¿Se fusionarán las escuelas después de que se elimine el nivel de distrito?

El Ministerio de Educación y Capacitación emitió el Despacho Oficial No. 1581 al Comité Popular Provincial sobre cómo garantizar el mantenimiento y la mejora de la calidad y la eficiencia de las instituciones educativas públicas en las unidades administrativas al implementar el modelo de gobierno local de dos niveles.

En concreto, una vez que entre en funcionamiento el gobierno de dos niveles, el Gobierno asignará al Ministerio del Interior la tarea de coordinar con los ministerios y ramas pertinentes para desarrollar y presentar al Gobierno enmiendas y suplementos o promulgar nuevas regulaciones relacionadas con la organización y el funcionamiento de las unidades de servicio público para garantizar un funcionamiento eficaz y satisfacer las necesidades de la gente.

¿Se fusionarán las escuelas tras la eliminación del nivel distrital? (Foto ilustrativa)

En el campo de la educación , el Ministerio de Educación y Capacitación exige a las localidades mantener unidades de servicio público educativo y transferir a las autoridades de nivel comunal la función de gestión estatal de la educación con escuelas secundarias, escuelas primarias y jardines de infancia.

Mientras tanto, los centros de formación profesional y de educación continua dependientes del Comité Popular distrital se transferirán al Departamento de Educación y Formación para su gestión. Simultáneamente, se reorganizarán para brindar servicios de gestión según las zonas intercomunitarias y de distrito.

Por lo tanto, una vez que las unidades administrativas implementen el modelo de gobierno local de dos niveles, las escuelas generales se mantendrán sin cambios y no estarán sujetas a fusiones. Los centros de formación profesional y de educación continua podrán fusionarse o reestructurarse, según la orientación de desarrollo de cada localidad.

El nivel comunal tiene derecho a reclutar docentes

En el Despacho Oficial 1581, el Ministerio de Educación y Formación también permite a las comunas dirigir la contratación de docentes de preescolar según el número de empleados aprobado por las autoridades competentes. Asimismo, todos los niveles pueden decidir el número de contratos laborales para puestos de trabajo en preescolar, primaria y secundaria, garantizando así la dotación de personal suficiente según el programa educativo general requerido.

Anteriormente, la contratación de docentes públicos se realizaba, al igual que la de funcionarios públicos, a cargo del Departamento de Asuntos Internos y los Comités Populares a nivel distrital y provincial. Por lo tanto, en el futuro, la contratación de docentes a todos los niveles se descentralizará en mayor medida hacia el nivel comunal y el Departamento de Educación y Formación de las localidades.

Al mismo tiempo, después de organizar y ordenar el gobierno en todos los niveles, el Departamento de Educación y Capacitación se descentraliza y se le delega la autoridad para realizar las siguientes funciones y tareas relacionadas con la gestión como sigue:

Asesorar y presentar al Comité Popular Provincial y a las autoridades competentes para decidir sobre los puestos de trabajo, la nómina de los servidores públicos y el número total de empleados en las escuelas públicas.
El Departamento de Educación y Capacitación se encarga del reclutamiento, empleo, nombramiento, cambio de títulos de trabajo, capacitación, fomento y evaluación de docentes, administradores de educación y personal de escuelas públicas.
El Departamento también es responsable de desarrollar planes para el reclutamiento, utilización, capacitación y desarrollo de docentes en las localidades y escuelas de la provincia.
Garantizar un número suficiente de funcionarios y empleados públicos, según el proyecto aprobado por el Comité Popular Provincial. Asimismo, ser responsable de explicar las actividades y la calidad de la educación, así como a los docentes, trabajadores y estudiantes.
El Departamento de Educación y Capacitación tiene el derecho de reconocer, nombrar, destituir, transferir y cambiar los puestos de trabajo de los directores y subdirectores de las escuelas.
El Departamento es responsable de actualizar periódicamente la información sobre docentes y directivos en la base de datos nacional sobre educación y niveles de gestión, como el Comité Popular Provincial y el Ministerio de Educación y Capacitación.

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Fuente: https://vtcnews.vn/truong-hoc-co-bi-sap-nhap-sau-khi-bo-cap-huyen-ar941916.html