نمای کلی جلسه کاری - عکس: ها دونگ
صبح روز ۲۵ مارس، معاون دبیر کمیته حزبی استان، رئیس کمیته مردمی استان تان هوآ، دو مین توآن و رهبران کمیتههای حزبی تحت نظارت کمیته حزبی استان؛ مدیران ادارات و شعب استانی، جلسهای کاری با کمیته دائمی اتحادیه جوانان استان تان هوآ؛ مقامات کلیدی اتحادیه جوانان ۲۷ منطقه، شهر، شهرستان و پایگاههای اتحادیه جوانان تحت نظارت اتحادیه جوانان استان برگزار کردند.
در این جلسه، آقای لو وان چائو - دبیر اتحادیه جوانان استان تان هوآ - گفت که در حال حاضر کل استان بیش از ۱ میلیون عضو اتحادیه و جوان دارد که نزدیک به ۳۰٪ از جمعیت و نزدیک به ۵۰٪ از نیروی کار استان را تشکیل میدهند.
با این حال، این استان به طور جدی با کمبود کادرهایی که در اتحادیه جوانان فعالیت میکنند، مواجه است.
به طور خاص، اتحادیه جوانان استان تان هوآ هنوز ۱۷ مقام و کارمند دولتی کم دارد؛ ۱ معاون دبیر، ۲ رئیس بخش و ۵ معاون رئیس بخشهای تخصصی مفقود شدهاند.
اتحادیههای جوانان ناحیه، شهر و شهرستان هنوز از مجموع ۱۲۲ موقعیت شغلی تعیینشده، ۳۶ مقام و کارمند دولتی کم دارند. ۲۰/۲۷ واحد فقط ۱-۲ کارمند دولتی به عنوان مسئول اتحادیه جوانان دارند.
کل استان ۳ واحد در سطح ناحیه دارد که فاقد سمت دبیر اتحادیه جوانان ناحیه هستند و ۱۱ واحد نیز فاقد سمت معاون دبیر اتحادیه جوانان ناحیه میباشند.
در حال حاضر، کل استان ۱۷۳ کادر تمام وقت اتحادیه جوانان دارد که طبق مقررات کادر اتحادیه جوانان، سن آنها از حد مجاز فراتر رفته و به مشاغل دیگر گمارده نشدهاند، که از این تعداد ۲ نفر در سطح استان، ۱۴ نفر در سطح ناحیه و ۱۵۷ نفر در سطوح کمون، بخش و شهر هستند.
به دلیل کمبود جدی کادر اتحادیه جوانان، فعالیتهای اتحادیه جوانان و جنبشهای جوانان از سطح استان تا سطح توده مردم با مشکلات زیادی روبرو است و کیفیت فعالیتها تحت تأثیر قرار گرفته است.
طبق تحقیقات Tuoi Tre Online ، دلیل کمبود کادر اتحادیه جوانان در Thanh Hoa این است که از سال ۲۰۱۳ تاکنون، کمیته حزبی استان Thanh Hoa آزمونهای خدمات ملکی را برای سازمانهای حزبی و مردمی ترتیب نداده است تا منبع کادرهای جوان برای اتحادیه جوانان را تکمیل کند.
ادای احترام به پرچم در نشان ملی در دروازه مرزی تن تان، منطقه مرزی کوهستانی مونگ لات، که توسط کمیته دائمی اتحادیه جوانان استان تان هوآ در مارس 2023 سازماندهی شده است - عکس: ها دونگ
در جلسه کاری صبح روز ۲۵ مارس، آقای نگوین ون هونگ - عضو کمیته دائمی و رئیس کمیته سازماندهی کمیته حزبی استان تان هوآ - گفت دلیل اینکه کمیته حزبی استان سالهاست آزمونهای استخدامی کارمندان دولت را برای حزب و سازمانهای تودهای برگزار نمیکند، این است که تعداد کل موقعیتهای شغلی در این گروه در مقایسه با موقعیتهای شغلی تعیینشده در سطح مرکزی کافی است.
سالهاست که اتحادیه جوانان فاقد کادر و کارمند دولتی بوده است، زیرا کادرهای اتحادیه به سن قانونی رسیده و مجبور به تغییر شغل شدهاند. در همین حال، منبع کادر جوان از طریق آزمونهای خدمات دولتی در دسترس نبوده است.
آقای دو مین توان در سخنرانی خود در این جلسه گفت: «من جوانی را میشناسم که نه سال است به عنوان کارمند قراردادی در اتحادیه جوانان استان کار میکند. آن شخص پس از مدتها انتظار برای آزمون استخدامی کارمندان دولت برای پیوستن به اتحادیه جوانان، مجبور شد اتحادیه جوانان را ترک کند و برای شغل دیگری درخواست دهد.»
آقای دو مین توان افزود: «در آینده نزدیک، کمیته سازماندهی کمیته حزبی استان به زودی به کمیته دائمی کمیته حزبی استان توصیه خواهد کرد که نظر کمیته مرکزی حزب را برای سازماندهی یک آزمون استخدام کارمندان دولت به طور خاص برای اتحادیه جوانان جویا شود تا به سرعت کمبود فعلی کادر اتحادیه جوانان را جبران کند.»
آقای دو مین توان - معاون دبیر کمیته حزبی استان، رئیس کمیته مردمی استان تان هوآ - در جلسه کاری صبح روز ۲۵ مارس سخنرانی کرد - عکس: ها دونگ
برای کادرهای اتحادیه جوانان که برای کار در اتحادیه جوانان خیلی پیر هستند، رئیس کمیته مردمی استان تان هوآ به روسای ادارات، شعب، مناطق، شهرها و شهرستانهای استانی دستور میدهد تا کادرها و کارمندان دولتی مناسب با موقعیتهای شغلی خود در واحد را پذیرفته و منتقل کنند.
منبع
نظر (0)