BASE SÓLIDA
El verano de 2025 es un verano especial para el personal, los profesores y los estudiantes de la Escuela Técnica Vietnam-Alemania en Ha Tinh, cuando juntos miran hacia atrás en el viaje de superación de tormentas, iluminando la esperanza de grabar marcas especiales en la historia de la escuela a lo largo del período 2020-2025.
EL SEMESTRE PASADO FUE UN MOMENTO LLENO DE DIFICULTADES PERO TAMBIÉN MARCÓ EL VALENTÍN PARA SUPERAR LAS DIFICULTADES, EL ESPÍRITU DE CREATIVIDAD Y EL CONSTANTE AUMENTO DEL COMITÉ DEL PARTIDO DE LA ESCUELA TÉCNICA VIETNAMITA-ALEMANA DE HA TINH.
El Dr. Cao Thanh Le, Secretario del Partido y Director de la escuela, comentó: «El último trimestre fue un período difícil, pero también marcó la valentía para superar las dificultades, el espíritu creativo y el esfuerzo constante del Comité del Partido de la Escuela Técnica Vietnam-Alemania de Ha Tinh. En el contexto de las múltiples fluctuaciones en la situación mundial y nacional con la pandemia de COVID-19, la guerra entre Rusia y Ucrania, la tendencia de la globalización y la revolución industrial 4.0, junto con la racionalización del aparato administrativo estatal, las actividades de formación profesional se han enfrentado a numerosos desafíos. Sin embargo, con el espíritu de encontrar siempre nuevas motivaciones y buscar oportunidades en las dificultades y los desafíos, el Comité del Partido de la escuela ha demostrado firmeza, liderando la implementación exitosa de los objetivos y las tareas establecidos en la Resolución del Congreso del trimestre anterior».
Para sentar las bases de un desarrollo a largo plazo, el Comité del Partido de la escuela presta gran atención a la labor de construcción del Partido, centrándose en mejorar la calidad del equipo, la educación política , la ética y el estilo de vida. El trabajo de los cuadros se lleva a cabo de forma integral, coordinada y centrada. Desde la planificación, la formación y la evaluación hasta el uso y desarrollo del equipo, todo se implementa de forma abierta y transparente, adaptándose a los cambios de la sociedad. En particular, los cuadros, militantes y profesores de la escuela promueven constantemente el estudio y la adhesión al ejemplo moral de Ho Chi Minh, compiten con entusiasmo en el patriotismo y promueven el papel ejemplar de los cuadros y militantes. Gracias a ello, se ha creado un colectivo unido y profesionalmente sólido, que contribuye a sentar las bases para las tareas de formación.
Con un profesorado de 112/152, de los cuales más del 60% son doctores y másteres, la escuela invierte constantemente en instalaciones modernas, adoptando gradualmente el modelo de "escuela vocacional inteligente", siendo pionera en la integración de elementos de transformación digital en la enseñanza, la gestión, las pruebas y la evaluación. De este modo, crea un entorno de formación moderno y flexible que se ajusta a los estándares internacionales.
Se matricularon casi 5.600 estudiantes y la tasa de empleo tras la graduación superó el 95%.
Al reflexionar sobre el pasado, los cuadros de la escuela y los miembros del partido se muestran satisfechos con el creciente reconocimiento de la calidad y la reputación de la formación. Se han matriculado cerca de 5600 estudiantes y la tasa de empleo tras la graduación supera el 95 %. Ante las dificultades, la escuela no ha flaqueado, sino que ha buscado con perseverancia una vía adecuada, en la que la sólida expansión de la cooperación con las empresas ha sido un éxito. La escuela ha proporcionado miles de profesionales técnicos de alta calidad a empresas de dentro y fuera de la provincia, especialmente a la Zona Económica de Vung Ang, uno de los principales centros de desarrollo industrial de Ha Tinh.
DESEO DE LLEGAR LEJOS
Al iniciar el período 2025-2030, el colectivo de cuadros, militantes del partido, profesores y estudiantes de la Escuela Técnica Vietnam-Alemana de Ha Tinh reafirmó su espíritu de solidaridad, su afán de innovación y su firme voluntad de superación. Con el lema "Solidaridad - Democracia - Innovación - Calidad - Eficiencia", el Congreso del Partido para el período 2025-2030 estableció como objetivo central: heredar y promover los logros alcanzados, convertir la Escuela Técnica Vietnam-Alemana de Ha Tinh en una escuela vocacional de alta calidad; formar recursos humanos técnicos para cumplir con los requisitos de la transformación digital, la transformación ecológica, la transformación justa y la integración internacional. En particular, un punto clave es promover la transformación digital integral: desde la gestión hasta la docencia, desde las pruebas y la evaluación hasta la operación, mejorando así la eficiencia laboral, simplificando los trámites administrativos y creando las mejores condiciones para que los estudiantes accedan al conocimiento de forma flexible y en múltiples plataformas.
NUESTRO MAYOR OBJETIVO ES CONSTRUIR LA ESCUELA TÉCNICA VIETNAMITA-ALEMANA EN UN MODERNO CENTRO DE CAPACITACIÓN PROFESIONAL, QUE CUMPLA CON LOS ALTOS ESTÁNDARES NACIONALES DE CALIDAD, CON UNA FUERTE CAPACIDAD DE INTEGRACIÓN INTERNACIONAL.
El Dr. Cao Thanh Le, Secretario del Partido y Director de la escuela, afirmó: «El Congreso no solo es una oportunidad para resumir los resultados alcanzados, sino también el inicio de un nuevo camino de desarrollo, un espacio donde convergen la inteligencia, el coraje y la fe en el futuro de toda la escuela».
Nuestro principal objetivo es convertir la Escuela Técnica Vietnam-Alemania de Ha Tinh en un moderno centro de formación profesional que cumpla con los altos estándares nacionales de calidad y tenga una sólida capacidad de integración internacional. Buscamos un entorno de aprendizaje estrechamente vinculado a las prácticas de producción, con tecnología avanzada y centrado en el estudiante.
Para hacer realidad su sueño de expandirse, la Escuela Técnica Vietnam-Alemania se ha fijado numerosos objetivos para el desarrollo de los recursos humanos, las instalaciones y las estrategias de formación. Algunas de las tareas innovadoras incluyen: crear al menos cinco ocupaciones con estándares nacionales o internacionales; garantizar que entre el 95 % y el 97 % de los estudiantes tengan empleo en su campo dentro de los seis meses posteriores a su graduación; que el 100 % del profesorado reciba formación y capacitación para mejorar sus cualificaciones profesionales y habilidades pedagógicas; y fortalecer la cooperación mediante la firma de al menos 30 acuerdos de cooperación con empresas y organizaciones internacionales para apoyar la formación y la creación de empleo para los estudiantes.
ALGUNAS TAREAS INNOVADORAS: CREAR AL MENOS 5 PROFESIONES QUE CUMPLAN CON LOS ESTÁNDARES NACIONALES O INTERNACIONALES; ASEGURAR QUE ENTRE EL 95 Y EL 97 % DE LOS ESTUDIANTES TENGAN UN EMPLEO EN EL CAMPO ADECUADO 6 MESES DESPUÉS DE LA GRADUACIÓN; QUE EL 100 % DE LOS PROFESORES SE FORMEN Y CAPACITE PARA MEJORAR SUS CUALIFICACIONES PROFESIONALES Y SUS HABILIDADES DOCENTES; FORTALECER LA COOPERACIÓN, FIRMAR AL MENOS 30 ACUERDOS DE COOPERACIÓN CON EMPRESAS Y ORGANIZACIONES INTERNACIONALES PARA APOYAR LA CAPACITACIÓN Y EL EMPLEO DE LOS ESTUDIANTES.
Al mismo tiempo, promover la aplicación de la tecnología de la información y la inteligencia artificial (IA) para llevar a cabo una transformación digital integral en la gestión, operación, enseñanza, pruebas y evaluación; priorizar la inversión en equipos de capacitación de alta tecnología, satisfaciendo los requisitos de las ocupaciones clave y la capacitación de acuerdo con los programas internacionales.
ESTAMOS MUY SEGUROS DE INGRESAR AL NUEVO SEMESTRE CON ORGULLOSOS LOGROS Y EXPECTATIVAS DE LA SOCIEDAD, LAS EMPRESAS Y LOS ESTUDIANTES.
El MSc. Nguyen Tien Hung, Jefe del Departamento de Gestión de la Formación y Aseguramiento de la Calidad, comentó: «Estamos muy seguros de que el nuevo semestre estará repleto de logros que nos enorgullecen, cumpliendo con las expectativas de la sociedad, las empresas y los estudiantes. Nos complace aún más que, en el futuro, la escuela seguirá implementando con firmeza programas de cooperación internacional, ampliando los vínculos de formación y promoviendo el intercambio de estudiantes y profesores, con el objetivo de construir un modelo de formación profesional que integre la formación con un enfoque multidisciplinario, multinivel y multinacional».
Artículo y fotos: Anh Hoai
Diseño: Thanh Ha
Fuente: https://baohatinh.vn/truong-cao-dang-ky-thuat-viet-duc-ha-tinh-vuot-thu-thach-cham-tam-cao-moi-post288811.html
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