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Amélioration des compétences de plus de 150 cadres dirigeants travaillant dans de nouvelles zones rurales dans 57 provinces et villes

Báo Dân ViệtBáo Dân Việt04/11/2024

Le 4 novembre, dans la ville de Hué, le ministère de l'Intérieur a organisé un cours de formation sur les connaissances et les compétences pour les fonctionnaires des niveaux départemental et sectoriel travaillant sur la nouvelle construction rurale en 2024.


Ont participé à la formation le vice-ministre de l'Intérieur, Trieu Van Cuong, des représentants des dirigeants de plusieurs unités relevant du ministère de l'Intérieur et plus de 150 fonctionnaires, dirigeants et gestionnaires travaillant sur la nouvelle construction rurale aux niveaux départemental, sectoriel et sectoriel de 57/63 provinces et villes gérées par le gouvernement central.

Pendant les 2 jours, plus de 150 stagiaires seront informés par les journalistes sur l'aperçu du Programme national cible sur la nouvelle construction rurale pour la période 2021-2025 ; les questions fondamentales sur la théorie et la pratique du leadership et de la gestion dans le Programme national cible sur la nouvelle construction rurale pour la période 2021-2025.

Hơn 150 công chức lãnh đạo làm công tác xây dựng NTM của 57 tỉnh thành được nâng cao kỹ năng- Ảnh 1.

Plus de 150 dirigeants et responsables travaillant sur la construction de nouveaux bâtiments ruraux aux niveaux départemental, sectoriel et sectoriel de 57 à 63 provinces et villes du pays ont participé à la formation. Photo : NH

La formation se concentre sur les questions politiques à résoudre et permet d'échanger des expériences pratiques sur la mise en œuvre efficace de certaines localités et infrastructures dans le cadre du nouveau programme de développement rural. Les problèmes rencontrés dans les localités seront résumés et transmis aux autorités compétentes pour examen et résolution rapide.

Le cours de formation vise à contribuer à améliorer la sensibilisation, les connaissances, les qualifications professionnelles, les capacités, les compétences en gestion, le fonctionnement et l'organisation de la mise en œuvre du programme national cible sur la nouvelle construction rurale pour les cadres et les fonctionnaires travaillant sur la nouvelle construction rurale aux niveaux départemental et sectoriel.

Selon le vice-ministre de l'Intérieur, Trieu Van Cuong, la mise en œuvre récente du Programme national d'action pour la construction rurale a été jugée très efficace. De nombreux projets et travaux clés relevant de ce programme ont été réalisés dans les localités. Le réseau électrique, les routes, les écoles, les gares, etc., ont été construits dans les campagnes de manière spacieuse, propre et esthétique, et la vie matérielle des habitants a considérablement évolué.

Hơn 150 công chức lãnh đạo làm công tác xây dựng NTM của 57 tỉnh thành được nâng cao kỹ năng- Ảnh 2.

Le vice-ministre de l'Intérieur, Trieu Van Cuong, a prononcé le discours d'ouverture du cours de formation sur les connaissances et les compétences des fonctionnaires des départements et des secteurs travaillant sur de nouvelles constructions rurales en 2024. Photo : NH

M. Trieu Van Cuong a déclaré que le ministère de l'Intérieur continue de guider les localités dans la mise en œuvre de 3 contenus et critères du Programme national cible sur la nouvelle construction rurale pour la période 2021-2025 conformément à la décision n° 263/QD-TTg du 22 février 2022 et à la décision n° 318/QD-TTg du 8 mars 2022 du Premier ministre .

Le ministère de l'Intérieur continue de surveiller et d'exhorter les localités à promouvoir la mise en œuvre des mouvements d'émulation, en particulier le mouvement d'émulation « Tout le pays s'unit pour construire de nouvelles zones rurales » au cours de la période 2021-2025, en s'efforçant d'achever les objectifs et les tâches en 2024.

Le ministère de l'Intérieur surveille et guide également régulièrement les comités populaires des provinces et des villes pour mettre en œuvre le critère 18.1 « Les fonctionnaires et les employés publics répondent aux normes », répond rapidement et résout les problèmes locaux pendant le processus de mise en œuvre, contribuant à promouvoir le travail d'amélioration de la qualité des fonctionnaires et des employés publics communaux conformément à la réglementation.



Source: https://danviet.vn/nang-cao-ky-nang-cho-hon-150-cong-chuc-lanh-dao-lam-cong-tac-nong-thon-moi-cua-57-tinh-thanh-pho-20241104162126513.htm

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