به اشتراک گذاری مدل‌های معمول در اصلاحات اداری در منطقه تای هو

کینتِدوتی - رئیس اداره اصلاحات اداری (AR) - لو کیِم آن، از تلاش‌ها و نتایج حاصل از اصلاحات اداری عمومی در ناحیه تای هو و همچنین مدل‌های معمول به‌کار گرفته شده توسط ناحیه و بخش‌ها برای خدمت‌رسانی به مردم و مشاغل، بسیار قدردانی کرد.

صبح امروز، ۵ نوامبر، وزارت کشور هانوی یک برنامه نظرسنجی ترتیب داد و تجربیات عملی را در منطقه تای هو برای نمایندگان کلاس آموزشی اصلاحات اداری شهر هانوی ۲۰۲۴ به اشتراک گذاشت.

در این بررسی میدانی حدود ۹۰ نماینده از رهبران کمیته مردمی مسئول اصلاحات اداری و مقامات و کارمندان دولتی که مستقیماً اصلاحات اداری را در مناطق دونگ دا، نام تو لیم، های با ترونگ، باک تو لیم، کائو گیای، با دین، تای هو و هوای دوک اجرا می‌کردند، شرکت داشتند.

در طول برنامه، نمایندگان از ماکت «جمع‌آوری بدون پول نقد هزینه پارکینگ در کاخ تای هو» و ماکت صنایع دستی سنتی عطرسازی چای نیلوفر آبی در کوانگ آن - میراث فرهنگی ملی ناملموس (در بخش کوانگ آن) بازدید کردند؛ از ماکت اداره «یک مرحله‌ای» در کمیته مردمی منطقه تای هو بازدید کردند.

نمایندگان کلاس آموزشی اصلاحات اداری شهر هانوی ۲۰۲۴ از بخش «یک مرحله‌ای» کمیته مردمی ناحیه تای هو بازدید کردند.

در دفتر مرکزی کمیته مردمی ناحیه تای هو، رهبران کمیته مردمی ناحیه و مسئولان بخش اصلاحات اداری ناحیه، نتایج برجسته اجرای اصلاحات اداری و برخی از مدل‌های معمول اصلاحات اداری ناحیه، مانند: «جمع‌آوری هزینه‌های پارکینگ بدون پول نقد در کاخ تای هو»، «دوزبانه کردن اسناد در رسیدگی به رویه‌های اداری (TTHC) در حوزه قضایی - وضعیت مدنی»، اجرای خدمات پستی عمومی برای بازگرداندن نتایج رسیدگی به برخی از رویه‌های اداری در اداره «یک مرحله‌ای» ناحیه، اجرای ۱۰۰٪ رویه‌های اداری که بدون پول نقد پرداخت می‌شوند...» را به نمایندگان معرفی کردند.

مدل‌های اصلاحات اداری ناحیه تای هو مورد توجه و تقدیر فراوان نمایندگان وزارت کشور هانوی و نمایندگان شرکت‌کننده در بررسی میدانی قرار گرفته است. در عین حال، نمایندگان برخی از نواحی نیز شیوه‌ها و ابتکارات خوب در اصلاحات اداری در محلات خود را برای تبادل و بحث به اشتراک گذاشتند.

نایب رئیس کمیته مردمی ناحیه تای هو، بویی تی لان فوئونگ، برخی از الگوهای معمول در اصلاحات اداری ناحیه را به اشتراک گذاشت.

نایب رئیس کمیته مردمی منطقه تای هو، بویی تی لان فوئونگ، اظهار داشت که سال ۲۰۲۴ سال تعیین‌کننده‌ای برای اجرای موفقیت‌آمیز اهداف تعیین‌شده در قطعنامه ششمین کنگره حزب منطقه است، به‌ویژه کمیته مردمی منطقه که هدف خود را تلاش برای تبدیل تای هو به یکی از ۵ واحد با بالاترین شاخص PAR در هانوی قرار داده است - که این نیز به عنوان یک وظیفه دشوار برای کمیته مردمی منطقه شناخته می‌شود. با توجه و هدایت دقیق کمیته دائمی کمیته حزب منطقه، رهبری جمعی کمیته مردمی منطقه و اجماع همه سازمان‌ها و واحدهای منطقه، کار PAR در سال ۲۰۲۴ واقعاً تغییرات مثبت و اساسی داشته است.

نکته قابل توجه این است که سال ۲۰۲۴ اولین سالی است که کمیته مردمی هانوی نتایج شاخص خدمات مردمی و تجاری را به طور عمومی اعلام کرده است. تا پایان سپتامبر، کمیته مردمی ناحیه تای هو در بین ۳۰ ناحیه، شهر و شهرستان رتبه پنجم را داشت؛ تا پایان اکتبر ۲۰۲۴، کمیته مردمی ناحیه به رتبه دوم از بین ۳۰ ناحیه در این رتبه‌بندی ارتقا یافته بود. در عین حال، تعداد پرونده‌های معوق در نرم‌افزار خدمات عمومی ملی ناحیه تای هو در پایین‌ترین سطح شهر قرار دارد - دستاوردی برجسته در کار کنترل رویه‌های اداری ناحیه در سال ۲۰۲۴ که توسط کمیته مردمی شهر به رسمیت شناخته شده است.

لو کیِم آن، رئیس اداره اصلاحات اداری - اداره امور داخلی هانوی، از نتایج حاصل از کار اصلاحات اداری در منطقه تای هو بسیار قدردانی کرد.

لو کیِم آن، رئیس اداره اصلاحات اداری - اداره امور داخلی هانوی، در سخنرانی خود در این برنامه، از تلاش‌ها و دستاوردهای اصلاحات اداری به طور کلی در منطقه تای هو و همچنین مدل‌های معمول به کار گرفته شده توسط این منطقه و بخش‌ها برای خدمت به مردم و مشاغل، بسیار قدردانی کرد.

آقای لو کیم آن گفت که بررسی میدانی امروز در منطقه تای هو و تعدادی از بررسی‌های میدانی در واحدهای دیگر، محتوای مهمی در برنامه دوره آموزشی اصلاحات اداری شهر هانوی ۲۰۲۴ است. این اولین باری است که وزارت کشور هانوی یک دوره آموزشی جامع در مورد اصلاحات اداری برای رهبران مسئول اصلاحات اداری و مقامات و کارمندان دولت که مستقیماً اصلاحات اداری را در مناطق، ادارات و شعب اجرا می‌کنند، برگزار کرده است.

هدف نه تنها سازماندهی نمایندگان برای تبادل نظریه‌ها و سیاست‌های مربوط به اصلاحات اداری است، بلکه ایجاد محیطی و فرصتی برای مقامات و کارمندان دولت در مناطق و واحدهای مختلف است تا با یکدیگر ملاقات کنند، ارتباط برقرار کنند و اطلاعات مفید را برای کار اصلاحات اداری واحدهای خود تبادل کنند. از آنجا، پس از این جلسه، تماس‌ها و تبادل نظرها برای مطالعه و یادگیری از تجربیات یکدیگر در این کار، برای خدمت‌رسانی بهتر به مردم و مشاغل و همچنین کمک به توسعه مناطق و واحدها ادامه خواهد یافت.

منبع: https://kinhtedothi.vn/chia-se-mo-hinh-tieu-bieu-trong-cai-cach-hanh-chinh-tai-quan-tay-ho.html