Un modèle de gouvernement à deux vitesses prêt à fonctionner

Faire fonctionner la machine sans interruption

Le 24 juin, les dirigeants du Comité du Parti et du Comité populaire du district de Phu Xuan ont rencontré et discuté avec le personnel et les fonctionnaires du nouveau quartier de Phu Xuan - une unité administrative fusionnée à partir de 6 anciens quartiers et officiellement mise en service à partir du 1er juillet. Il s'agit de l'une des étapes de préparation importantes pour garantir que le modèle de gouvernement local à deux niveaux fonctionne sans problème dès le début.

Le secrétaire du Parti du district, Vo Le Nhat, qui a été désigné pour occuper le poste de secrétaire du Parti du quartier de Phu Xuan, a déclaré qu'en tant qu'unité administrative au niveau du quartier avec la plus grande population de la ville, l'appareil doit être organisé de manière systématique, discipliné et efficace dès le début.

Selon M. Nhat, il ne s'agit pas seulement d'un changement de structure administrative, mais aussi d'une évolution de la gestion. Avec un effectif total pouvant atteindre 140 personnes, dont une quarantaine devrait être réduite au cours des cinq prochaines années, l'organisation et la répartition des tâches doivent être scientifiques , transparentes et privilégier l'intérêt général.

« Personne ne doit être laissé de côté, aucun département ou bureau ne doit être à la traîne », a déclaré M. Nhat, appelant tous les responsables et fonctionnaires à adapter et à mettre à jour de manière proactive les nouvelles réglementations juridiques, prêts à mettre en œuvre le modèle de gouvernement local à deux niveaux.

Selon M. Nguyen Viet Bang, président par intérim du Comité populaire du district de Phu Xuan, nommé président du Comité populaire de l'arrondissement de Phu Xuan, l'administration de l'arrondissement est organisée en quatre départements : le Bureau, le Département économique , le Département culturel et social et le Département de l'administration publique. Selon le régime, environ 25 cadres devraient prendre leur retraite en 2025. La répartition du personnel doit donc garantir la succession, la stabilité et la flexibilité.

À compter du 1er juillet, tous les postes clés devront fonctionner de manière synchrone, sans interruption administrative. La réglementation relative aux fonctions et aux tâches de chaque service et poste est actuellement finalisée. « Tous les fonctionnaires doivent étudier et comprendre activement les dispositions légales afin de conseiller et d'agir efficacement », a souligné M. Bang.

Les dirigeants du Comité du Parti et du Comité populaire de district ont demandé que la remise des documents et dossiers des anciens quartiers soit effectuée directement et avec soin, afin d'éviter toute perte. L'organigramme détaillé du Comité du Parti, du Comité populaire et du nouveau Front de quartier a également été annoncé, permettant aux cadres de comprendre rapidement la structure et le déroulement des opérations.

Esprit d'initiative, de continuité et d'innovation

Dans le quartier de Huong So (ville de Hue ), le modèle du centre d'administration publique du quartier de Huong An (le quartier fusionné dans le nouveau modèle) a été mis à l'essai.

Dès le premier jour, le secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville et président du Comité populaire de la ville de Hué, Nguyen Van Phuong, a directement inspecté les activités du centre : utilisation du système QR pour rechercher les procédures, obtenir les numéros de file d'attente et évaluer les infrastructures et les équipements d'exploitation.

Le président du Comité populaire de la ville, Nguyen Van Phuong, a estimé que le système s'était fondamentalement stabilisé ; en même temps, il a noté qu'il était nécessaire de continuer à examiner et à compléter les lacunes pour servir les gens sans problème lorsqu'il fonctionnera officiellement.

Selon M. Nguyen Dinh Tuan, président du Comité populaire du nouveau quartier de Huong An, tous les équipements ont été installés, dont dix guichets, dont huit sont actuellement opérationnels. Le personnel a également été renforcé, prêt à accueillir et à gérer les démarches administratives sur place.

La percée du modèle de gouvernement local à deux niveaux réside dans la décentralisation de certaines compétences administratives du niveau du district vers celui des quartiers. Les dossiers tels que les permis de construire, les transactions foncières, l'enregistrement des entreprises… seront traités directement au niveau du centre administratif public du quartier.

« Nous affectons du personnel pour accompagner les clients étape par étape afin qu'ils s'habituent au nouveau processus. Tout cela dans le but de les servir plus rapidement et plus facilement », a expliqué M. Tuan.

Le secrétaire du Parti du district de Phu Xuan, Vo Le Nhat, a déclaré que le district a créé un groupe de travail spécialisé composé de membres du Comité permanent, de responsables des anciens quartiers et du bureau du Comité populaire pour aider le nouveau quartier à mener à bien les procédures légales...

Le président du Comité populaire de la ville de Hué, Nguyen Van Phuong, a hautement apprécié l'initiative de Phu Xuan visant à préparer le personnel, les infrastructures et la structure organisationnelle des nouveaux quartiers. « Les nouveaux responsables de quartier ne sont plus des personnes qui attendent des instructions, mais doivent prendre l'initiative d'agir et démontrer leur rôle et leur responsabilité envers la population », a souligné M. Nguyen Van Phuong.

Article et photos : LIEN MINH

Source : https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/dong-hanh-phat-trien-theo-mo-hinh-moi-155135.html