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Deux jeunes ingénieurs de PVFCCo ont été honorés pour la 14e fois du titre de « Jeunes Travailleurs Excellents » à l'échelle nationale.

VTC NewsVTC News17/05/2023


Le prix « Jeune Bon Travailleur » est une initiative annuelle du Comité central de l’Union de la jeunesse communiste Hô Chi Minh. Ce prix prestigieux récompense les jeunes travailleurs hautement qualifiés, ayant réalisé d’excellentes performances professionnelles et mis en œuvre des solutions innovantes pour améliorer l’efficacité économique et sociale de la production. Il encourage l’esprit d’initiative chez les jeunes et les incite à se former activement pour perfectionner leurs compétences, contribuant ainsi à la formation d’une main-d’œuvre jeune et qualifiée au service de l’industrialisation, de la modernisation et de l’intégration internationale. Parallèlement, il sensibilise les jeunes et la société à l’importance de la formation professionnelle et du développement de carrière.

Lors de la 14e cérémonie des « Jeunes Bons Travailleurs », deux jeunes ingénieurs de PVFCCo travaillant à l'usine d'engrais de Phu My, Nguyen Thanh Luan, ingénieur en mesure à l'atelier d'automatisation, et Lam Hoai Anh, ingénieur technologique au département des technologies de production, ont eu l'honneur de recevoir cette prestigieuse récompense.

Deux jeunes ingénieurs de PVFCCo ont été honorés du titre de « Jeunes Travailleurs Excellents » à l'échelle nationale pour la 14e fois - 1

M. Lam Hoai Anh a été honoré en tant que jeune travailleur national.

Ces deux camarades sont de jeunes cadres et ingénieurs qui ont eu de nombreuses initiatives, inventions et idées, et qui ont obtenu d'excellents résultats dans les mouvements d'émulation ouvrière, contribuant activement aux activités de production efficaces et sûres de l'usine d'engrais de Phu My et au développement global de PVFCCo.

Depuis 2020, M. Nguyen Thanh Luan (ingénieur d'atelier de mesure et d'automatisation) a été l'auteur et le co-auteur de 8 initiatives reconnues visant à optimiser et à améliorer les équipements et l'automatisation de l'usine d'engrais de Phu My.

Parmi les initiatives notables, citons : « L’optimisation de la zone d’adressage logique de l’automate programmable pour la commande de la pompe à huile de secours du compresseur de l’usine Amo » afin d’assurer le fonctionnement logique de la station de pompage et la sécurité des équipements ; « L’ajout d’une logique de dérivation rapide pour les signaux de protection dynamique des machines » ; « La création d’alertes en cas de signaux de force provenant d’automates programmables importants de l’usine » ; « La modification du mode de transmission des consignes à distance du système de contrôle-commande distribué (DCS) aux contrôleurs CCC du compresseur 20-K-1001 » afin d’accroître la fiabilité et de réduire le risque d’arrêt machine dû à une défaillance du matériel de l’automate programmable, permettant ainsi des économies sur le matériel et les ressources du système.

M. Lam Hoai Anh (ingénieur DCS VH, atelier auxiliaire) est, de 2017 à aujourd'hui, l'auteur et le co-auteur de 6 initiatives reconnues pour avoir apporté une efficacité opérationnelle à l'usine d'engrais de Phu My.

Il s'agit d'initiatives telles que : « Fonctionnement du groupe de compresseurs frigorifiques NH3 40-PK-5001 lors de la maintenance de la barre omnibus EMCC2-2 dans BDTT2021 » - une solution pour aider à démarrer le système frigorifique 40-PK-5001 dans les conditions de maintenance de la barre omnibus EMCC2-2, contribuant à maintenir la pression du réservoir 40-TK-5001 dans le seuil autorisé lors de l'arrêt de la maintenance de la torchère, à ne pas rejeter de NH3 dans l'environnement et à éviter d'affecter le déroulement global de la maintenance de l'usine.

Convertir le signal PDALL-45464 qui provoque le déclenchement du système 40-PK-5005 en une alarme » - une solution qui aide le système 40-PK-5005 à fonctionner de manière stable dans des conditions de fonctionnement normales et à maintenir le fonctionnement du système lors du passage à une source d'eau de refroidissement à pression inférieure, évitant ainsi de rejeter du NH3 dans la torche.

« L’utilisation du réservoir de décantation 30-BA-3004 pour contenir l’eau afin de compléter le système d’eau de rivière lorsqu’il n’y a pas d’eau de rivière supplémentaire » ; « Le nettoyage de la conduite d’eau alimentant les trains avec la solution Javel » contribue à limiter la croissance des micro-organismes à l’intérieur des tuyaux et des équipements, contribuant ainsi à améliorer les obstructions et à limiter l’impact des micro-organismes sur les particules de plastique….

Deux jeunes ingénieurs de PVFCCo ont été honorés du titre de « Jeunes travailleurs exceptionnels » à l'échelle nationale pour la 14e fois - 2

M. Nguyen Thanh Luan a été honoré en tant que jeune travailleur national.

On peut affirmer que des exemples exceptionnels tels que M. Nguyen Thanh Luan et Lam Hoai Anh, honorés lors de cette importante cérémonie de remise de prix de l'Union centrale de la jeunesse, seront certainement une source d'inspiration pour motiver les jeunes de PVFCCo à rester créatifs, enthousiastes et à s'efforcer d'accomplir avec excellence les tâches qui leur sont confiées, contribuant ainsi de plus en plus au développement de l'usine d'engrais de Phu My en particulier et de PVFCCo en général.

Lors de la 14e édition de la remise des prix aux jeunes travailleurs d'excellence, l'Union centrale de la jeunesse a reçu 157 candidatures de syndicats provinciaux, municipaux et affiliés. Un comité de sélection, composé d'experts et de scientifiques de renom dans les domaines concernés, a été mis en place par l'Union centrale de la jeunesse et a retenu 54 lauréats.

Auparavant, au cours de ses 13 éditions, plus de 824 « Jeunes Travailleurs Excellents » à travers le pays ont été honorés.

Bao Anh


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