Fin de parcours, début de carrière : Top 10 The Moneyverse a « franchi la ligne d’arrivée

L'émission Moneyverse - The Copper Universe a clôturé sa deuxième saison en beauté. Il s'agit non seulement d'une récompense pour les efforts fournis, mais aussi d'une véritable opportunité pour les jeunes ayant un esprit tourné vers la finance et un sens aigu des nouvelles tendances.

Là où les connaissances théoriques rencontrent la pratique

Lancé en 2024, Moneyverse ambitionne de devenir un programme national d'éducation financière pour les étudiants. Ce programme est organisé par VTV Times en collaboration avec la société par actions Moneyverse Vietnam, avec le soutien stratégique de BIDV .

Kết thúc hành trình, bắt đầu sự nghiệp: Top 10 The Moneyverse — Le tour de qualification du tournoi Moneyverse 2025 Doubles pour 54 universités

Dès les quarts de finale, Moneyverse 2025 a relevé le niveau de difficulté des épreuves. Outre les questions techniques, les candidats devaient également résoudre des études de cas inspirées de situations financières courantes. Les demi-finales ont aussi marqué une nouvelle étape avec leur format de télé-réalité : les résultats étaient évalués sur la base d'une série de performances réalisées tout au long du processus. Ces changements témoignent de la volonté du Comité d'organisation de vous permettre de développer vos connaissances financières et de nombreuses compétences telles que la collecte et l'analyse de données, la gestion des ressources, la communication et le débat…

Lors de la manche finale, les candidats doivent « rivaliser » avec une IA multi-agents – une épreuve qui exige rapidité de réflexion, capacité à généraliser et à s'exprimer avec une grande précision, ainsi que la capacité d'utiliser l'intelligence artificielle – une compétence importante dans le contexte numérique actuel.

En plus du concours, The Moneyverse collabore avec des universités pour organiser Money Day 2025, un festival de la finance destiné aux étudiants. Grâce à des activités interactives, des échanges et des mises en scène autour des connaissances financières, Money Day offre un espace d'apprentissage ludique où les jeunes découvrent les concepts financiers et mettent à l'épreuve leurs compétences en gestion budgétaire.

2 milliards de VND en bourses et des centaines d'experts : comment BIDV accompagne The Moneyverse

BIDV joue un rôle essentiel dans la construction de la valeur professionnelle pour le parcours The Moneyverse – L'Univers de la Finance. En participant au Conseil Professionnel, BIDV contribue à façonner le cadre de connaissances de The Moneyverse, garantissant ainsi l'exactitude, la mise à jour et la pertinence de chaque contenu.

Afin de concrétiser son engagement à promouvoir l' éducation financière personnelle, le BIDV a dépêché, durant les deux saisons d'accompagnement, des centaines d'experts dans les amphithéâtres de tout le pays lors des Journées de l'argent. Ces séances de consultation directe permettent aux experts d'écouter les préoccupations et les questions des étudiants en matière de finances personnelles et de leur prodiguer des conseils pratiques.

Par ailleurs, la BIDV a également lancé un programme de bourses d'études d'une valeur totale de 2 milliards de VND, destiné à 10 universités et aux candidats les plus brillants du concours. Ce programme vise à reconnaître et à encourager les efforts de jeunes talents en quête de connaissances financières. Les bourses et les offres d'emploi témoignent également de la vision à long terme de la BIDV, qui investit dans les ressources humaines financières de demain au Vietnam.

Des tremplins de qualité pour les jeunes

La présence des 10 meilleurs candidats, employés ou stagiaires au BIDV, représente un bond en avant par rapport à la première saison, où il n'y avait que 6 opportunités.

Ce chiffre témoigne non seulement de l'expansion du programme, mais surtout de la confiance de la banque dans sa qualité. Les candidats sélectionnés bénéficient non seulement d'opportunités d'emploi, mais aussi de la possibilité de participer à un programme de développement des talents : stages encadrés par une équipe d'experts, opportunités de développement dans de nombreux domaines : banque numérique, analyse financière, crédit aux entreprises, communication de marque…

Forte de plus de 68 ans d'existence, la BIDV, première banque commerciale du Vietnam, détient actuellement le plus important total d'actifs du système bancaire vietnamien. Elle accorde une importance particulière au développement humain, considérant la formation des ressources humaines et la culture d'entreprise comme trois piliers de sa stratégie de développement pour la période 2025-2030, avec une vision à l'horizon 2045.

La banque applique actuellement une politique de recrutement et de formation professionnelle, comprenant des concours de recrutement centralisés, des programmes d'orientation de carrière, des formations spécialisées et de nombreuses initiatives de mentorat interne. L'environnement de travail y est dynamique, moderne et hautement spécialisé. BIDV figure depuis de nombreuses années parmi les 100 meilleures entreprises où travailler au Vietnam, preuve de sa stratégie RH rigoureuse et de sa culture d'entreprise axée sur l'humain.

Tout au long de leur parcours, les 10 finalistes de The Moneyverse ont non seulement démontré leurs connaissances, mais aussi de nombreuses autres qualités : enthousiasme, créativité, capacité d’adaptation, etc. L’opportunité de travailler et d’effectuer un stage chez BIDV vous permettra de concrétiser votre potentiel et de préparer une carrière à long terme.

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