دین کوک توآن، معاون دبیر کمیته حزبی کمیته مردمی استان کوانگ نگای ، با ارائه گزارشی در مورد نتایج اجرای قطعنامه شماره ۱۸-NQ/TW، تأکید کرد که از سال ۲۰۱۵ تا ۲۰۲۴، کمیته مردمی استان کوانگ نگای پروژه سادهسازی حقوق و دستمزد واحدها را برای حل و فصل رژیمها و سیاستهای ۳۲۱۷ نفر تصویب کرده است؛ به طور خاص: ۱۹۹ نفر در بخش اداری، ۲۶۸۵ نفر در بخش دولتی و ۳۳۳ نفر در کادرها و کارمندان دولت در سطح بخش.
از ژانویه ۲۰۲۵ تاکنون، کوانگ نگای طبق فرمان شماره ۱۷۸/۲۰۲۴/ND-CP مورخ ۳۱ دسامبر ۲۰۲۴ دولت «در مورد سیاستها و رژیمهای مربوط به کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت، کارگران و نیروهای مسلح در اجرای سازماندهی مجدد نظام سیاسی » و فرمان شماره ۶۷/۲۰۲۵/ND-CP مورخ ۱۵ مارس ۲۰۲۵ دولت «در مورد اصلاح و تکمیل تعدادی از مواد فرمان شماره ۱۷۸/۲۰۲۴/ND-CP مورخ ۳۱ دسامبر ۲۰۲۴ دولت در مورد سیاستها و رژیمهای مربوط به کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت، کارگران و نیروهای مسلح در اجرای سازماندهی مجدد نظام سیاسی» برای ۲۱۵۹ نفر به دلیل سازماندهی مجدد دستگاه دولت محلی در ۲ سطح، سیاستها را حل و فصل کرده است.
این استان طبق فرمان شماره 29/2023/ND-CP، مورخ 3 ژوئن 2023 دولت "مقررات مربوط به سادهسازی حقوق و دستمزد" برای 126 نفر؛ طبق فرمان شماره 154/2025/ND-CP، مورخ 15 ژوئن 2025 دولت "مقررات مربوط به سادهسازی حقوق و دستمزد" برای 121 نفر از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و 1757 نفر که به صورت پاره وقت در سطح کمون کار میکنند، این سیاست را حل و فصل کرده است. تاکنون، کوانگ نگای 14 آژانس تخصصی و 1 سازمان اداری دیگر تحت کمیته خلق استان دارد؛ که از این تعداد 107 سازمان داخلی تحت ادارات، شعب و سازمانهای اداری وجود دارد. در مورد واحدهای اداری در سطح کمون، پس از این ترتیب، استان در حال حاضر ۹۶ واحد اداری در سطح کمون (شامل: ۸۶ کمون، ۹ بخش و ۱ منطقه ویژه) دارد که ۱۷۷ واحد اداری در سطح کمون را کاهش میدهد. کل استان ۱۷۱۰ روستا و گروه مسکونی دارد.
معاون دبیر کمیته حزبی کمیته مردمی استان کوانگ نگای گفت که سازماندهی مجدد واحدهای اداری و ترتیب دستگاهها نه تنها به سادهسازی دستگاه اداری دولت و کاهش نیروی انسانی کمک میکند، بلکه فضا و پایه توسعه را برای کشور، برای هر صنعت/رشته و هر منطقه ایجاد میکند...
در این کنفرانس، نمایندگان در مورد اجرای قطعنامه ۱۸-NQ/TW مرتبط با بهبود ظرفیت و اثربخشی مدیریت دولتی در هنگام اداره دولتهای محلی دو سطحی؛ اجرای قطعنامه ۱۸ مرتبط با تحول دیجیتال؛ فعالیتهای مناطق ویژه، بخشها و بخشها مرتبط با اجرای قطعنامه ۱۸ بحث و مقالاتی ارائه کردند.
نگوین هوانگ جیانگ، معاون دبیر کمیته حزبی استان، دبیر کمیته حزبی و رئیس کمیته مردمی استان کوانگ نگای، در سخنان پایانی خود پیشنهاد کرد که همه سطوح، بخشها و مقامات محلی باید کار تبلیغات و اطلاعرسانی را تقویت کنند تا کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت بتوانند آگاهی خود را از اهمیت و ضرورت کار سازماندهی مجدد و تکمیل دستگاه افزایش دهند؛ مثبتاندیشی، کنشگری و خلاقیت هر سطح، بخش، آژانس، واحد و محل را ارتقا دهند؛ مسئولیتهای گروهها و افراد، به ویژه رهبران، را در سازماندهی مجدد و نوآوری دستگاه نظام سیاسی به وضوح تعریف کنند.
رئیس کمیته مردمی استان کوانگ نگای خاطرنشان کرد که روند بازسازی دستگاه باید از نزدیک از دیدگاه راهنما پیروی کند، به فوریت اجرا شود، اما باید احتیاط، قطعیت، حفظ اصول سازمانی، جامعیت و هماهنگی را تضمین کند؛ به طور هماهنگ میراث، ثبات را با نوآوری و توسعه ترکیب کند. پروژهها و برنامهها باید به طور خاص و علمی توسعه داده شوند، به دقت ارزیابی شوند و مشکلات، موانع و راهحلها پیشبینی شوند. اجرای مدیریت، استفاده از حقوق و دستمزد و تأیید موقعیتهای شغلی در استان باید از مقررات دولت مرکزی و دستورالعملهای وزارتخانهها و شعب پیروی کند؛ بر این اساس، حقوق و دستمزد واحدها را مطابق با مقررات و موقعیتهای عملی تنظیم کنید. استان همچنان به تقویت آموزش و پرورش کادرها، کارمندان دولت و کارمندان عمومی برای بهبود کیفیت و کارایی کار، به ویژه برای کادرهای کلیدی و کارمندان دولت در سطح کمون برای انجام وظایف در دوره جدید ادامه میدهد.
منبع: https://baotintuc.vn/thoi-su/quang-ngai-sap-xep-to-chuc-bo-may-tao-khong-gian-nen-tang-phat-trien-20250929173640096.htm
نظر (0)