سال ۲۰۲۵ فرصت‌های زیادی را برای کارآفرینان زن در حوزه تحول دیجیتال و تحول سبز ایجاد می‌کند.

خانم مای تی دیو هوین، معاون اجرایی شورای زنان کارآفرین ویتنام، VCCI، تأکید کرد: «زنان کارآفرین با انعطاف‌پذیری و خلاقیت قوی می‌توانند به رهبرانی تبدیل شوند که در عصر توسعه ملی به جایگاه خود دست یابند.»

دیجیتالی شدن و سبز شدن به عنوان روندهای اجتناب‌ناپذیر برای کسب‌وکارها شناخته می‌شوند. کارآفرینان زن همیشه در روند سبز شدن سبک زندگی و سبز شدن تولید و فعالیت‌های تجاری پیشگام هستند.

خانم مای تی دیو هوین، معاون رئیس و مسئول عملیات شورای زنان کارآفرین ویتنام، در مورد فعالیت‌هایی که زنان کارآفرین را در این دوره «تحول دوگانه» همراهی می‌کند، با PNVN به اشتراک گذاشت.

+ در سال ۲۰۲۵ و سال‌های آینده، دیجیتالی شدن و سبز شدن، روندهای اجتناب‌ناپذیر توسعه کسب‌وکارها محسوب می‌شوند. لطفاً نظر خود را در مورد این ارزیابی به اشتراک بگذارید؟

خانم مای تی دیو هوین، معاون رئیس و مسئول عملیات شورای زنان کارآفرین ویتنام، VCCI

خانم مای تی دیو هوین: به نظر من، این گفته کاملاً درست است. می‌توانیم آن را به استدلال‌های زیر ربط دهیم:

تحت تأثیر انقلاب صنعتی چهارم، تحول دیجیتال یک روند اجتناب‌ناپذیر و مسئله بقا برای کشورها، سازمان‌ها، کسب‌وکارها و مصرف‌کنندگان در سراسر جهان است. به‌ویژه در شرایط همه‌گیری کووید-۱۹، می‌بینیم که اگر از پلتفرم‌های دیجیتال استفاده نکنیم، کسب‌وکارها در عملیات تجاری خود به‌شدت تحت تأثیر قرار خواهند گرفت و بسیاری از کسب‌وکارها مجبور شده‌اند روش‌های تراکنش خود را به‌طور کامل تغییر دهند و برای سازگاری با شرایط جدید، به مشتریان نزدیک شوند.

تحول سبز همچنین یک روند اجتناب‌ناپذیر است، زیرا آگاهی مصرف‌کنندگان در حال افزایش است و بازارهای وارداتی تقاضا بیشتری پیدا می‌کنند. دولت ویتنام با انتشار استراتژی ملی رشد سبز برای دوره 2021-2030 و چشم‌انداز تا سال 2050 در سال 2021، رهبری این روند را به دست گرفته است و بدین ترتیب تعهدات ویتنام به جامعه بین‌المللی در مورد توسعه پایدار و تغییرات اقلیمی، به ویژه تعهد به رساندن انتشار خالص به "صفر" تا سال 2050 در کنفرانس COP26 را محقق کرده است.

طبق آمار، تا آگوست ۲۰۲۴، این کشور حدود ۹۳۰ هزار بنگاه اقتصادی فعال دارد که بیش از ۶۰ درصد تولید ناخالص داخلی را تشکیل می‌دهند و برای حدود ۳۰ درصد از نیروی کار در اقتصاد شغل ایجاد می‌کنند. از این تعداد، بیش از ۲۰ درصد بنگاه‌های متعلق به زنان هستند. بنگاه‌های متعلق به زنان به طور فعال در روند تحول دوگانه با تغییراتی از سیستم‌های حاکمیت شرکتی و استراتژی‌های بازاریابی گرفته تا تغییرات بزرگ‌تر مانند تغییرات در فناوری، ماشین‌آلات و حتی منشأ مواد اولیه مشارکت داشته‌اند.

کارآفرینان زن دائماً در حال یادگیری هستند تا با تحول دیجیتال و تحول سبز همگام شوند.

+ شورای زنان کارآفرین ویتنام چه برنامه‌ها و استراتژی‌هایی برای تشویق کارآفرینان زن به مشارکت در روندهای دیجیتالی شدن و سبزسازی دارد؟

خانم مای تی دیو هوین: شورای زنان کارآفرین ویتنام با حمایت شرکای داخلی و بین‌المللی، از سال ۲۰۱۵ تاکنون برنامه‌های زیادی را برای حمایت از کسب‌وکارهای تحت رهبری زنان در فرآیند تحول دوگانه تدوین و اجرا کرده است. از جمله نمونه‌های بارز می‌توان به برنامه‌های آموزش مهارت‌های دیجیتال با همکاری گروه متا و برنامه‌هایی برای بهبود ظرفیت تحول دیجیتال و محافظت از کسب‌وکارها در فضای مجازی با همکاری بنیاد آسیا اشاره کرد. این برنامه‌ها به افزایش کنشگری کسب‌وکارها هنگام تغییر مدل‌های حاکمیتی خود در پلتفرم‌های دیجیتال کمک کرده‌اند.

از سال ۲۰۱۸، شورای زنان کارآفرین ویتنام با شرکای خود برای اجرای مجموعه‌ای از فعالیت‌ها با عنوان «زنان کارآفرین پیشگام در کسب‌وکار مسئولانه» و «کسب و کار برای جهانی بدون زباله» هماهنگی کرده است. از پیام‌های این برنامه، تاکنون، زنان کارآفرین همواره در روند سبز کردن سبک زندگی و سبز کردن فعالیت‌های تولیدی و تجاری پیشگام بوده‌اند.

شورای زنان کارآفرین ویتنام همچنین با برنامه محیط زیست سازمان ملل متحد (UNEP) برای اجرای پروژه ارتقای رقابت‌پذیری برای شرکت‌های تحت رهبری زنان از طریق رشد سبز همکاری کرده است. این پروژه نه تنها پشتیبانی فنی و اطلاعات مربوط به رشد سبز را برای شرکت‌ها فراهم می‌کند، بلکه شرکت‌ها را با بانک‌ها و مؤسسات مالی با منابع اعتباری برای پروژه‌های وام مربوط به تحول سبز مرتبط می‌سازد.

+ پیام‌های شما برای جامعه زنان کارآفرین در سال ۲۰۲۵ چیست؟

خانم مای تی دیو هوین: به مناسبت سال نو مار، مایلم برای همه کارآفرینان زن آرامش خاطر، عزم و اعتماد به نفس در مسیری که انتخاب کرده‌اند را آرزو کنم. دوران تحول دوگانه، دوره‌ای چالش‌برانگیز است، اما فرصت‌های زیادی را نیز برای کسب‌وکارها فراهم می‌کند. زنان، با انعطاف‌پذیری و خلاقیت قوی خود، می‌توانند رهبرانی شوند که سفر تحول دوگانه را رهبری می‌کنند و بر این دوران تسلط می‌یابند.

+ ممنون!

منبع: https://phunuvietnam.vn/nam-2025-mo-ra-nhieu-co-hoi-cho-nu-doanh-nhan-chuyen-doi-so-chuyen-doi-xanh-20250201163445092.htm