La cuisine, un des métiers qui attirent les jeunes. Une heure de pratique de taille par les étudiants du Phu Yen Vocational College. Photo : TRAN QUOI |
Le marché du travail vietnamien connaît des changements évidents dans la structure professionnelle, les secteurs de l'ingénierie, de la technologie et des services de haute qualité devenant progressivement la cible des entreprises de recrutement. Le groupe de professions avec des emplois immédiatement après l'obtention du diplôme est principalement concentré dans les domaines de l'ingénierie industrielle, des technologies de l'information, de la mécanique, de l'électricité - électronique, de la logistique, de l'agriculture de haute technologie, du tourisme - restauration - hôtellerie.
Forte demande de travailleurs techniques
Selon un rapport du Centre de prévision de la demande en ressources humaines et d'information sur le marché du travail de Ho Chi Minh-Ville, d'ici le premier trimestre 2025, le groupe de l'industrie technique représentera plus de 35 % de la demande totale de recrutement du marché, en particulier les professions suivantes : génie mécanique, électricité industrielle, soudage, conduite de machines CNC, ingénierie automobile et électronique industrielle. Il s'agit de professions qui nécessitent beaucoup de travailleurs hautement qualifiés, capables à la fois de travailler sur le marché intérieur et de répondre au marché d'exportation de main-d'œuvre de haute qualité vers le Japon, la Corée, l'Allemagne, etc. L'industrie des services, du tourisme - de la restauration - de l'hôtellerie se redresse fortement, ce qui entraîne une demande de recrutement accrue. Les professions telles que guide touristique, gestion hôtelière, préparation de nourriture, préparation de boissons, etc. ont la capacité de créer des emplois rapidement, sont faciles à adapter, conviennent aux jeunes travailleurs et ont une bonne tendance de développement.
Parallèlement à l’explosion de la transformation numérique et de l’industrie 4.0, le secteur des technologies de l’information continue d’occuper la première place dans les secteurs ayant de grands besoins de recrutement. M. Tham Van Huong, directeur de SS4U Express Software Company Limited (Ho Chi Minh-Ville), a déclaré que les professions telles que la programmation de logiciels, l'administration de réseaux, la conception graphique, la sécurité de l'information... devraient avoir besoin de ressources humaines pendant au moins les 5 à 10 prochaines années. Non seulement les entreprises technologiques, mais aussi les entreprises de fabrication, de commerce et de services ont besoin de personnel informatique pour exploiter les systèmes numériques.
En outre, les secteurs de l’agriculture et de la logistique de haute technologie sont également considérés comme des « basses terres » en termes de ressources humaines, mais présentent un grand potentiel de développement. La pénurie de travailleurs techniques bien formés devient un « goulot d’étranglement » pour de nombreuses localités dans le développement de domaines spécialisés, de chaînes de valeur d’exportation agricole et de services logistiques.
On prévoit qu'au cours de la période 2025-2030, le marché du travail aura besoin d'une main-d'œuvre importante de travailleurs techniques qualifiés, en particulier dans les industries liées à la production automatisée, à l'IA - robots, au commerce électronique, aux technologies environnementales et aux soins de santé.
Formation pratique, apprendre à faire
Le Phu Yen Vocational College est une adresse de confiance pour la formation professionnelle dans la localité. Avec plus de 20 ans d'établissement et de développement, l'école a formé des milliers de travailleurs techniques de haute qualité, contribuant activement au développement socio-économique de la province.
Maîtrise Nguyen Van Nhat, directeur adjoint de l'école, a déclaré : « Nous privilégions la formation pratique pour aider les étudiants à acquérir des compétences professionnelles. En collaboration avec des entreprises réputées, nous élaborons des contenus de formation (principalement pratiques). De plus, l'école organise régulièrement des séances d'orientation professionnelle, mettant les étudiants en relation avec des entreprises afin de les aider à trouver un emploi adapté. »
Parallèlement à l’explosion de la transformation numérique et de l’industrie 4.0, le secteur des technologies de l’information continue d’occuper la première place dans les secteurs ayant de grands besoins de recrutement. Des professions telles que la programmation de logiciels, l’administration de réseaux, le graphisme, la sécurité de l’information… devraient avoir besoin de ressources humaines. On prévoit qu'au cours de la période 2025-2030, le marché du travail aura besoin d'une main-d'œuvre importante de travailleurs techniques qualifiés, en particulier dans les industries liées à la production automatisée, à l'IA - robots, au commerce électronique, aux technologies environnementales et aux soins de santé.
Les entreprises de Phu Yen apprécient grandement la qualité de la formation des écoles professionnelles de la région. M. Le Van Hong, directeur de la société par actions Ba Hai, spécialisée dans l'exportation de produits de la mer, a déclaré : « Actuellement, les écoles de formation professionnelle entretiennent des liens étroits avec les entreprises. Ces dernières sont invitées à participer à des programmes de formation et de pratique afin que les étudiants acquièrent non seulement la théorie, mais aussi la pratique et perfectionnent leurs compétences. Ainsi, une fois diplômés, ils ne seront pas désorientés et les entreprises n'auront pas à consacrer du temps et des efforts à leur formation. Après avoir obtenu leur diplôme, les étudiants acquièrent de bonnes compétences pratiques, un esprit de travail professionnel et s'adaptent rapidement à l'environnement de travail. »
Le Collège d'industrie et de commerce du centre du Vietnam (MITC), sous l'égide du ministère de l'Industrie et du Commerce, est également l'un des prestigieux établissements de formation professionnelle de Phu Yen. L'école propose des programmes de formation de haute qualité axés sur la pratique et les compétences professionnelles, préparant les étudiants à répondre aux exigences du marché du travail.
M. Nguyen Van Duc, directeur adjoint du MITC, a déclaré : « Nous adaptons constamment le programme de formation aux besoins réels des entreprises. Les étudiants s'exercent sur des équipements modernes et participent à des stages dans des entreprises partenaires, ce qui leur permet d'acquérir de l'expérience tout en poursuivant leurs études. »
M. Tran Nhat Nam, ancien étudiant du MITC et actuellement directeur d'une entreprise spécialisée dans le traitement de l'eau et de l'environnement, a déclaré : « Grâce au programme de formation pratique et au soutien de l'école, j'ai trouvé un emploi immédiatement après l'obtention de mon diplôme. J'ai non seulement obtenu un emploi stable, mais j'ai aussi développé mes compétences et acquis une expérience précieuse, et j'ai créé ma propre entreprise. »
Source : https://baophuyen.vn/giao-duc/202505/co-hoi-rong-mo-cho-sinh-vien-nghe-c5715c4/
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