Élargir la couverture de l'assurance sociale et de l'assurance maladie

Ces derniers temps, sous la direction et l'orientation étroites des comités et autorités du Parti à tous les niveaux, l'Assurance sociale provinciale a fait des efforts pour mettre en œuvre de nombreuses solutions innovantes, créatives et flexibles pour mobiliser et développer les participants à l'assurance sociale (AI) et à l'assurance maladie (AM) et a obtenu de nombreux résultats positifs.

Báo Hưng Yên•09/10/2025

Diffuser les politiques d’assurance sociale et d’assurance maladie aux habitants du quartier de Tran Lam.

Au cours des huit premiers mois de 2025, la province a organisé 34 conférences de communication directe avec 2 551 participants ; 1 304 séances de propagande collective avec près de 11 000 personnes recevant de la propagande. Participant à la conférence de propagande et au dialogue sur les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie organisées par la Sécurité sociale provinciale en coordination avec le Comité populaire du quartier de Son Nam, Mme Nguyen Thi Oanh, du quartier de Son Nam, a déclaré : « En écoutant la propagande, j'ai mieux compris les politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie ; le niveau de soutien financier du budget de l'État lors de la participation à l'assurance sociale volontaire et à l'assurance maladie familiale ; et les avantages. Je vois cela comme une politique très humaine du Parti et de l'État, qui apporte des avantages concrets aux travailleurs indépendants comme nous lorsque nous vieillissons. »

Le secteur de l'assurance sociale considère l'exploitation et le développement des participants à l'assurance sociale et à l'assurance maladie obligatoires comme une solution importante pour étendre la couverture de l'assurance sociale et de l'assurance maladie. Actuellement, l'assurance sociale provinciale se concentre sur la mise en œuvre de la collecte obligatoire des cotisations sociales pour les entrepreneurs ayant enregistré leur entreprise et s'acquittant de leurs impôts selon la méthode de déclaration. Parallèlement, chaque mois, grâce aux données de l'administration fiscale, l'agence d'assurance sociale envoie des avis invitant les unités et les entreprises à s'inscrire pour cotiser à l'assurance sociale, à l'assurance maladie et à l'assurance chômage (AC) de leurs salariés et à demander leur adhésion à l'assurance sociale et à l'assurance maladie obligatoires conformément à la réglementation. L'assurance sociale provinciale et l'assurance sociale de base coordonnent l'organisation de réunions de travail avec les unités et les entreprises afin de diffuser la réglementation relative à l'adhésion à l'assurance sociale et à l'assurance maladie obligatoires des salariés. Mme Mai Thi Nga, du service des ressources humaines de l'entreprise Ngoc Te Shoe Company Limited (commune de Hoang Hoa Tham), a déclaré : « L'organisation par la Caisse provinciale de sécurité sociale d'une conférence visant à informer les employeurs des nouvelles réglementations et des points de la loi sur la sécurité sociale et de la loi modifiant et complétant plusieurs articles de la loi sur l'assurance maladie est une initiative très pratique et opportune. Elle aide les entreprises à comprendre et à mettre à jour les nouvelles réglementations relatives aux régimes et politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie. Elle améliore ainsi l'efficacité du processus de mise en œuvre et garantit les intérêts légitimes de l'entreprise et des employés, afin qu'ils puissent travailler sereinement et adhérer à l'entreprise. »

Les habitants du quartier de Son Nam se renseignent sur les politiques d’assurance sociale et d’assurance maladie.

Actuellement, l'Assurance Sociale provinciale poursuit son examen afin de proposer une réduction et une simplification des procédures administratives ; mettre en œuvre l'utilisation de cartes d'identité à puce, d'une application nationale d'identification électronique (VNeID), d'une application d'assurance sociale numérique - VssID pour remplacer les cartes d'assurance maladie papier dans les examens et les traitements d'assurance maladie... L'Assurance Sociale provinciale organise des inspections de la mise en œuvre des politiques d'assurance sociale dans les entreprises et les unités utilisatrices de main-d'œuvre, détecte rapidement et traite strictement les violations, en particulier les actes de retard de paiement, de fraude et de profit des fonds d'assurance sociale. Du début de l'année à fin août 2025, l'Assurance Sociale provinciale a mené des inspections spécialisées dans 52 unités. Grâce aux inspections, il a été découvert que 82 employés n'avaient pas payé ou avaient payé dans les délais prescrits pour un montant total de près de 177 millions de VND ; le montant total des retards de paiement avant la publication de la décision d'inspection s'élevait à plus de 3,9 milliards de VND. Lors de l'inspection directe, l'agence d'Assurance Sociale a exhorté les unités à surmonter près de 1,3 milliard de VND. Parallèlement, la Sécurité sociale provinciale a demandé aux départements et aux organismes de base de renforcer la gestion des recouvrements, de réduire les retards de paiement des cotisations d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage, et de garantir les droits des salariés. Les unités et les localités ont rapidement recensé les bénéficiaires du budget provincial et établi une liste des bénéficiaires de l'assurance maladie afin de pouvoir y participer rapidement. Le versement des prestations d'assurance sociale et d'assurance maladie a été effectué de manière à garantir un versement complet, ponctuel et correct, conformément à la réglementation.

Le camarade Nguyen Thanh Ba, directeur adjoint de la Sécurité sociale provinciale, a déclaré : « Dans les temps à venir, afin d'accroître le taux de couverture de l'assurance sociale et de l'assurance maladie, la Sécurité sociale provinciale élaborera et déploiera de manière proactive des solutions et des scénarios pour l'organisation et la mise en œuvre des tâches ; conseillera rapidement le Comité du Parti et le gouvernement pour une mise en œuvre efficace des politiques d'assurance sociale et d'assurance maladie. La Sécurité sociale de base continue de coordonner avec les comités populaires des communes, des quartiers et des organismes de services agréés pour collecter les cotisations d'assurance sociale et d'assurance maladie afin d'identifier les groupes de personnes potentiels sur lesquels se concentrer pour la propagande et le développement des participants. Poursuivre la mise en œuvre de la réforme des procédures administratives, améliorer la qualité des services indépendamment des frontières administratives et garantir le respect des procédures et des réglementations. Renforcer les transactions de fichiers électroniques dans le domaine de la collecte et du règlement des régimes d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage. Faire du bon travail de règlement des régimes pour les employés, absolument ne pas laisser les retards ou les retards affecter les droits des participants. » Les fonctionnaires et les employés du secteur de l'assurance sociale favorisent l'esprit de solidarité, renforcent la responsabilité dans l'exécution des tâches et assignent « des personnes claires, un travail clair, un temps clair, des résultats clairs » pour garantir le bon déroulement de toutes les activités, répondant ainsi à la satisfaction des personnes et des entreprises...

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