Promoción de profesores de secundaria en Thanh Hoa: ¿Cuándo se implementará?

A pesar de cumplir con todos los estándares establecidos por las Circulares vigentes, miles de profesores de secundaria en Thanh Hoa no han sido considerados para un ascenso durante muchos años. Esta realidad no solo causa pérdida de beneficios, sino que también afecta directamente la motivación para contribuir y la calidad de vida de los docentes.

Más de una década sin aumento salarial

El Sr. Nguyen Duy Trinh, profesor de la escuela secundaria Le Hoan, dijo que ha cumplido plenamente las condiciones según la Circular 13 del Ministerio de Educación y Capacitación , tales como: tener un certificado de capacitación de promoción, un certificado de tecnología de la información, un idioma extranjero; dos años consecutivos de completar tareas, cumplir con los estándares profesionales... Sin embargo, hasta ahora, el Sr. Trinh y muchos profesores de la escuela nunca han sido considerados para una promoción en sus títulos profesionales.

Según los cálculos, el salario de un docente de Grado III comienza con un coeficiente de 2,34 a 4,98. Si asciende a Grado II, el coeficiente inicial es de 4,0 y puede aumentar hasta un máximo de 6,38. "Durante los últimos 18 años, no he recibido un aumento salarial, siempre con un coeficiente de 4,98. ¡Eso es una desventaja!", declaró el Sr. Trinh.

El 20 de octubre de 2025, el Sr. Trinh envió una petición al Departamento de Educación y Formación de Thanh Hoa solicitando aclaraciones sobre por qué no se ha considerado a los profesores de secundaria para un ascenso y, de ser elegibles, cuáles son los problemas. Sin embargo, hasta la fecha, no ha recibido respuesta.

Al discutir este tema, el Sr. Nguyen Quang Dung, director de la escuela secundaria Le Hoan, dijo que esta es una situación común en toda la provincia, no solo en la escuela.

Según el Sr. Dung, hace unos seis años, los docentes habían completado todos los certificados necesarios para prepararse para el ascenso. Sin embargo, desde entonces, no se ha realizado ninguna revisión de ascenso para el nivel secundario. Él mismo recibe el salario máximo del nivel III, 4,98, y no ha recibido un aumento salarial en los últimos 13 años.

En la escuela secundaria Trieu Son 3, el profesor Trinh Quoc Phuong comentó que el proceso para considerar la promoción profesional ha sido largo y complicado durante muchos años. En 2018, los profesores de secundaria debían completar certificados de informática, inglés y formación profesional para prepararse para la promoción. Muchos se han tomado la molestia de estudiar para obtener los certificados y completar sus expedientes académicos según la normativa. Pero, hasta ahora, ¿no se ha realizado una revisión de la promoción? Actualmente, la escuela secundaria Trieu Son 3 cuenta con 57 profesores que cumplen los requisitos para la promoción.

El Ministerio solicitó una revisión de acuerdo a la recomendación.

Según la investigación del reportero, en respuesta a las prolongadas quejas de los profesores de secundaria en la provincia de Thanh Hoa sobre no ser considerados para la promoción de títulos profesionales de acuerdo con las regulaciones, el 24 de octubre de 2025, el Departamento de Educación y Capacitación de Thanh Hoa emitió el Documento No. 4113/SGDĐT-TCCB al Departamento del Interior solicitando organizar la consideración para la promoción de títulos profesionales de profesores de secundaria.

El documento establece claramente que se basa en el Despacho Oficial No. 1233/SNV-CCVC de fecha 13 de junio de 2024 del Departamento del Interior sobre la consideración de la promoción de títulos profesionales de funcionarios públicos en 2024 y el Despacho Oficial No. 2740/SGDĐT-TCCB de fecha 7 de agosto de 2024 del Departamento de Educación y Formación solicitando organizar la consideración de la promoción de títulos profesionales para docentes.

Actualmente, el profesorado de secundaria de la provincia continúa opinando y planteando preguntas sobre cuándo se organizará la revisión de ascensos y solicita a las autoridades su pronta implementación para garantizar los derechos legítimos del profesorado. Para tener una base para responder a los docentes y, al mismo tiempo, garantizar la correcta implementación de las regulaciones, el Departamento de Educación y Formación solicita al Departamento del Interior que considere, opine y preste atención a la pronta implementación de la revisión de ascensos para el profesorado de secundaria.

No solo en Thanh Hoa, la promoción del profesorado de secundaria también está causando numerosos problemas a nivel nacional. Recientemente, el 25 de noviembre, el Ministerio de Educación y Formación emitió el documento n.° 7723/BGDĐT-NGCBQLGD a los Comités Populares de provincias y ciudades, solicitando una revisión integral de la promoción de títulos profesionales docentes.

Según el Ministerio de Educación y Capacitación, desde 2015 hasta la actualidad, el Ministerio ha emitido un sistema completo de documentos sobre códigos, normas, nombramientos y clasificación salarial según los títulos de los puestos de trabajo; al mismo tiempo, ha regulado las normas, condiciones, contenido y formas de los exámenes/exámenes de ascenso para que las localidades los implementen.

Sin embargo, a través de inspecciones reales en muchas provincias y ciudades, el Ministerio registró una serie de problemas, a saber: Algunas localidades del período 2016-2025 nunca han organizado promociones; algunas provincias han elaborado proyectos de promoción para el período 2024-2025 pero no los han aprobado o los han aprobado pero no los han implementado; algunos lugares organizan promociones de manera no sincrónica entre niveles educativos o entre unidades administrativas.

Estas deficiencias afectan los derechos de los docentes, inciden en su psicología y su motivación para esforzarse en una carrera, especialmente en el caso de aquellos que han trabajado durante muchos años y son elegibles para un ascenso.

Para superar la situación anterior y garantizar los derechos de los docentes que cumplen con los estándares prescritos, el Ministerio de Educación y Formación solicita a los Comités Populares de las provincias y ciudades que dirijan la implementación de tareas clave, que son: Revisar exhaustivamente el estado actual del trabajo de promoción en la localidad y enviar un informe al Ministerio antes del 30 de noviembre de 2025; continuar organizando la promoción de los docentes en todos los niveles de acuerdo con la normativa vigente e informar rápidamente sobre las dificultades y problemas para su orientación.

En cumplimiento de esta directiva, el 26 de noviembre de 2025, el Comité Popular de la provincia de Thanh Hoa emitió el Documento n.º 20916/UBND-THDT al Departamento de Educación y Formación sobre la revisión de la labor de promoción de los títulos profesionales docentes. El vicepresidente del Comité Popular Provincial, Le Quang Hung, encargó al Departamento de Educación y Formación la dirección y coordinación con las agencias y unidades pertinentes, con base en el contenido del Despacho Oficial n.º 7723/BGDDT-NGCBQLGD, para asesorar sobre la implementación en la provincia; al mismo tiempo, revisar, sintetizar e informar oportunamente al Ministerio de Educación y Formación y al Comité Popular Provincial.

Dinh Giang

Fuente: https://baothanhhoa.vn/thang-hang-giao-vien-thpt-tai-thanh-hoa-bao-gio-duoc-trien-khai-270388.htm