La ciudad de Ho Chi Minh recluta a más de 6.000 profesores para el año escolar 2025-2026

El 14 de agosto, el Departamento de Educación y Formación de la ciudad de Ho Chi Minh anunció la contratación de más de 6.000 docentes para escuelas públicas desde preescolar hasta bachillerato, dependientes del Departamento y de los Comités Populares de barrios, comunas y zonas especiales de la región, correspondiente a la primera fase del curso escolar 2025-2026.

Según el anuncio, 244 escuelas públicas dependientes del Departamento necesitan contratar a 671 docentes, de los cuales la región 1 (antigua Ciudad Ho Chi Minh) necesita contratar a 460 docentes; la región 2 (antigua provincia de Binh Duong) necesita contratar a 157 docentes; la región 3 (antigua provincia de Ba Ria - Vung Tau ) necesita contratar a 54 docentes.

Además, las escuelas públicas bajo la jurisdicción de los Comités Populares de barrios, comunas y zonas especiales del área necesitan contratar 5.726 maestros (615 maestros para el nivel preescolar; 2.040 maestros para el nivel primario; 3.071 maestros para el nivel secundario); de los cuales el área 1 necesita contratar 3.089 maestros, el área 2 necesita contratar 1.990 maestros, el área 3 necesita contratar 647 maestros.

Cada puesto de trabajo tiene sus propias normas y condiciones, pero el requisito general para los maestros de preescolar es tener un título de una escuela normal superior o superior.

Los docentes de primaria, secundaria y bachillerato necesitan un título de grado o superior en formación docente; en caso de tener un título de grado en una especialidad afín pero no en formación docente, se requiere un certificado de formación pedagógica.

El proceso de selección de docentes de la ciudad se lleva a cabo en dos fases. En la primera fase se evalúan las solicitudes en función de los requisitos del puesto; si cumplen los requisitos, los candidatos pasarán a la segunda fase, que consiste en el examen de práctica profesional.

Según lo previsto, a partir de octubre, la ciudad contará con nuevos profesores que ocuparán puestos en las escuelas.

Específicamente, el Departamento de Educación y Formación de la Ciudad de Ho Chi Minh recibirá solicitudes para la contratación de docentes del 14 de agosto al 12 de septiembre. Se espera que del 15 al 18 de septiembre, el Departamento anuncie los resultados de la primera ronda de contratación y organice la segunda ronda de exámenes del 22 al 25 de septiembre; los resultados de la contratación se anunciarán del 25 al 27 de septiembre y del 1 de octubre al 5 de noviembre, los candidatos seleccionados irán a las escuelas para recibir sus asignaciones.

En años anteriores, en función de las necesidades reales, el Departamento Municipal de Educación y Formación y los Comités Populares de los distritos organizaron la contratación de docentes para las unidades de servicio público afiliadas con el fin de complementar y estabilizar el personal para el siguiente año escolar.

Los distritos organizan la contratación de docentes para los niveles de preescolar a secundaria; el Departamento de Educación y Formación se encarga de la contratación de docentes para bachillerato. Este año, con la implementación del sistema de gobierno local de dos niveles, el Departamento organiza la contratación de docentes para todos los niveles educativos, desde preescolar hasta bachillerato.

Tras la fusión, en el curso 2025-2026, Ciudad Ho Chi Minh contará con más de 2,5 millones de estudiantes desde preescolar hasta bachillerato (un aumento de más de 39.600 estudiantes con respecto al curso anterior). La ciudad cuenta con más de 3.500 centros educativos, desde preescolar hasta bachillerato, y cerca de 3.400 guarderías y centros privados independientes; el número de docentes en todos los niveles supera los 110.000.

Aunado a la escasez de profesores en algunas materias que se viene produciendo desde hace muchos años debido a la falta de contratación, este nuevo año escolar la ciudad planea poner en funcionamiento muchas escuelas nuevas, por lo que la necesidad de contratar profesores ha aumentado.

Con la llegada del nuevo año escolar, la contratación de nuevos profesores es un tema candente que preocupa especialmente a las localidades y a las escuelas, con el deseo de reforzar rápidamente el equipo docente para garantizar las tareas de enseñanza.

El director del Departamento de Educación y Formación de la ciudad de Ho Chi Minh afirmó que, además de la contratación de nuevos docentes, en el futuro inmediato el sector educativo continuará movilizando y trasladando profesores según sus deseos para solucionar el problema del excedente y la escasez de docentes en algunas asignaturas, áreas y escuelas.

La movilización de los docentes para solucionar de raíz el problema del excedente y la escasez de maestros a nivel local se implementará cuando la Ley de Docentes entre en vigor el 1 de enero de 2026.

Fuente: VNP

Fuente: https://phunuvietnam.vn/tphcm-tuyen-dung-hon-6000-giao-vien-cho-nam-hoc-2025-2026-2025081508385848.htm