Comment la pension est-elle calculée en cas de participation à la fois à une assurance sociale obligatoire et volontaire ?

Envoyant des informations aux agences d'assurance, M. Nguyen Van Chuc, né en janvier 1988, a demandé qu'il travaillait depuis 2012 et qu'il avait payé l'assurance sociale obligatoire depuis janvier 2012. Il souhaite maintenant quitter son emploi dans l'entreprise et participer à l'assurance sociale volontaire pour recevoir une pension à l'avenir.

M. Chuc prévoit de cotiser à l'assurance sociale volontaire pendant neuf années supplémentaires afin d'atteindre 20 ans de cotisation, ce qui lui permet de remplir les conditions de durée de cotisation pour percevoir sa pension. Il souhaite savoir comment sa pension sera calculée lorsqu'il atteindra l'âge de la retraite.

Lorsqu'ils cessent de payer l'assurance sociale obligatoire, les employés peuvent participer à une assurance sociale volontaire pour recevoir une pension plus tard (Illustration : Huu Khoa).

Selon la Sécurité sociale du Vietnam, le niveau de pension mensuelle est stipulé à l'article 56 de la loi de 2014 sur l'assurance sociale et spécifiquement mis en œuvre pour les participants à l'assurance sociale obligatoire dans le décret n° 115/2015/ND-CP, et pour les participants à l'assurance sociale volontaire dans le décret n° 134/2015/ND-CP.

En conséquence, la pension mensuelle des employés qui ont à la fois des périodes de cotisation d'assurance sociale obligatoire et volontaire est calculée en multipliant le taux de pension mensuel par le salaire mensuel moyen et le revenu pour le paiement de l'assurance sociale.

Concernant le taux de pension, pour les travailleurs de sexe masculin partant à la retraite à partir de 2022, il est calculé à 45% correspondant à 20 années de cotisations d'assurance sociale, puis pour chaque année supplémentaire de cotisations d'assurance sociale, un supplément de 2% est calculé, avec un maximum de 75%.

Avec le projet de payer l'assurance sociale pendant seulement 20 ans (y compris la période de participation à l'assurance sociale obligatoire et à l'assurance sociale volontaire), M. Chuc recevra un taux de pension de 45 % du salaire mensuel moyen et du revenu payant l'assurance sociale.

L'article 5 du décret n° 134/2015/ND-CP stipule clairement le régime de retraite des participants à l'assurance sociale volontaire qui payaient auparavant l'assurance sociale obligatoire.

En conséquence, la durée de calcul des prestations de retraite correspond à la durée totale des cotisations d'assurance sociale obligatoire et d'assurance sociale volontaire (sans compter la durée de calcul des prestations d'assurance sociale ponctuelles).

L'article 5, clause 4, du décret n° 134/2015/ND-CP stipule également clairement la formule de calcul du salaire mensuel moyen et du revenu pour les cotisations d'assurance sociale pour calculer la pension et l'allocation unique comme suit.

Toutefois, le calcul de la pension mensuelle dépend de nombreux facteurs tels que : la durée totale du paiement de l'assurance sociale, l'évolution du revenu mensuel comme base du paiement de l'assurance sociale pendant toute la période de paiement de l'assurance sociale jusqu'à la retraite, l'âge, le sexe, la durée de la retraite, l'indice des prix à la consommation de chaque période conformément à la réglementation gouvernementale ...

Ce n’est donc qu’à la retraite que M. Chuc a pu calculer avec précision sa pension mensuelle.

Source: https://dantri.com.vn/an-sinh/tham-gia-ca-bhxh-bat-buoc-va-tu-nguyen-thi-tinh-luong-huu-the-nao-20231124110105171.htm