empresa de producción y servicios para personas ciegas, ubicada en la calle Hang Kenh n.º 57 (barrio Le Chan) y en la calle Kien Thiet n.º 21 (barrio Hong Bang), lleva años dando trabajo a 50 personas ciegas o con discapacidad visual. Gracias a la profesión de masaje de acupresión, los trabajadores obtienen un buen ingreso de entre 7 y 9 millones de VND por persona al mes, con alojamiento garantizado. Los ingresos totales de ambos establecimientos en el primer semestre de 2025 alcanzaron los 3720 millones de VND. El Sr. Nguyen Manh Cuong, del barrio Le Ich Moc, era gerente de una gran empresa. Tras un accidente, perdió la vista. Recuperó la fe en la vida al aprender el oficio de masaje de acupresión y ahora es un trabajador altamente cualificado en la empresa. El Sr. Cuong afirma que, con un ingreso de más de 10 millones de VND al mes, puede cubrir sus gastos y reducir su dependencia de su familia.
Según la Asociación de Ciegos de Hai Phong, actualmente existen más de 55 centros de masaje, acupresión y servicios de masaje tradicional, establecidos por la asociación y sus miembros, que operan de manera estable y generan empleo para casi 500 personas con discapacidad. La asociación está ayudando a 68 miembros a obtener préstamos del Fondo Nacional de Empleo por un monto superior a 1.560 millones de VND; y apoya a 17 miembros para acceder a capital del Banco de Política Social con un préstamo de 1.340 millones de VND para su desarrollo económico . Este resultado refleja, en parte, los esfuerzos constantes de las personas con discapacidad por encontrar oportunidades laborales, superar la pobreza y reducir la carga para sus familias y la sociedad.
Dale una oportunidad
A pesar de muchos avances positivos, la creación de empleo para personas con discapacidad aún enfrenta numerosos desafíos. La Sra. Vu Thi Que, directora de la Cooperativa de Mujeres con Discapacidad de Binh Duong, afirma:
Giang afirmó que el taller de costura actual es pequeño, carece de equipo y está en mal estado, mientras que muchas personas con discapacidad desean aprender un oficio. Espera recibir apoyo financiero para ampliar el taller y crear más oportunidades de empleo.
Además, las fuentes de crédito para personas con discapacidad siguen siendo limitadas y el nivel de apoyo no satisface las necesidades de la expansión productiva. Muchas personas tienen dificultades para acceder al capital debido a la falta de garantías o a la complejidad de los trámites. Según el Dr. Dang Quang Trung (Universidad de Trabajo y Asuntos Sociales), los prejuicios sociales siguen siendo un obstáculo importante, lo que provoca que muchas empresas duden en contratar a trabajadores con discapacidad. Si bien, en realidad, son perfectamente capaces de trabajar eficazmente, simplemente tienen muy pocas oportunidades para demostrarlo.
El presidente de la Asociación de Ciegos de la Ciudad, Hoang Van Son, afirmó que es necesario ampliar e impulsar el modelo de cooperativas y empresas sociales para personas con discapacidad, con el fin de lograr un desarrollo sostenible que ofrezca empleos acordes a su nivel de vida y salud. En el futuro, la asociación coordinará la organización de capacitaciones, el perfeccionamiento de habilidades en tecnologías de la información y la transformación digital, en función de las necesidades del mercado laboral para personas con discapacidad. La asociación propuso que la ciudad permita el uso, en préstamo o alquiler, de la antigua sede de la Asociación de Ciegos de la Provincia de Hai Duong como centro de capacitación para personas con discapacidad en el oeste del país.
NGUYEN NGUYENFuente: https://baohaiphong.vn/mo-canh-cua-viec-lam-cho-nguoi-khuet-tat-521283.html
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