تجربه مختصری با سیستم تأمین اجتماعی روسیه.

در طول دوران تحصیلم در مسکو، دو مجموعه خاطره متمایز را با خود به یاد آوردم: مسکوی باستانی با معماری باشکوه و پاییزهای طلایی رمانتیک، و مسکویی آشنا از طریق تجربیات روزمره در دوران تحصیل و زندگی روزمره‌ام.

کارت شناسایی دانشجویی یک دانشجو در یک دانشگاه روسی. عکس: M.D.HL

این پیوند با یک کارت شناسایی دانشجویی به ظاهر کوچک آغاز شد، اما به «کلید» باز کردن قفل بسیاری از مزایای عالی برای جوانانی که دور از خانه زندگی می‌کنند تبدیل شد. علاوه بر اثبات حضور دانشجو، کارت شناسایی دانشجویی می‌تواند برای دریافت تخفیف در حمل و نقل عمومی نیز استفاده شود.

نه تنها این، بلکه هنگام بازدید از موزه‌ها یا تئاترها، ارائه کارت دانشجویی به سادگی قیمت بلیط را تقریباً به نصف کاهش می‌دهد، یا در روزهای خاص، امکان ورود رایگان به نمایشگاه‌ها، کارگاه‌ها، سخنرانی‌ها، کنسرت‌ها و موارد دیگر را فراهم می‌کند. به لطف این، ما - دانشجویانی با بودجه محدود - این فرصت را داریم که به زندگی فرهنگی غنی روسیه دسترسی پیدا کنیم.

برای دانشجویان بین‌المللی که در یک منطقه شهری بزرگ و پرهزینه مانند مسکو زندگی می‌کنند، چنین مزایای خاصی فشار مالی را کاهش می‌دهد، هزینه‌های زندگی را قابل مدیریت‌تر می‌کند، به تضمین حقوق دانشجویی کمک می‌کند، یادگیری را تشویق می‌کند و ارتباط بین سیاست اجتماعی، آموزش و توسعه منابع انسانی جوان را نشان می‌دهد.

شایان ذکر است که این سیاست‌ها محدود به حمایت از یک گروه کوچک نیستند؛ هر کسی که معیارها را داشته باشد (دانشجویان، سالمندان، خانواده‌های پرجمعیت و غیره) می‌تواند به آنها دسترسی داشته باشد. سیستم تأمین اجتماعی در روسیه محدود به شرکت‌های کوچک خدمات رفاهی نیست، بلکه در سطح کلان با سیاست‌های بسیاری که تأثیر گسترده‌ای دارند، اجرا می‌شود.

یکی از برجسته‌ترین و استراتژیک‌ترین سیاست‌های بلندمدت، برنامه «سرمایه زایمان» است که از سال ۲۰۰۷ اجرا می‌شود. به گزارش ریانووستی، از اول فوریه ۲۰۲۵، حمایت از فرزند اول بیش از ۸۰۰۰ دلار خواهد بود، در حالی که برای فرزند دوم و فرزندان بعدی، اگر خانواده قبلاً حمایتی دریافت نکرده باشد، این مبلغ به حدود ۱۱۰۰۰ دلار خواهد رسید. نکته خاص این است که این حمایت، علاوه بر پرداخت نقدی، به نیازهای بلندمدت و عملی مانند خرید یا بهبود مسکن، پرداخت هزینه تحصیل فرزندان یا کمک به صندوق بازنشستگی مادر نیز اختصاص دارد.

طبق اعلام صندوق اجتماعی روسیه، تا سال ۲۰۲۳، بیش از ۱۳.۸ میلیون خانواده روسی از طرح «سرمایه زایمان» حمایت دریافت کرده‌اند و بودجه‌ای بالغ بر تریلیون‌ها روبل به آنها اختصاص داده شده است. با این حال، روسیه به دلیل کاهش نرخ زاد و ولد هنوز با چالش جمعیتی مواجه است. دولت در حال تنظیم سیاست‌های خود، تمدید برنامه «سرمایه زایمان» حداقل تا سال ۲۰۳۰، گسترش دامنه ذینفعان و ترکیب آن با سایر اقدامات حمایتی مانند افزایش مرخصی زایمان و معافیت‌های مالیاتی برای خانواده‌های پرجمعیت است.

منبع: https://baodanang.vn/chut-trai-nghiem-with-an-sinh-xa-hoi-nga-3306220.html