תוכנת ניהול המלונות של DiHotel, כלי שכיום מהימן ומופעל על ידי 250 מלונות בדירוג 3-5 כוכבים, היא "מוצר אינטלקטואלי" בעל ערך ש-DiHotel פיתחה והפעילה במשך למעלה מ-20 שנה.

מר נגוין וין טאם - יו"ר מועצת המנהלים של DiHotel ומנהל מכללת התיירות של האנוי פאם ואן לונג, בטקס הענקת הפרסים ב-23 באוקטובר.
תרומתה החינמית של תוכנה זו על ידי DiHotel לבתי ספר בצפון , בשווי כולל של 6 מיליארד וונד, כאשר כל בית ספר גובה 2 מיליארד וונד (כולל זכויות יוצרים, התקנה על 12 מחשבים ותחזוקה של 6 שנים), מביאה יתרונות של גישור בין פרקטיקה לכיתה: תוכנה זו מסייעת למלא את הפער בין תיאוריה ספרותית לפרקטיקה בפועל. תלמידים אינם צריכים עוד ללמוד על צ'ק-אין, צ'ק-אאוט, ניהול חדרים או חשבונאות במלונות, אלא יכולים לפעול ישירות על מערכת הפועלת במתקני אירוח מובילים.

מר נגוין וין טאם - יו"ר מועצת המנהלים של DiHotel העניק תוכנה בשווי 2 מיליארד וונד למכללת התיירות האי פונג .
הערך המרכזי של תרומה זו טמון לא רק בזכויות היוצרים של התוכנה, אלא גם במחויבות לתמיכה מקיפה מצד DiHotel. DiHotel תשלח צוות מנוסה שיבצע הכשרה מעמיקה וידריך את השימוש בתוכנה הן עבור מרצים והן עבור סטודנטים, תוך הבטחת יישום חלק ויעיל של הטכנולוגיה בהוראה. לתאם עם בית הספר לארגון מבחנים והנפקת תעודות שימוש בתוכנת DiHotel לסטודנטים שישלימו את קורס ההכשרה.
מר נגוין וין טאם - יו"ר מועצת המנהלים של DiHotel, שיתף: "אנו מקווים שהחברה ובית הספר יעבדו יחד ויקיימו שיתוף פעולה ארוך טווח, יקדמו את הערכים והיתרונות של יישום מערכת התוכנה לניהול מלונות, ויכשירו סטודנטים מוכשרים למדינה".

סטודנטים במכללת התיירות של האנוי לומדים תפעול תוכנה.
זה לא רק מעשה צדקה פשוט, אלא גם אסטרטגיית השקעה בחינוך, המדגימה את הלב והאחריות החברתית העמוקה של המיזם כלפי מטרת "הפיתוח האנושי" של המדינה. DiHotel מכירה בבירור בכך שהגישה המוקדמת של סטודנטים לטכנולוגיית 4.0 (במיוחד מערכות PMS סטנדרטיות) היא גורם חיוני בשיפור איכות משאבי האנוש, ועוזרת להם להיות מוכנים לעבודה מיד לאחר סיום הלימודים.
בעזרת תרומות ספציפיות ומקיפות אלו, DiHotel הפכה לדוגמה אופיינית לעסק המשתמש בטכנולוגיה מעשית לקידום החינוך, ותורמת להכשרת דור של משאבי אנוש בתחום התיירות, אשר לא רק טובים בתיאוריה אלא גם בקיאים במיומנויות יישומיות, מוכנים לעבוד ביעילות מיד לאחר סיום הלימודים. זהו מודל שיתוף פעולה יעיל שיש לשכפלו כדי לשפר את איכות משאבי האנוש של וייטנאם במגזרים כלכליים מרכזיים רבים אחרים.
מקור: https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/dihotel-dong-hanh-cung-giao-duc-du-lich-trong-hanh-trinh-chuyen-doi-so/20251024063453429






תגובה (0)