Les femmes travaillant dans le secteur informatique sont soutenues dans leurs études et leur travail et ont la possibilité d'essayer de nombreux postes pour prouver leurs capacités, selon Mme Nguyen Lan Anh, directrice de FPT Software.
Récemment, lors d'une conférence, Mme Chu Thi Thanh Ha, présidente de FPT Software, a déclaré que la première promotion d'étudiants en technologies de l'information de l'Université FPT ne comptait que 5 % de femmes. En 2022, ce chiffre a atteint 14 %, ce qui représente une augmentation, mais reste modeste. FPT Software ne compte également que 31 % de femmes parmi son personnel.
Faisant partie de ce petit groupe, après quatre années d'études à l'Université FPT et plus de 10 ans de travail pour FPT Software, Mme Lan Anh a affirmé qu'étudier et travailler dans le secteur des technologies de l'information n'est pas difficile pour les femmes.
« Pendant mes études, j'ai bénéficié des encouragements de nombreux enseignants et membres du personnel. Les étudiantes sont également encouragées à participer à des activités de mouvement. À l'Université FPT, les points d'entraînement des étudiantes participant au mouvement sont comptabilisés dans leurs résultats », a-t-elle ajouté.
Nguyen Lan Anh, ancien élève de la classe 5 de l'Université FPT. Photo : fournie par le personnage.
Lorsqu'elle travaillait chez FPT Software, Lan Anh n'a rencontré aucun préjugé sexiste dans cet environnement professionnel. Cette cadre, née en 1991, a raconté avoir obtenu son diplôme en 2013, mais travailler à temps partiel chez FPT Software depuis 2011, avant la période officielle de stage de l'école.
Après avoir obtenu son diplôme, Lan Anh a continué à signer des contrats avec l'entreprise. Fidèle à son esprit d'équipe et à sa volonté de saisir chaque opportunité offerte par son stage, elle a changé de poste tous les trois ans pendant plus de dix ans pour se lancer dans une nouvelle tâche ou un nouveau domaine. Grâce à cela, cette jeune femme née en 1991 a pu occuper de nombreux postes, apprendre continuellement et participer à une série de projets de plusieurs millions de dollars pour l'entreprise. Elle est actuellement responsable du soutien à la gestion de projet chez FPT Software.
En 2012, cette femme manager figurait parmi les 100 meilleurs employés de FPT Software. En 2020, elle a continué à être reconnue et a intégré le top 100 des meilleurs employés de FPT Corporation.
Lan Anh a déclaré que lorsqu'elle avait choisi d'étudier les technologies de l'information à l'Université FPT, sa famille le lui avait interdit. L'étudiante a dû se cacher de ses parents pour passer l'examen d'entrée avant l'examen général d'entrée à l'université en juillet.
Après avoir reçu sa lettre d'admission et une bourse de 50 % de l'école, elle a commencé à convaincre ses parents de la laisser étudier. Après de nombreuses années d'études, de travail et de reconnaissance à l'école et en entreprise, sa famille a jusqu'à présent pleinement soutenu sa décision.
« C'est formidable pour les femmes qui travaillent dans l'informatique. Les collègues et les supérieurs hiérarchiques sont transparents et sans préjugés. Les dirigeants créent toujours des opportunités et encouragent les employées qui démontrent leur capacité à se développer », a-t-elle ajouté.
Mme Lan Anh occupe actuellement le poste de responsable du soutien à la gestion de projets chez FPT Software. Photo : fournie par le personnage.
Pour affirmer ses capacités, Mme Lan Anh a déclaré qu'elle s'était dotée de trois éléments fondamentaux depuis ses années universitaires, notamment : une base professionnelle, des langues étrangères et des compétences générales.
Selon elle, le programme de l'Université FPT est assez chargé, avec un ratio de 60 % de théorie et 40 % de pratique. Juste après le premier semestre principal, sur six étudiantes, sa classe ne comptait plus que deux élèves. Les méthodes pédagogiques des enseignants sont également variées et aident les étudiants à mémoriser longtemps et à comprendre l'essentiel. Parmi elles, elle a été particulièrement impressionnée par M. Phan Dang Cau lorsqu'il a enseigné aux étudiants le codage sur papier. Au lieu de créer un logiciel, le système détecte et signale les erreurs ; les étudiants travaillant sur papier doivent mémoriser chaque point, virgule ou espace.
Cependant, si les étudiants réussissent les exigences de l'école, ils peuvent s'adapter rapidement au monde du travail. La responsable a expliqué qu'il était impossible de mémoriser et de maîtriser toutes les connaissances du programme universitaire, mais que l'Université FPT utilisait une méthode d'enseignement basée sur des « mots-clés ». À partir de là, les étudiants peuvent apprendre et faire des recherches plus approfondies, ce qui fait de leurs connaissances un véritable atout.
Cela est également très utile au travail. En participant à des discussions avec des dirigeants, des collègues, des partenaires, etc., ou en s'informant sur n'importe quel domaine, la plupart des membres du personnel de l'Université FPT peuvent saisir les mots-clés et ainsi approfondir leurs connaissances.
« Dans un environnement professionnel, si vous ne comprenez pas ce que dit l'autre personne, vous pouvez prendre du retard sur beaucoup d'autres, et en même temps, il est difficile de s'adapter et d'apprendre rapidement », a-t-elle souligné.
Concernant les langues étrangères, l'ancienne étudiante de l'Université FPT a étudié l'anglais et le japonais en parallèle, conformément au programme obligatoire de l'établissement. Pour Lan Anh, le japonais est la matière la plus difficile, surtout lorsqu'elle doit l'étudier en parallèle avec l'anglais et les langages de programmation. Cependant, elle s'efforce toujours de surmonter cette difficulté, car le Japon représente l'un des marchés les plus prometteurs pour de nombreuses entreprises technologiques vietnamiennes, dont FPT Software.
De plus, durant ses études à l'Université FPT, Lan Anh a activement participé à des activités extrascolaires pour améliorer ses compétences relationnelles. Dès sa première année, elle a apporté son soutien au conseil en admissions de l'établissement. Grâce à son expérience pratique, cette étudiante a « changé » les préjugés de nombreux parents, aidant les jeunes à réaliser leurs rêves technologiques. Parallèlement, elle a également fondé de nombreux clubs, tels qu'iGo, Guitar…
« Ces activités m'aident à améliorer mes compétences en communication, en persuasion, en résolution de problèmes et en coordination… L'école propose des cours de compétences générales, mais étudier ne suffit pas. Les élèves doivent mettre leurs connaissances en pratique », a-t-elle ajouté.
Elle a également souligné l'importance de l'auto-apprentissage. Bien qu'occupant un poste de direction dans l'une des plus grandes entreprises technologiques du Vietnam, Lan Anh souhaite poursuivre ses études et ainsi constituer une équipe de gestion de projet.
Nhat Le
Les candidats qui ont obtenu leur diplôme d'études secondaires et ont atteint le top 50 des lycéens à l'échelle nationale en 2023 selon leur relevé de notes ou leurs résultats aux examens du lycée en 2023 ont la possibilité d'être admis à l'Université FPT.
La certification Top50 se fait sur le site http://SchoolRank.fpt.edu.vn
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