משרד הפנים מקיים ישיבת סקירת עבודה חודשית לחודש מרץ 2025.

בבוקר ה-11 במרץ 2025, במטה המשרד, שר הפנים פאם טי טאנה טרה עמד בראש הישיבה החודשית בנושא עבודת משרד הפנים לחודש מרץ 2025.

בוועידה נכחו סגני השרים: טרונג האי לונג, וו צ'יאן טאנג, נגוין טי הא, נגוין בה הואן, לה ואן טאנה; נציגי הנהגת היחידות הכפופות למשרד ומזוהות ישירות איתו; נציגי הוועדה הקבועה של ועדת המפלגות של המשרד; נציגי איגוד העובדים של המשרד ואיגוד הנוער של המשרד.

השר פאם טי טאנה טרה נשא את דברי הפתיחה בישיבת סקירת העבודה של משרד הפנים במרץ 2025.

בדברי הפתיחה שלה, הדגישה השרה פאם טי טאן טרה כי זהו כנס התדרוך הראשון לאחר מיזוג היחידות ממשרד העבודה, הנכים והרווחה עם משרד הפנים. עם עומס עבודה עצום לפנינו, קראה השרה ליחידות להוקיר כל רגע, לדווח ישירות על המשימות ולהציע פתרונות. היא הדגישה את הצורך להתמקד בסקירה, השלמה ושכלול משימות בחודש מרץ כדי לזרז את היישום, במטרה להשלים את משימות הרבעון הראשון בצורה הטובה ביותר.

בוועידה, ראש משרד הפנים, וו שואן האן, הציג סיכום של תוצאות המשימות שבוצעו בפברואר 2025 וב-10 הימים הראשונים של מרץ 2025, ואת המשימות הנותרות לרבעון הראשון של 2025 של משרד הפנים; נציגים ממספר יחידות תחת המשרד ומזוהות ישירות איתו דיווחו על תוכן נוסף כפי שביקש השר; סגני השרים לה ואן טאן, וו צ'יאן טאן ונגוין טי הא דיווחו על ההתקדמות והתוצאות של המשימות שהוטלו על ידי השר ועל עניינים נוספים.

סגן השר לה ואן טאן נואם בישיבת סקירת העבודה של משרד הפנים במרץ 2025.

סגן השר וו צ'יאן טאנג נואם בישיבת סקירת העבודה של משרד הפנים במרץ 2025.

סגן השר נגוין טי הא נואם בישיבת סקירת העבודה של משרד הפנים במרץ 2025.

בדברי הסיכום שלה בכנס, השרה פאם טי טאן טרה הכירה ברוח הרוח ובאחריות של פקידי ועובדי משרד הפנים במאמציהם להשלים באופן מקיף את המשימות עד פברואר 2025; באופן כללי, הם סיפקו עצות טובות לרשויות המוסמכות בנוגע לארגון מחדש של משרדים, סוכנויות ברמת המשרד, סוכנויות ממשלתיות , כמו גם סוכנויות מיוחדות של ועדות עממיות מחוזיות ומחוזיות החל מ-1 במרץ 2025. השרה העריכה כי תהליך המיזוג בין משרד העבודה, הנכים והרווחה למשרד הפנים התנהל בצורה חלקה, חיובית, שמחה, מאוחדת וידידותית, ויצר חותם למופת בין המשרדים והסוכנויות שעברו ארגון מחדש לאחרונה; הצוות, הפקידים, העובדים והעובדים השתלבו ללא ריחוק, קרובים, חולקים חוויות ומתחילים מיד בעבודתם, מבלי להשאיר פערים משפטיים ועומדים ביעדים ובדרישות שנקבעו. תחומי ניהול המדינה שנרכשו לאחרונה, כגון עבודה, תעסוקה, ותיקי מלחמה וביטוח לאומי, הועברו בצורה חלקה, צמודה, סינכרונית ואחידה.

השר פאם טי טאנה טרה עמד בראש ישיבת סקירת העבודה של משרד הפנים במרץ 2025.

השר הטיל על סגן השר וו צ'יאן טאנג להורות למשרד המשרד להוביל ולתאם עם יחידות בתוך המשרד כדי לבחון את תנאי העבודה והציוד, ולהבטיח שהם עומדים בצורה הטובה ביותר בדרישות להפעלת היחידות תחת המשרד ומזוהות ישירות איתו. ראשי היחידות אחראים על עריכת רשימה מפורטת.

בנוגע למשימות המרכזיות לתקופה הקרובה, ביקש השר פאם טי טאנה טרה תשומת לב מיוחדת לנושאים הבאים:

ראשית , יש צורך ברמת מיקוד גבוהה והבנה מאוחדת כדי לייעץ לוועדת ההיגוי בנוגע לסיכום החלטה מס' 18-NQ/TW של הוועד המרכזי וועדת המפלגה של הממשלה בנוגע ליישום התוכן הנוגע לסידור מחדש של יחידות מנהליות ובניית מודל של ארגון ממשל מקומי, תוך הבטחת זהירות, יסודיות ואיכות. זה כולל התמקדות בשילוב חוות דעת הפוליטביורו בפגישה ב-7 במרץ 2025, כדי לסיים את ההגשה והתוכנית לסידור מחדש וארגון מחדש של יחידות מנהליות בכל הרמות ובניית מודל דו-שכבתי של ארגון ממשל מקומי, תוך הבטחת בסיס פוליטי, משפטי ומעשי מלא ליישום.

השר ביקש מראשי היחידות להטמיע באופן יזום בקרב עובדי המדינה, הפקידים והעובדים במשרד הפנים הבנה נכונה של נקודות המבט והעקרונות של ארגון מחדש של היחידות המנהליות הקרוב, במטרה להרחיב את המרחב לפיתוח יציב על פני מאה שנה, בעל אופי אסטרטגי ארוך טווח, ולהוביל את המדינה לעידן חדש. ארגון מחדש זה צריך להיות עקבי עם ההיסטוריה, התרבות, המסורות, הדת, המוצא האתני, ההגנה והביטחון הלאומי, תוך התחשבות בגיאוגרפיה טבעית, גיאוגרפיה כלכלית, גיאוגרפיה תרבותית וגיאוגרפיה דמוגרפית; וליצור תנאים חדשים עבור יישובים לתמוך, לתקשר ולפתח יחד, כאשר האינטרס הלאומי הוא בראש סדר העדיפויות.

שנית, יש להתמקד בבחינת המערכת המוסדית והמדיניות כדי להבטיח עקביות ואחידות. זה כולל סיום טיוטות החוק לחוק ארגון השלטון המקומי, חוק הקאדרים ועובדי המדינה וחוק התעסוקה; ופיתוח והגשת הצווים והחוזרים הרלוונטיים לרשויות המוסמכות כמתוכנן במרץ 2025.

שלישית, יש צורך לערוך סקירה מקיפה והערכה ראשונית של ארגון מחדש של משרדים, סוכנויות ברמת משרד, סוכנויות ממשלתיות וסוכנויות ייעודיות תחת ועדות עם מחוזיות עד ה-15 במרץ 2025, על מנת לזהות במהירות קשיים ומכשולים כדי שהרשויות המוסמכות יוכלו לספק הנחיות, לפתור אותם ולהתאים אותם.

רביעית , לבצע סקירה והערכה מקיפות של המצב הנוכחי כדי להציע משימות ופתרונות לתחומי ניהול המדינה הקשורים לעבודה, תעסוקה, אנשים מצטיינים ושכר; ואת המצב הנוכחי של סוגיות הקשורות לכוח העבודה של פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור לאחר ארגון מחדש וארגון מחדש.

חמישית, לסיים בדחיפות ובצורה מקיפה את התוכנית לארגון הקונגרס הלאומי לחיקוי ולהגיש לראש הממשלה לפרסום; ליישם ביעילות את עבודת החיקוי ולתגמל, במיוחד את תנועות החיקוי וקמפיינים מיוחדים לחיקוי שהשיק ראש הממשלה; לתגמל הישגים ותרומות; ולתגמל משרדים, מגזרים ורשויות מקומיות המיישמות את מדיניות הארגון מחדש והמיזוג של מבנים ארגוניים.

שישית , התמקדות ביישום יעיל של מדיניות ואמצעים לייצוב שוק העבודה, הבטחת יצירת מקומות עבודה, ביטחון וסדר, ביטחון אנושי, רווחה חברתית ורווחת הציבור; ובמקביל פיתוח פתרונות ליצירת שוק עבודה מודרני, גמיש, מסונכרן, מקושר, רב-מגזרי ורב-תחומי, העומד בדרישות האינטגרציה הבינלאומית ומווסת ביעילות את היצע וביקוש העבודה. דיווח לראש הממשלה על מנגנונים ומדיניות מוצעים להיתרי עבודה לזרים העובדים בתעשיית המוליכים למחצה, ברוח של "גבול שטוח" במשיכת משאבי אנוש איכותיים לווייטנאם.

שביעית , לייעץ לרשויות המוסמכות בנוגע ליישום יעיל של הנחיה מס' 14/CT-TW מיום 19 ביולי 2017, של הוועד המרכזי של המפלגה בנוגע להמשך חיזוק מנהיגות המפלגה בעבודה הקשורה לאנשים בעלי שירות ראוי למהפכה. לבקר ולעודד את מקבלי המדיניות בחגים לאומיים מרכזיים בשנת 2025, תוך הבטחת עיתוי, שקיפות ופתיחות; ליישם יעיל מדיניות ותקנות עבור אנשים בעלי שירות ראוי למעמד באופן התואם מדיניות חברתית אחרת, תוך הבטחת הרמוניה, עמידה בדרישות הביטוח הלאומי ושיפור מתמיד של חייהם החומריים והרוחניים של אנשים בעלי שירות ראוי למעמד, קרוביהם ומשפחות המהפכנים.

שמיני , התמקדות בייעוץ בנוגע לתוכן, מסמכים והכנת התנאים הדרושים לממשלה לארגון ועידת ראש הממשלה לפגישה עם צעירים מצטיינים בשנת 2025, ועידה להכרזה על מדד הרפורמה המנהלית בשנת 2024, ומדד שביעות רצון האזרחים באמצעות שירותי סוכנויות מנהליות ממלכתיות בשנת 2024 עבור משרדים, מגזרים ורשויות מקומיות.

תשיעית , להמשיך להתמקד בקידום טרנספורמציה דיגיטלית ביחידות הכפופות למשרד הפנים ומזוהות ישירות איתו.

עשירית , ראש היחידה הורה לעובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים להתמקד בעבודה מתחילת מרץ 2025, תוך הבטחת הוגנות ואובייקטיביות, ומניעת הפרעות למשימות; הקצאת משימות לעובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים על סמך יכולותיהם ותפקידיהם וחובותיהם של היחידה, הבטחת "אדם ברור, תפקיד ברור, אחריות ברורה, תפוקה ברורה" והבטחת התנאים הדרושים לעובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים לעבוד בשקט נפשי, לציית, להתאחד, לשתף ולעבוד יחד לקידום ערכי הליבה והפיתוח הכללי של משרד הפנים לאחר המיזוג.

אחת עשרה אמורה לבצע הכנות יסודיות לארגון קונגרסים של סניף המפלגה וועדות המפלגה תחת ועדת המפלגה של משרד הפנים באפריל ובמאי 2025.

השר פאם טי טאנה טרה הורה לסגני השרים לעבוד במהירות עם כל יחידה הכפופה למשרד ומסונפת אליו ישירות, כפי שהוקצה על ידי השר, כדי להגדיר בבירור את המשימות לשנת 2025 על בסיס חודשי, בהתאם לדרישות וללוחות הזמנים, לתקן את המשמעת והתנהלות השירות הציבורי, ולקדם את רמת האחריות הגבוהה ביותר של פקידי ועובדי משרד הפנים - דהיינו, אחדות, משמעת, מקצועיות, יעילות ויעילות; כדי להשלים בצורה מצוינת את המשימות לשנת 2025 בכל תחומי ניהול המדינה שהוקצו למשרד.

מקור: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-list-of-featured-news.aspx?ItemID=56961