سرمایهگذاران از این طرح استقبال کردند و باعث شد سهام یونیلیور، یکی از بزرگترین شرکتهای کالاهای مصرفی جهان ، در یک مقطع تقریباً ۶ درصد افزایش یابد.
یونیلیور اعلام کرد که این طرح بلافاصله آغاز میشود و انتظار میرود تا پایان سال ۲۰۲۵ تکمیل شود. این کسب و کار بستنی در حال انتقال به یک دفتر مرکزی جداگانه در آمستردام است، اما هاین شوماخر، مدیرعامل، گفت که او «از گزینهها» در مورد محل جابجایی کسب و کار بستنی «پذیرا» است.
این طرح توسط نلسون پلتز، سرمایهگذار فعال و عضو هیئت مدیره صندوق و همچنین سهامداران یونیلیور آویوا، تأیید شده است.
یونیلیور کسب و کار بستنیسازی خود را متوقف میکند و برای صرفهجویی در هزینهها، مشاغل را تعدیل میکند. عکس: رویترز |
یونیلیور اعلام کرد که هدف آن دستیابی به رشد فروش پایه تک رقمی پایین و بهبود حاشیه سود متوسط پس از جدایی است. کسب و کار بستنی حدود ۱۶ درصد از درآمد جهانی یونیلیور را تشکیل میدهد و در برخی کشورها این رقم به یک سوم یا ۴۰ درصد میرسد.
یونیلیور که برندهای دیگر آن شامل صابون داو، مارمایت و چاشنیهای هلمن است، همچنین یک برنامه صرفهجویی در هزینه به ارزش حدود ۸۰۰ میلیون یورو (۸۶۹ میلیون دلار) را طی سه سال آینده راهاندازی کرده است. تغییرات پیشنهادی حدود ۷۵۰۰ شغل در سطح جهان، عمدتاً در دفاتر، را تحت تأثیر قرار خواهد داد و پیشبینی میشود کل هزینه بازسازی حدود ۱.۲ درصد از کل درآمد در این دوره باشد.
این تعدیل نیرو حدود ۵.۹ درصد از نیروی کار یونیلیور، معادل حدود ۱۲۸ هزار کارمند، را تحت تأثیر قرار خواهد داد.
آقای شوماخر گفت: « ما در حال بررسی کل سازمان، از دفتر مرکزی، مراکز شرکتی و همچنین نقاط هماهنگی گروههای تجاری و واحدهای تجاری در کشورها هستیم، اما هنوز اطلاعات روشنی در مورد اینکه کدام حوزهها بیشترین تأثیر را از نظر تعدیل نیرو خواهند دید، وجود ندارد.»
این اقدام، بیانیهای مهم از سوی آقای شوماخر است که در ژوئیه ۲۰۲۳ مدیرعامل شد. در اکتبر ۲۰۲۳، او پس از اعتراف به اینکه یونیلیور در سالهای اخیر عملکرد ضعیفی داشته است، برنامههایی را برای بازگرداندن اعتماد سرمایهگذاران با سادهسازی کسبوکار تشریح کرد. آلن جوپ، مدیرعامل قبلی یونیلیور، به دلیل اجازه دادن به افزایش سبد برندهای این گروه به حدود ۴۰۰ برند، که باعث حواسپرتی هیئت مدیره از شرکتهای با مدیریت خوب که تولیدکنندگان اصلی درآمد این گروه بودند، شد، مورد انتقاد قرار گرفت.
این عملکرد ضعیف توجه پلتز، سرمایهگذار فعال میلیاردر را که قرار است در سال ۲۰۲۲ از طریق شرکت سرمایهگذاری Trian خود به هیئت مدیره یونیلیور بپیوندد و سابقهی ایجاد تغییرات اساسی در شرکتهای کالاهای مصرفی را دارد، جلب کرده است. این صندوق که طبق دادههای LSEG، ۱.۴۵٪ از یونیلیور را در اختیار دارد، در ۱۹ مارس اعلام کرد که «از ابتکارات استراتژیک اعلام شده توسط یونیلیور حمایت میکند».
تریان پارتنرز در بیانیهای اعلام کرد: « نلسون پلتز مشتاقانه منتظر ادامه همکاری با سایر اعضای هیئت مدیره یونیلیور است، زیرا این شرکت ابتکاراتی را برای افزایش ارزش بلندمدت برای ذینفعان خود اجرا میکند. »
یونیلیور اعلام کرد که واحد بستنیسازی خود را که مالک برندهای معروفی مانند مگنوم و بن اند جری است، جدا خواهد کرد. (عکس: رویترز/اندرو کلی) |
سهام یونیلیور در معاملات اولیه نزدیک به ۶ درصد افزایش یافت و تا ظهر ۳ درصد افزایش یافت، اما ارزش سهام آن در طول سال گذشته ۵.۸ درصد کاهش یافته است.
ریچارد سالدانها، مدیر سبد سهام در آویوا، هفدهمین سهامدار بزرگ یونیلیور با 0.5 درصد سهام، گفت: « بستنی یک تجارت نسبتاً بیثبات است و از نظر سودآوری نیز رو به کاهش بوده است، بنابراین ما فکر میکنیم از نظر استراتژیک این امر منطقی است. »
جک مارتین، مدیر پرتفوی در شرکت سرمایهگذاری اوبرون، که سهام اقلیتی در یونیلیور دارد، گفت: «این خبر بسیار خوبی برای سهامداران در رابطه با بخش بستنی است، زیرا مدتی است که این بخش به کل کسب و کار لطمه زده است. قیمت سهام نیز به تبع آن واکنش نشان خواهد داد .»
در اکتبر ۲۰۲۳، شوماخر، مدیرعامل یونیلیور، اعلام کرد که این شرکت بر ۳۰ برند اصلی که ۷۰ درصد از درآمد شرکت را تشکیل میدهند، تمرکز خواهد کرد، برای بهبود حاشیه سود ناخالص تلاش خواهد کرد و هیچ خرید بزرگ یا تحولآفرینی انجام نخواهد داد.
آقای شوماخر افزود: «ما برنامهی بزرگی داریم. ۱۸ ماه آینده، دوران بسیار شلوغی خواهد بود .» او در سادهسازی نیروی کار یونیلیور تردید نخواهد کرد.
منبع
نظر (0)