Le taux de natalité au Vietnam chute à son plus bas niveau historique

(CPV) - Le taux de fécondité national total du Vietnam en 2023 est de 1,96 enfant/femme, le niveau le plus bas jamais enregistré et devrait continuer à baisser dans les années suivantes, entraînant des conséquences telles qu'une pénurie de main-d'œuvre, un vieillissement rapide de la population et un déclin démographique...

Les délégués, les experts et les gestionnaires ont donné des conseils politiques lors de l'atelier de consultation politique sur le maintien du taux de fécondité de remplacement présidé par le Département de la population, en coordination avec le Fonds des Nations Unies pour la population, qui s'est tenu le 11 décembre à Hanoi .

Près de 200 délégués ont participé à l’atelier pour se concerter sur les politiques visant à maintenir la fécondité de remplacement.

M. Le Thanh Dung, directeur du département de la population du ministère de la Santé, a déclaré que les efforts déployés récemment par le Vietnam en matière de population ont obtenu des résultats encourageants, notamment en maîtrisant la croissance démographique rapide et en contribuant positivement au développement socio-économique et à la construction du pays. Le Vietnam a officiellement atteint le seuil de fécondité de remplacement en 2006, avec un indice synthétique de fécondité (ISF) de 2,09 enfants par femme, et a réussi à maintenir ce seuil au fil des ans.

Cependant, outre les avantages et les opportunités que les progrès récents en matière de réduction de la fécondité ont apportés, le Vietnam est confronté à de nouveaux défis : maintenir un taux de fécondité de remplacement stable à l’échelle nationale n’est pas vraiment durable, le taux de fécondité varie considérablement selon les régions et les sujets, et on observe une tendance à la faible fécondité. Le taux de fécondité national tend à baisser en dessous du taux de fécondité de remplacement, l’indice synthétique de fécondité en 2023 est de 1,96 enfant/femme, le niveau le plus bas jamais enregistré et devrait continuer à baisser dans les années suivantes (alors que le taux de fécondité de remplacement idéal est de 2,1 enfants/femme). La tendance à la fécondité faible et très faible est concentrée dans certaines zones urbaines, où les conditions socio -économiques sont développées ; par région socio-économique. Selon l’Office général des statistiques, en 2023, 27/63 provinces et villes auront un taux de natalité inférieur à 2,1 enfants/femme, dont la plupart sont des provinces situées dans la région économique clé du Sud, avec une forte urbanisation et une croissance économique rapide. Si le taux de natalité continue de diminuer et de persister, cela affectera directement et profondément la taille et la structure de la population et laissera de nombreuses conséquences telles que la pénurie de main-d'œuvre, le vieillissement rapide de la population et le déclin de la population... affectant grandement le développement durable du pays.

M. Le Thanh Dung, Directeur du Département de la Population du Ministère de la Santé, a pris la parole lors de l'atelier.

Le Parti et l'État du Vietnam accordent toujours une attention particulière au travail démographique et ont ajusté leurs politiques en fonction du contexte et de la situation réelle ; ils ont publié de nombreuses politiques et directives sur la population, améliorant la qualité de la population, ont chargé le ministère de la Santé de présider et de coordonner avec les ministères et branches concernés la « recherche et le développement d'un cadre politique global sur la population, garantissant un taux de natalité de remplacement adapté aux régions, aux zones, aux groupes de population et à la quantité et à la qualité de la population » à soumettre à l'Assemblée nationale.

Lors de l'atelier, les délégués nationaux et internationaux ont discuté du contenu du cadre général de la politique démographique, garantissant un taux de natalité de remplacement adapté aux régions, aux zones, aux groupes de population, ainsi qu'à la quantité et à la qualité de la population. S'appuyant sur l'expérience de nombreux pays, des solutions adaptées et réalisables ont été proposées pour garantir un taux de natalité de remplacement et améliorer la qualité de la population vietnamienne à l'avenir, telles que : la nécessité de politiques telles que les allocations de maternité, les allocations mensuelles pour les mères élevant des enfants de moins de 3 ans ; l'allongement du congé de maternité ; le développement des services de garde d'enfants ; l'augmentation du soutien financier aux familles avec de jeunes enfants ; le soutien aux femmes en matière d'éducation et d'emploi ; l'exonération des frais de scolarité pour chaque groupe d'enfants.

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