El 25 de julio, THACO organizó una sesión de capacitación sobre "AQ - Cociente de dificultad y 9 secretos para el éxito" para 74 personas que son líderes y potenciales de los departamentos de gestión básica y los centros de TVET de THACO.
La sesión de capacitación fue impartida directamente por el Director General de THACO, Pham Van Tai. Los 9 secretos del éxito incluyen la paciencia, la inteligencia, la integridad, la bondad como base , la gestión creativa, el liderazgo, la conquista del corazón de los demás, el beneficio mutuo y la superación personal.
Para el tema del Cociente de Adversidad (AQ), se les presentará a los estudiantes el Cociente de Adversidad (AQ); medirán y explicarán el AQ; mejorarán el AQ para ellos mismos, para otros y para las organizaciones; y practicarán la prueba de medición del AQ.
En su intervención en la capacitación, el director general de THACO , Pham Van Tai, enfatizó: «El éxito es un camino que requiere esfuerzo y esfuerzo continuos , incluso en los detalles más pequeños. Mejorar el índice AQ y comprender los 9 secretos del éxito no solo nos ayuda a superar las dificultades, sino que también apoya a quienes nos rodean, generando cambios positivos en la vida y contribuyendo al bienestar colectivo». Asimismo, afirmó que cada empleado debe cultivar y mantener el hábito de la lectura diaria . El acceso a nuevos conocimientos ayudará a los empleados a ampliar su pensamiento y a resolver problemas con mayor eficacia.
Para la Sra. Tran Thi Huynh Nhu , del Departamento de Recursos Humanos de THACO, la capacitación le proporcionó muchos conocimientos útiles sobre cómo vivir y comportarse, lo que le permitió desarrollarse y perfeccionarse mejor. "Para mí, AQ es como una 'resistencia' que me da más fuerza para convertir los desafíos en oportunidades, los fracasos en lecciones y mantener siempre la fe en mí misma", expresó la Sra. Nhu .
La Sra. Nguyen Thi Thuy , del Departamento de Contabilidad y Finanzas de THADICO, comentó: «Además de mejorar mis conocimientos y habilidades laborales, la capacitación también me brinda la oportunidad de escuchar las opiniones del Director General de THACO, Pham Van Tai. Superar las dificultades me ayuda a mantener la flexibilidad, a adaptarme a nuevos entornos y, al mismo tiempo, a desarrollar la paciencia, la creatividad y la capacidad de resolución de problemas en el trabajo diario».
“La capacitación fue muy útil y práctica. Gracias a ella, pude autoevaluar mis habilidades y capacidades, lo que me permitió adaptarme rápidamente a las necesidades de desarrollo del Grupo” , afirmó el Sr. Nguyen Nho Tinh, del Departamento de Gestión de Recursos Humanos de THISO.
Para mejorar la eficiencia laboral y satisfacer las crecientes demandas del mercado, THACO presta especial atención a la formación y el desarrollo de sus recursos humanos. En el futuro, el Grupo seguirá implementando diversos programas de formación y promoviendo la aplicación de las tecnologías de la información, contribuyendo así a la formación de un equipo de profesionales, dinámicos y creativos, preparados para asumir nuevas tareas.
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