Il est prévu d'augmenter les indemnités des enseignants du préscolaire jusqu'à 80 %

Le contenu est inclus dans le projet de décret réglementant les indemnités préférentielles pour les fonctionnaires et les employés des écoles publiques, qui vient d'être annoncé par le ministère de l'Éducation et de la Formation et largement consulté.

Le ministère de l'Éducation et de la Formation a déclaré que les enseignants du préscolaire doivent s'occuper et éduquer les enfants de 3 mois à 6 ans, ce qui nécessite une grande concentration pour assurer la sécurité et attirer l'attention des enfants, travaillant souvent 9 à 10 heures par jour. Bien que le revenu total ne soit pas proportionnel aux caractéristiques et à la complexité des activités professionnelles.

Actuellement, les enseignants du préscolaire ont les revenus les plus bas par rapport aux autres niveaux d’enseignement. Avec un coefficient de salaire de départ de 2,1 et une allocation de 35 %, le revenu total d'un nouvel enseignant est d'environ 6,63 millions de VND par mois. C’est la principale raison pour laquelle le taux de rotation à ce niveau est élevé. Entre août 2023 et avril 2024, plus de 1 600 enseignants du préscolaire ont quitté leur emploi.

Il est prévu d’augmenter les indemnités des enseignants du préscolaire jusqu’à 80 %. (Illustration : TN)

C'est pourquoi le ministère de l'Éducation et de la Formation a calculé que les enseignants du préscolaire dans les zones favorables verront leur indemnité augmentée de 45%, et dans les zones aux conditions socio -économiques difficiles, elle sera de 80%.

Selon le projet, pour la première fois, le personnel scolaire bénéficiera d'avantages sociaux préférentiels. En particulier, les postes de service et de soutien tels que les bibliothécaires et les commis devraient recevoir 15 % ; Les comptables, le personnel médical reçoivent 20 % et les titres spécialisés reçoivent 25 %.

Actuellement, ce groupe reçoit le salaire le plus bas dans l’échelle salariale des fonctionnaires, des agents de l’État et des employés publics, et n’a aucune possibilité d’avancement dans les titres professionnels, de sorte que les écoles ont du mal à les recruter.

En outre, le ministère a proposé d'augmenter l'allocation préférentielle pour les professeurs des écoles préparatoires universitaires de 50 % à 70 %, soit l'équivalent de celle des enseignants des internats ethniques. La raison est que les tâches de ces deux groupes d’enseignants sont similaires.

Le projet de décret comporte également de nombreux autres points nouveaux par rapport à la décision sur les indemnités préférentielles pour les enseignants, publiée en 2005. Par exemple, tous les fonctionnaires et employés, y compris les stagiaires, les stagiaires et les contractuels, ont droit au régime, et pas seulement ceux qui ont été inscrits sur la liste de paie.

Le projet détaille également le mode de calcul des indemnités, dans les cas où celles-ci ne donnent pas droit à des indemnités, comme : prendre un congé pour percevoir des prestations d'assurance sociale, être suspendu de son travail de façon continue pendant un mois ou plus...

Le ministère de l’Éducation et de la Formation espère qu’une fois le nouveau décret adopté, les localités seront en mesure de mettre en œuvre la politique de manière synchrone, contribuant ainsi à améliorer la qualité de l’éducation et à retenir les ressources humaines.

Ha Cuong

Source : https://vtcnews.vn/du-kien-tang-phu-cap-giao-vien-mam-non-cao-nhat-80-ar943058.html