הוגנות כלפי המועמדים ושקיפות בקבלה

ברגע זה, בחינות הכניסה לאוניברסיטאות ולמכללות לשנת 2025 נכנסות לשלבים הסופיים. אוניברסיטאות ומכללות פרסמו את תוצאות הקבלה וקבעו את מספר המועמדים המוצלחים.

לדברי מר נגוין דה לוק, סגן מנהל בית הספר לרוקחות בהאנוי , תקופת ההרשמה הראשונית עמדה בציפיות ליצירת שקיפות והוגנות בין מוסדות ההכשרה ולשיפור הטרנספורמציה הדיגיטלית ברישום.

בנוסף, עדיין קיימים כמה קשיים ואתגרים במבצע, כגון הגדלת מספר זמני הסינון הווירטואליים שיש לבצע יותר מ-10 פעמים לעומת 6 פעמים כמתוכנן. בין היתר, בשל עלייה חדה במספר המועמדים שרשמו את משאלותיהם בהשוואה לשנים קודמות (כמעט 850 אלף לעומת 733 אלף מועמדים בשנת 2024), ובמיוחד מספר השיא של משאלות רשומות של יותר מ-7.6 מיליון משאלות. עם מסד נתונים כה עצום, עבודת ההכנה חייבת להיות זהירה ביותר כדי למנוע טעויות.

מתוך רצון ליצור תנאים נוחים והוגנים למועמדים בתהליך הגשת משאלות, משרד החינוך וההכשרה התאים באופן יזום את מספר זמני הסינון הווירטואליים כדי לסייע למוסדות הכשרה לספק ציונים מתאימים התואמים את המציאות של יחידותיהם. עם זאת, בעיות אלו מובילות גם לחרדה רבה יותר או פחותה בקרב הורים ומועמדים בניבוי תוצאות הקבלה.

מר נגוין דה לוק הסביר זאת, ונתן את הסיבות הבאות:

ראשית, שנת 2025 היא גם השנה הראשונה בה יישום תוכנית החינוך הכללי לשנת 2018, עם שינויים בתוכנית ההכשרה, במבנה הבחינות וכן בסידור מספר צירופי המקצועות לקבלה, כך שקשה להימנע מבעיות ביישום.

שנית, ביטול הקבלה המוקדמת לאוניברסיטאות ולמכללות פדגוגיות והמרת הציונים בין שיטות קבלה שונות גרמו לקשיים ראשוניים עבור מוסדות הכשרה.

שלישית, מספר המועמדים הנרשמים לקבלה גבוה בהרבה משנים קודמות, וזו גם השנה הראשונה שבה מכללות מקצועיות משתתפות בתהליך הקבלה.

"כאחראי ישיר על עבודת הסינון הווירטואלי במכללת הרוקחות של האנוי, למרות שצוות הסינון הווירטואלי של בית הספר ניגש לטופס זה בפעם הראשונה, הם נתקלו בתחילה בקשיים עקב היותם חדשים בו, אך הודות לתמיכת משרד החינוך וההכשרה, בנוסף להשתתפות פעילה במפגשי הכשרה שאורגן על ידי המשרד, הושלמה גם עבודת ההרשמה תוך התחשבות בציוני בחינות התיכון", אמר מר נגוין דה לוק.

באופן כללי, עם השיטות החדשניות בניהול וניהול ההרשמה השנה, ישנם סימנים חיוביים רבים, המביאים הוגנות למועמדים, כמו גם שקיפות ברישום בין מוסדות הכשרה. במיוחד עבור מועמדים, הקבלה החד-פעמית דורשת מהמועמדים לחשב בזהירות בעת בחירת רצונותיהם, בחירת מגמת הלימודים והמוסד המתאימים ליכולותיהם ולחוזקותיהם.

"למרות שתפעול מערכת הניהול עלול להיות מבלבל בהתחלה, עלינו לשים את האינטרסים של המועמדים במקום הראשון ולעשות כל מאמץ לטובת הלומדים. אני מאמין שטפסי הקבלה של משרד החינוך וההכשרה השנה ייושמו בשנים הקרובות", הדגיש מר נגוין דה לוק.

מקור: https://giaoducthoidai.vn/cong-bang-cho-thi-sinh-va-minh-bach-trong-tuyen-sinh-post745599.html