فرصت‌های شغلی فراوان در فرودگاه لانگ تان

انتظار می‌رود پروژه فرودگاه بین‌المللی لانگ تان در سال ۲۰۲۶ تکمیل شود. پس از تکمیل و بهره‌برداری، این فرودگاه ظرفیت خدمات‌رسانی به ۱۰۰ میلیون مسافر در سال و ۵ میلیون تن بار در سال را خواهد داشت و بدین ترتیب هزاران فرصت شغلی در صنعت هوانوردی ایجاد خواهد کرد. این پروژه توجه بسیاری از کارگران، به ویژه کارگران جوان را به خود جلب کرده است.

هزاران فارغ‌التحصیل جدید برای کار در فرودگاه بین‌المللی لانگ تان درخواست می‌دهند. عکس: کوانگ مین

فرودگاه لانگ تان نیاز به استخدام هزاران کارگر دارد

فرودگاه لانگ تان قرار است طبق طبقه‌بندی سازمان بین‌المللی هوانوردی غیرنظامی (ایکائو) به سطح 4F برسد. مقیاس و ظرفیت این بندر پس از تکمیل هر 3 مرحله، 100 میلیون مسافر در سال و 5 میلیون تن بار در سال است. در فاز 1، این پروژه در حال سرمایه‌گذاری در ساخت 2 باند، 1 ترمینال مسافری با ظرفیت 25 میلیون مسافر در سال، 1 ترمینال باری با ظرفیت 550 هزار تن بار در سال و اقلام کمکی همزمان است. در حال حاضر، این پروژه در مرحله ساخت نهایی است تا زیرساخت‌ها را تا پایان سال 2025 به طور اساسی تکمیل کند.

فرودگاه بین‌المللی لانگ تان به سرعت در حال آماده‌سازی شرایط برای بهره‌برداری از فاز ۱ در پایان سال ۲۰۲۵ است. استخدام کارگران برای موقعیت‌های شغلی فعلی بسیار فوری است. کارگران استخدام‌شده این فرصت را خواهند داشت که به یک حرفه بسیار "داغ" امروزی دسترسی پیدا کنند و این فرصت را خواهند داشت که در معرض فرهنگ‌های بسیاری قرار گیرند. پس از استخدام، ما آموزش‌ها و مربیگری عمیقی را برای بهبود مداوم صلاحیت‌ها و مهارت‌های حرفه‌ای ترتیب خواهیم داد و از این طریق به ایجاد تیمی از کارگران حرفه‌ای و باکیفیت کمک خواهیم کرد و فرودگاه لانگ تان را از همان روزهای اول افتتاح، به طور مؤثر اداره خواهیم کرد.

آقای NGUYEN CAO CUONG ، معاون مدیر کل شرکت فرودگاه های ویتنام

فرودگاه لانگ تان چشم‌انداز تبدیل شدن به یکی از قطب‌های بین‌المللی حمل و نقل هوایی در منطقه را دارد و با فناوری‌های یکپارچه بیومتریک و هوش مصنوعی (AI) به استانداردهای یک فرودگاه سبز و هوشمند دست می‌یابد؛ در عین حال، رقابت‌پذیری با فرودگاه‌های بین‌المللی منطقه را نیز افزایش می‌دهد. بنابراین، منابع انسانی یکی از عوامل کلیدی هستند. طبق پیش‌بینی‌ها، هنگامی که فاز ۱ به بهره‌برداری برسد، فرودگاه لانگ تان به بیش از ۱۳۷۰۰ کارگر در موقعیت‌های مختلف، از خدمات زمینی گرفته تا اداری و بازرگانی، نیاز خواهد داشت.

آقای نگوین شوان فونگ، رئیس هیئت آماده‌سازی عملیات فرودگاه لانگ تان، گفت: این فرودگاه کاملاً جدید است. بنابراین، ساخت اقلام و همچنین آماده‌سازی منابع انسانی برای مدیریت و بهره‌برداری آینده، نقش بسیار مهمی ایفا خواهد کرد. بنابراین، شرکت فرودگاه‌های ویتنام (ACV) با هماهنگی سازمان‌ها و واحدهای مربوطه، رویدادها و فعالیت‌های زیادی را برای ارتقاء اطلاعات، معرفی، جذب و استخدام منابع انسانی برای خدمت به عملیات فرودگاه ترتیب داده است. ما امیدواریم که منابع انسانی استخدام شده در اینجا الزامات تضمین استانداردهای جوانی، پویایی، اشتیاق، ظرفیت حرفه‌ای بالا و توانایی درک و تسلط بر فناوری‌های جدید و پیشرفته در جهان را برآورده کنند و به فرودگاه لانگ تان در بهره‌برداری و بهره‌برداری مؤثر کمک کنند.

یکی از رویدادهایی که توجه بسیاری از کارگران، به ویژه فارغ التحصیلان جدید را به خود جلب کرد، «نمایشگاه کار - فرودگاه بین‌المللی لانگ تان» بود که توسط ACV با هماهنگی آژانس‌ها، واحدها و مناطق در پارک 3A، کمون آن فوک در 23 آگوست 2025 برگزار شد. در اینجا، هزاران نامزد با بازار کار مشورت کرده و درخواست‌های خود را ارائه دادند.

آقای تران بائو توان (ساکن شهرستان لانگ هونگ، استان دونگ نای ) گفت: «من از یک دانشکده مکانیک فارغ‌التحصیل شده‌ام و در حال تحصیل در رشته لجستیک در سطح دانشگاه هستم. من در یک موقعیت انبارداری، به عنوان انباردار یک شرکت، کار می‌کنم. من درخواست داده‌ام و امیدوارم که در انبار فرودگاه لانگ تان شغلی پیدا کنم، زیرا حقوق بالاتری می‌خواهم.»

نیاز به منابع انسانی باکیفیت

شرکت فرودگاه‌های ویتنام به منظور استخدام نیروی انسانی مناسب برای موقعیت‌های شغلی واحد خود در فرودگاه لانگ تان، نیاز به استخدام ۱۴۰۰ کارمند در موقعیت‌های شغلی زیر دارد: مهندس بهره‌برداری، تعمیر و نگهداری، مهندس الکترونیک، مکانیک، اتوماسیون. علاوه بر این، خطوط هوایی و واحدهای خدمات زمینی نیز نیاز به استخدام هزاران کارگر در زمینه‌های مختلف دارند.

آقای دین کوک لانگ، مدیر منابع انسانی ویت‌جت ایر، گفت: «در فرودگاه لانگ تان، ما به استخدام موقعیت‌های شغلی مرتبط با کادر فنی نیاز داریم. ما به تازگی ساخت تأسیسات تعمیر و نگهداری ویت‌جت را در فرودگاه لانگ تان آغاز کرده‌ایم. علاوه بر این، برای انتقال پروازهای آینده به لانگ تان، به موقعیت‌های شغلی زیادی برای خدمات زمینی مانند: خدمات مسافر، تعمیر و نگهداری، اپراتوری تجهیزات زمینی، جابجایی بار و... نیز نیاز داریم. ما اطلاعات استخدام را در وب‌سایت‌ها و شبکه‌های اجتماعی ویت‌جت منتشر کرده‌ایم و آماده استقبال از همه داوطلبان علاقه‌مند هستیم.»

خانم لی تی هوانگ اوآن، معاون مدیر کل شرکت سهامی خدمات زمینی سایگون، گفت: «برای کار در یک محیط بین‌المللی، ما واقعاً به توانایی برقراری ارتباط روان به زبان انگلیسی نیاز داریم. یکی از الزامات بسیار مهم برای منابع انسانی شاغل در صنعت هوانوردی، توانایی تحمل فشار کاری، حفظ عشق به کار و غلبه بر چالش‌ها است.»

من به تازگی از دانشکده فناوری اطلاعات دانشگاه علوم طبیعی، دانشگاه ملی ویتنام، شهر هوشی مین فارغ‌التحصیل شده‌ام. می‌خواهم به عنوان متخصص فناوری اطلاعات در فرودگاه لانگ تان استخدام شوم، زیرا این شغل با رشته تحصیلی من متناسب است. آرزو دارم عضوی از صنعت هوانوردی ویتنام شوم و درآمد بالا و پایداری داشته باشم.

آقای دو خان ​​سانگ ، ساکن بخش لانگ بین، استان دونگ نای

کوانگ مین

منبع: https://baodongnai.com.vn/tin-moi/202510/nhieu-co-hoi-viec-lam-tai-san-bay-long-thanh-8682c22/