Promouvoir le rôle pionnier de la classe ouvrière à l'ère numérique

Le 1er novembre, la Confédération générale du travail du Vietnam a annoncé qu'elle avait organisé une conférence pour recueillir les commentaires des responsables syndicaux, des membres des syndicats et des travailleurs de la région sud sur les projets de documents du 14e Congrès national du Parti.

Lors de la conférence, la vice-présidente de la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville, Nguyen Kim Loan, a proposé que le Comité central étudie et adopte une nouvelle résolution afin de poursuivre et de développer la résolution 20-NQ/TW de la 10e session relative à la construction de la classe ouvrière vietnamienne dans le contexte actuel. Elle a souligné : « En près de 20 ans, le contexte socio- économique , et notamment la structure du travail et les techniques de production, ont profondément évolué, ce qui exige une réflexion nouvelle sur le rôle et la place des travailleurs. »

Le vice-président de la Fédération du travail de Hô Chi Minh -Ville, Nguyen Kim Loan, prend la parole lors d'une conférence visant à recueillir les commentaires des responsables syndicaux, des membres des syndicats et des travailleurs de la région Sud sur les projets de documents qui seront soumis au XIVe Congrès national du Parti. Photo : Hai Nhi

La Fédération du travail de la ville de Can Tho estime que les documents de travail du 14e Congrès témoignent d'une vision stratégique et d'une réflexion nouvelle sur le développement de la classe ouvrière, en phase avec la réalité de la région du delta du Mékong, où se forment des groupes de « travailleurs numériques » et de travailleurs de haute technologie.

Le représentant de Can Tho a suggéré que le document devrait clarifier le rôle des travailleurs dans la gestion des entreprises, la maîtrise des hautes technologies et la participation à l'innovation ; tout en liant le développement de la classe ouvrière aux nouveaux secteurs économiques tels que l'économie numérique, la logistique verte, la bio-industrie et la transformation poussée des produits agricoles.

Partant du constat que plus de 70 % des travailleurs de Can Tho ont moins de 35 ans, sont dynamiques mais fortement influencés par les réseaux sociaux, la Fédération du travail de la ville a proposé que le Parti et l'État mettent en place des politiques visant à développer les compétences numériques, les compétences générales et le sens politique des jeunes travailleurs, afin de les aider à s'adapter au processus de transformation numérique et à l'intégration internationale.

M. Vu Anh Duc, président du conseil d'administration de l'université Ton Duc Thang, a partagé ses idées sur l'orientation et l'éducation morale des jeunes, des élèves et des étudiants. Photo : Ngan Ha

Outre la question de l'amélioration de la qualité de la main-d'œuvre, de nombreuses opinions portent sur les conditions de vie matérielles et spirituelles ainsi que sur la protection sociale des travailleurs. Il est donc recommandé d'élaborer des politiques spécifiques en matière d'éducation, de logement social, de protection sociale des travailleurs migrants et de garantie de l'égalité des chances pour les enfants des travailleurs.

Préoccupé également par les conditions de vie des travailleurs, le représentant de la Fédération provinciale du travail a proposé que les syndicats participent davantage à l'élaboration et à la supervision des programmes de reconversion professionnelle, afin d'améliorer les compétences des travailleurs, notamment ceux touchés par les mutations technologiques. Un mécanisme financier spécifique est prévu pour aider les syndicats locaux à nouer des liens avec les organismes de formation et les entreprises afin d'organiser des formations adaptées aux spécificités régionales (par exemple : pour les travailleurs agricoles et des industries de transformation des produits de la mer à Dong Thap).

En conclusion de la conférence, Mme Thai Thu Xuong, vice-présidente permanente de la Confédération générale du travail du Vietnam, a demandé aux unités de synthétiser d'urgence les avis et de les transmettre à la Confédération générale du travail du Vietnam avant le 8 novembre 2025, et de continuer à recueillir l'opinion publique des travailleurs afin de garantir que les travaux préparatoires du 14e Congrès du Parti se déroulent sérieusement et efficacement, « en s'appuyant fermement sur la réalité des travailleurs et ouvriers vietnamiens ».

Source : https://hanoimoi.vn/phat-huy-vai-tro-tien-phong-cua-giai-cap-cong-nhan-trong-ky-nguyen-so-722131.html