| דרום קוריאה תרחיב את מעמד הוויזה E-9 לעובדים זרים המעורבים בתעשיית הייצור של המדינה. (מקור: Korea BizWire) |
ב-1 בספטמבר אישרה הוועדה הקוריאנית למדיניות עבודה זרה את התוכנית. הדבר יפתח הזדמנויות לחברות לוגיסטיקה וכן לקבלני משנה בשדות תעופה. ויזה מסוג E-9 היא ויזה המיועדת לעובדים לא מקצועיים לעבודה בדרום קוריאה.
בתגובה למידע זה, אמר שר משרד תיאום המדיניות הממשלתית , באנג קי סאן, כי התוכנית תסייע לטפל במחסור בכוח אדם ברחבי התעשייה וכי על ממשלת סיאול "לשמור על מעקב צמוד אחר ההליכים" כדי להבטיח את יישום המדיניות.
לפי גורם רשמי במשרד העבודה והתעסוקה של דרום קוריאה, בדרך כלל לוקח לסוכנות מספר חודשים לאשר בקשות של חברות המבקשות להעסיק עובדים זרים ולמצוא מועמדים מתאימים. הגשת בקשות מחברות לוגיסטיקה תחל בשבוע הבא, מה שאומר שהעובדים הראשונים הזכאים יוכלו להתחיל לעבוד כבר השנה.
בנוסף, מעתה ואילך, חברות ייצור הממוקמות מחוץ לסיאול עם 300 עובדים או יותר יכולות גם להעסיק עובדים עם ויזות E-9. בעבר, רק חברות עם פחות מ-300 עובדים והון של 8 מיליארד וון (6 מיליון דולר) היו זכאיות.
בנוסף, ממשלת דרום קוריאה אישרה תוכנית להגדלת מכסת הוויזות E-9 ל-120,000 מקרים עד סוף השנה הנוכחית, יותר מכפול מהמכסה לשנים 2020 ו-2021. במקביל, מכסת הוויזות E-9 המקסימלית לחברה תוכפל ל-80 מקרים. לצד זאת, מכסת הוויזות E-7-4, המאפשרת למחזיקי ויזות E-9 גמישות רבה יותר בבחירת מקומות עבודה ואפשרות לשהות בדרום קוריאה ללא הגבלת זמן, תוגדל פי שבעה ל-35,000 מקרים.
נכון לעכשיו, מעסיקים דרום קוריאנים במגזרי הייצור, הבנייה והחקלאות יכולים לגייס עובדים מ-16 מדינות בדרום מזרח אסיה ומרכז אסיה במסגרת אשרת E-9.
[מודעה_2]
מָקוֹר










תגובה (0)