دور نهایی «معرفی مدل‌ها و تبیین ایده‌های اصلاح اداری»

NDO - ارتقای پویایی و خلاقیت کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت در ارائه مدل‌ها، راه‌حل‌ها و ابتکارات جدید، مفید و عملی اصلاحات اداری؛ کمک به بهبود کارایی و کیفیت مشاوره و خدمات در سازمان‌ها، واحدها و مناطق.

مسابقه «معرفی مدل‌ها و توضیح ایده‌های اصلاحات اداری» سال ۲۰۲۴ توسط اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام با هماهنگی وزارت کشور برگزار شد تا تبلیغات اصلاحات اداری را ترویج داده و آگاهی کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت را در مورد محتوا، معنا و اهمیت اصلاحات اداری افزایش دهد.

ارتقای پویایی و خلاقیت کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت در ارائه مدل‌ها، راه‌حل‌ها و ابتکارات جدید، مفید و عملی اصلاحات اداری؛ کمک به بهبود کارایی و کیفیت مشاوره و خدمات در سازمان‌ها، واحدها و مناطق.

هدف ما از طریق این مسابقه، قدردانی و تقدیر از تلاش‌های اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح و کادرها، کارمندان دولت و کارکنان بخش عمومی در اصلاحات اداری و در عین حال ایجاد یک جنبش تقلید پویا در میان کادرها، کارمندان دولت و کارکنان بخش عمومی و تحقق قطعنامه کنگره‌های اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح است.

رفیق نگو دوی هیو سخنرانی افتتاحیه را ایراد کرد.

نگو دوی هیو، نایب رئیس کنفدراسیون عمومی کار ویتنام و رئیس اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام، گفت که این مسابقه نقطه عطفی در روند نوآوری اصلاحات اداری مطابق با الزامات و جهت‌گیری‌های حزب و دولت قبل از ورود کشور به مرحله جدید، یعنی دوران رشد ملی، است.

این مسابقه به افزایش آگاهی اعضای اتحادیه و کارگران اتحادیه کارگری کارمندان دولت ویتنام در مورد مسئولیت‌ها و راه‌حل‌های خاص برای اصلاحات اداری کمک می‌کند.

معاون وزیر کشور، تریو ون کونگ، تأکید کرد: حزب، اصلاحات اداری را به عنوان یکی از پیشرفت‌ها و استراتژی‌های توسعه ملی شناسایی کرده است که سهم مهمی در ساخت و کمال دولت سوسیالیستی قانون‌مدار ویتنام دارد.

مقامات، کارمندان دولت و کارمندان دولت باید کاملاً به دانش و آگاهی عمیق و جامع از این سیاست اصلی مجهز باشند و از این طریق اجماع و وحدت عمل برای انجام خوب وظایف اصلاح اداری تعیین شده ایجاد کنند و نیروی محرکه‌ای برای ارتقای توسعه ملی ایجاد کنند.

معاون وزیر کشور تأکید کرد: کار تبلیغاتی در مورد اصلاحات اداری باید ترویج شود. این مسابقه محتوای مهمی در هماهنگی کار بین وزارت کشور و کنفدراسیون عمومی کار ویتنام در سال 2024 است که در کل بلوک، اتحادیه‌های کارگری وزارتخانه‌ها، ادارات، سازمان‌های توده‌ای مرکزی و اتحادیه‌های کارگری کارمندان دولت در استان‌ها و شهرهای تحت مدیریت مرکزی راه‌اندازی شده است.

مسابقه مدل اصلاحات اداری.

محتوای مسابقه شامل موارد زیر است: معرفی مدل‌های مؤثر اصلاحات اداری که در سازمان‌ها و واحدها اجرا شده‌اند. ارائه ایده‌های اصلاحات اداری؛ پیشنهاد مدل‌ها، ابتکارات و راه‌حل‌های اصلاحات اداری (مطابق با ۶ بند در برنامه کلی اصلاحات اداری دولت برای دوره ۲۰۲۱-۲۰۳۰ مندرج در مصوبه شماره ۷۶/NQ-CP مورخ ۱۵ ژوئیه ۲۰۲۱ دولت ) برای ایجاد رضایت مردم و مشاغل، بهبود اثربخشی و کارایی دستگاه‌های اداری دولت؛ افزایش کارایی عملیاتی سازمان‌ها و واحدها، که به بهبود اثربخشی اصلاحات اداری کمک می‌کند.

صبح روز اول نوامبر، در هانوی، دور نهایی مسابقه «معرفی مدل‌ها و توضیح ایده‌های اصلاحات اداری» با حضور ۱۴ تیم و ۹۸ شرکت‌کننده از ۱۰ اتحادیه کارگری وزارتخانه‌ها، شعب و بخش‌های مرکزی برگزار شد.

شامل اتحادیه‌ها: وزارت کار، امور معلولین جنگی و امور اجتماعی؛ وزارت کشور؛ وزارت دارایی؛ وزارت برنامه‌ریزی و سرمایه‌گذاری؛ وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری؛ وزارت علوم و فناوری؛ وزارت امور خارجه؛ دفتر دولتی؛ دفتر مرکزی اتحادیه جوانان کمونیست هوشی مین.

۴ اتحادیه کارمندان دولت استانی و شهری: کارمند دولت استانی داک نونگ؛ کارمند دولت استانی لائو کای؛ کارمند دولت شهر های فونگ؛ کارمند دولت شهر کان تو.

منبع: https://nhandan.vn/chung-khao-gioi-thieu-mo-hinh-va-thuyet-minh-y-tuong-cai-cach-hanh-chinh-post842494.html