 |
| תמונות שנוצרו באמצעות בינה מלאכותית: יישום טכנולוגיית מידע ומודלים חדשים לשיפור פעילויות המפלגה וניהול חברי המפלגה; מודלים חדשים של פעילויות מפלגה עבור סניפי המפלגה וועדות המפלגה העממיות במקומות מיוחדים או בנסיבות מיוחדות. |
בפרט, ההחלטה פותחת כיוונים חדשים לבניית מפלגה בהקשר של המהפכה התעשייתית הרביעית ותהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית הלאומית. יישום טכנולוגיית המידע (IT) וחדשנות במודלים של פעילות המפלגה הפכו למשימות דחופות לשיפור יעילות המנהיגות והניהול, ולבניית מפלגה נקייה, חזקה, מודרנית ומכוונת אנשים.
במשך שנים רבות, מפלגתנו התמקדה תמיד ברפורמה בשיטות המנהיגות, אך אלה הסתמכו במידה רבה על צורות ניהול מסורתיות, התלויות במידה רבה במסמכי נייר ובתקשורת ישירה. בהקשר של הכלכלה והחברה הדיגיטלית המתפתחות במהירות, מודל זה מגלה מגבלות מסוימות: העברת מידע איטית וקשה לשליטה, ופיקוח ובדיקה לעיתים אינם בזמן או שקופים. לכן, החלטה 57-NQ/TW פורסמה עם תוכן חדש מאוד: קישור טרנספורמציה דיגיטלית עם בניית המפלגה, תוך ראיית זאת כפריצת דרך לשיפור יכולת המנהיגות והניהול של המפלגה, ומודרניזציה של כל התהליך התפעולי מהרמה המרכזית ועד לרמה העממית.
ההחלטה קובעת בבירור כי פיתוח המדע והטכנולוגיה והטרנספורמציה הדיגיטלית צריכים לא רק לשרת את הייצור, העסקים או ניהול המדינה, אלא גם להפוך לבסיס לחדשנות ולשיפור איכות פעילויות סניפי המפלגה וניהול חברי המפלגה. זה יוצר הזדמנויות לסניפי המפלגה - תאי המפלגה - להפוך לגרעינים מובילים בתהליך הטרנספורמציה הדיגיטלית הלאומית, תוך סיוע למפלגה להיות קרובה יותר וללוות את העם בעידן הדיגיטלי.
המצב הנוכחי של פעילות סניף המפלגה וניהול חברי המפלגה: נותרו אתגרים רבים.
נכון לעכשיו, במדינה יש למעלה מ-5.3 מיליון חברי מפלגה, הפועלים במאות אלפי סניפי מפלגה וועדות מפלגה עממיות. זהו כוח פוליטי רב עוצמה, הממלא תפקיד מרכזי במערכת הפוליטית. עם זאת, עבודת פעילויות המפלגה וניהול החברים מתמודדים עם קשיים רבים, במיוחד בהקשר של דרישות מודרניזציה וטרנספורמציה דיגיטלית דחופות יותר ויותר. סניפי מפלגה רבים פועלים באזורים מרוחקים, איים ואזורי גבול, שבהם התחבורה קשה ותשתיות חסרות. במפעלים פרטיים, אזורי תעשייה או יחידות ייצור מפוזרות, כינוס חברי מפלגה לפגישות קבועות הופך למסובך עוד יותר. זה מוביל לכך שפגישות סניפי המפלגה אינן מתקיימות בזמן, משבשות את עבודת ההנהגה ומשפיעות על יעילות יישום החלטות ומדיניות המפלגה.
ניהול חברי המפלגה עדיין מסתמך בעיקר על רישומים ידניים מבוססי נייר. חיפוש ואיסוף מידע נעשים באופן ידני, דבר גוזל זמן ונושא סיכון לאי דיוקים בנתונים. כשמדובר באיסוף סטטיסטיקות או מעקב אחר שינויים בחברות במפלגה, ועדות המפלגה מתמודדות לעתים קרובות עם קשיים וחסרים להן מאגרי מידע מדויקים לתמיכה בעבודת המנהיגות שלהן. זה לא רק מבזבז משאבי אנוש אלא גם משפיע על השקיפות והעמידה בזמנים בניהול, במיוחד כאשר מתעוררות סוגיות כמו העברות, פרסים, צעדים משמעתיים או סקירת תיקי חברי המפלגה. מציאות מדאיגה היא שבמקומות רבים, ישיבות הסניפים נותרות ברובן פורמליות (형식적인), ואינן מצליחות לטפח מודיעין קולקטיבי ודיון דמוקרטי. תוכן ישיבות המפלגה הוא לעתים קרובות נוקשה, מתמקד במידה רבה בדיווח, חסר קשר למציאות, ואינו עומד בקצב האירועים הנוכחיים וברוח הלחימה בעבודת בניית המפלגה. זה מפחית את האטרקטיביות שלהן, וגורם לחלק מחברי המפלגה, במיוחד חברים צעירים, להיעדר עניין אמיתי ולא למלא את תפקידם החלוצי והדוגמה במלואו.
ההנחיות מוועדות המפלגה ברמה גבוהה יותר ועד לרמת השטח לא היו באמת בזמן. במצבים בלתי צפויים כמו אסונות טבע, מגפות או ריחוק חברתי, פעילויות המפלגה מופרעות בקלות. סניפי מפלגה רבים אינם יכולים לקיים פגישות בזמן, דבר שפוגע בהמשכיות ההנהגה והניהול. בינתיים, היעדר פלטפורמות טכנולוגיות ייעודיות מאלץ מקומות רבים להשתמש בכלים מקוונים נפוצים, מה שמהווה סיכון לאבטחת המידע ואינו מצליח להבטיח את חוקיות פעילויות ארגון המפלגה.
חידוש שיטות פעילות המפלגה וניהול החברים לא רק מטפל בחסרונות הקיימים, אלא גם תורם לשיפור יעילות הנהגת המפלגה מהשטח ועד לרמה המרכזית, ועומד בדרישות בניית מפלגה נקייה וחזקה בעידן החדש. באמצעות טרנספורמציה דיגיטלית, המערכת הפוליטית יכולה להתגבר על מחסומים מסורתיים תוך מקסום הפוטנציאל של חברי המפלגה, תוך אישור תפקיד המנהיגות המקיף של המפלגה בתקופת האינטגרציה והפיתוח.
מודלים של יישום טכנולוגיית מידע בפעילויות המפלגה.
יישובים ויחידות רבים יישמו באופן יזום מודלים חדשים, תוך מינוף טכנולוגיה כדי לשפר את איכות פעילויות סניפי המפלגה וניהול חברי המפלגה.
מודל הסניף הדיגיטלי המקיף מבטיח שלכל חבר מפלגה יהיה קובץ אלקטרוני המקושר למזהה ייחודי, המאחסן את כל היסטוריית העבודה, הכשרות, פרסים ופעולות משמעת. ניתן לקיים ישיבות סניף באופן אישי או מקוון, כאשר הפרוטוקולים וההחלטות חתומים דיגיטלית ומאוחסנים באמצעות טכנולוגיית בלוקצ'יין, מה שמבטיח שקיפות ואבטחה מוחלטות. המערכת משלבת כלי ניתוח נתונים, אוספת באופן אוטומטי סטטיסטיקות על שיעורי נוכחות בישיבות, מספר הדעות שהובעו ואיכות ההצבעות, ומעניקה לוועד המפלגה סקירה מקיפה ומדויקת של פעילות הסניף.
מודל הסניף הדיגיטלי של המפלגה לא רק ממזער את הניירת הידנית, חוסך זמן ועלויות, אלא גם יוצר מאגר נתונים גדול המשמש לתכנון, הכשרה ומינוי של קאדרים. במקביל, הוא מחזק את הקשר בין חברי המפלגה, סניפי המפלגה וועדות המפלגה ברמה גבוהה יותר, ומבטיח זרימת מידע חלקה ובזמן. עבור סניפי המפלגה באזורים מרוחקים, איים, אזורי גבול, או במקומות בהם חברי המפלגה מפוזרים, מודל הפגישות המקוונות או ההיברידיות של פגישות פנים אל פנים מוכיח את עצמו כיעיל. במודל זה, נקודות מפגש משניות מחוברות לנקודת המפגש הראשית באמצעות מערכת שיחות וידאו, מה שמבטיח שחברי המפלגה יוכלו להשתתף באופן מלא ללא קשר למיקומם. מודל זה יעיל במיוחד במצבי חירום כמו אסונות טבע ומגפות, ומונע הפרעות לפעילויות המפלגה. יישום מוצלח דורש תשתית רשת יציבה, המעניקה עדיפות לטכנולוגיית לוויין או 5G; פלטפורמת פגישות מיוחדת עם אבטחה גבוהה; ומנגנון אימות זהות קפדני. קאדרים וחברי המפלגה חייבים גם לקבל הכשרה במיומנויות טכנולוגיות כדי להשתמש בהן ביעילות.
המודל כולל סניפי מפלגה המקושרים לצוותי טכנולוגיה דיגיטלית קהילתיים. במודל זה, סניף המפלגה לא רק מספק מנהיגות פוליטית אלא גם מפעיל ומתאם ישירות את צוותי הטכנולוגיה הדיגיטלית בכפרים ובעיירות. חברי המפלגה ממלאים תפקיד חלוצי בהדרכת אנשים להשתמש בשירותים ציבוריים מקוונים, תשלומים אלקטרוניים והרשמה לחשבונות זהות דיגיטליים, ובכך תורמים לקידום טרנספורמציה דיגיטלית ברמה העממית. מודל זה גם משפר את היכולת הדיגיטלית של הקהילה וגם מאשרר את תפקידה המוביל של המפלגה בתהליך המודרניזציה של המדינה.
פתרונות טכנולוגיים, מנגנוני מדיניות והכשרת משאבי אנוש.
כדי שמודלים אלה יהיו יעילים, יש ליישם מערך מקיף של פתרונות, תוך התמקדות בטכנולוגיה, מנגנוני מדיניות ומשאבי אנוש.
מבחינת טכנולוגיה, הצעד הראשון הוא בניית מסד נתונים ארצי של חברי המפלגה, המחובר מהרמה המרכזית ועד לרמה העממית, ומסונכרן עם מסד הנתונים הלאומי של האוכלוסייה. לכל חבר מפלגה יהיה קוד זיהוי ייחודי, שיקל על הניהול והאחזור. מערכת זו צריכה לשלב בינה מלאכותית (AI) כדי לנתח נתונים, לחזות מגמות ולתמוך בתכנון והכשרת קאדרים. בנוסף, יש לפתח פלטפורמה ייעודית ומאובטחת ביותר לפעילויות המפלגה, המשלבת פונקציות כגון הצבעה מקוונת, חתימות דיגיטליות, רישום פרוטוקולים אוטומטי ואחסון מסמכים אלקטרוניים. במקביל, יש לפתח פתרונות אבטחת סייבר רב-שכבתיים, עם מנגנונים להתרעה מוקדמת והערכת סיכונים והפחתת סיכונים באופן קבוע.
בנוגע למנגנונים ולמדיניות, יש צורך לסיים במהירות את המסגרת המשפטית לפעילויות מקוונות, תוך הגדרה ברורה של הערך המשפטי של פרוטוקולים והחלטות אלקטרוניים, מנגנון ניטור מרחוק וכיצד לטפל במצבים שיתעוררו. במקביל, יש צורך במדיניות השקעה רציונלית, המתן עדיפות להקצאת תקציב לתשתיות דיגיטליות באזורים ספציפיים, תוך עידוד השתתפות חברתית ושותפויות ציבוריות-פרטיות בפיתוח פלטפורמות טכנולוגיות. יש לקשר את הערכתם ותגמולם של פקידים גם לתוצאות יישום ה-IT והטרנספורמציה הדיגיטלית, תוך עידוד פקידים להציע יוזמות באומץ.
אנשים הם הגורם המרכזי. יש צורך לחזק את ההכשרה והפיתוח של מיומנויות דיגיטליות עבור קאדרים וחברי מפלגה, במיוחד אלו האחראים על עבודת המפלגה ברמה העממית. בכל סניף מפלגה צריך להיות לפחות "ליבה דיגיטלית" אחת שמבינה טכנולוגיה וממלאת תפקיד מוביל ביישום פעילויות מקוונות. יש לכלול גם תוכן של טרנספורמציה דיגיטלית בתוכניות הכשרה פוליטיות ותיאורטיות לחברי מפלגה חדשים ולקאדרים פוטנציאליים. במקביל, יש להשיק תנועת אמולציה של "חברי מפלגה חלוצים בטרנספורמציה דיגיטלית", המקושרת להערכות שנתיות, תוך יצירת מוטיבציה לכל המערכת להתקדם יחד.
יישום טכנולוגיית המידע בעבודת המפלגה ייתקל ללא ספק בקשיים רבים. היעדר תשתית רשת מסונכרנת, במיוחד באזורים הרריים ואיים, מהווה מכשול עיקרי. קיימים פערים משמעותיים במיומנויות IT בין יישובים וקבוצות של חברי מפלגה. הסיכון לדליפות מידע ומתקפות סייבר קיים תמיד ללא אמצעי אבטחה חזקים. יתר על כן, חלק מהקאדרים וחברי המפלגה עדיין מסתייגים ואינם מוכנים לשנות את שיטות העבודה המסורתיות.
כדי להתמודד עם בעיה זו, יש לתת עדיפות להשקעה בתשתיות דיגיטליות בהתאם לעקרון "מתן עדיפות לאזורים מוחלשים", תוך התייחסות לכך כבסיס לכל הפעילויות. במקביל, יש לחזק את שיתוף הפעולה עם חברות טכנולוגיה בתחום ההכשרה, העברת הטכנולוגיה ושיפור כישורי ה-IT של פקידים. יש לתת עדיפות לאבטחה, באמצעות מערכת הגנה רב-שכבתית ונהלי פיקוח קפדניים. לצד זאת, יש להגביר את קמפייני ההסברה הציבורית, שיסייעו לפקידים ולחברי המפלגה להבין את היתרונות והאחריות של הטרנספורמציה הדיגיטלית, ובכך להכין אותם לשינוי ולהסתגל באופן יזום.
יישום טכנולוגיית המידע והחדשנות בפעילויות המפלגה אינם רק מגמה בלתי נמנעת, אלא גם דרישה דחופה להשגת יעדי החלטה 57-NQ/TW בהצלחה. סניפי מפלגה דיגיטליים, פגישות מקוונות וניהול חברי מפלגה באמצעות ביג דאטה יתרום לשיפור יעילות ההנהגה, הבטחת דמוקרטיה, שקיפות ומודרניות. זהו טרנספורמציה פורצת דרך שתעזור למפלגה שלנו להמשיך לאשר את תפקידה החלוצי ואת מנהיגותה המקיפה, ולהוביל את המדינה לפיתוח מהיר ובר קיימא בעידן הדיגיטלי.
טרנספורמציה דיגיטלית היא לא רק כלי, אלא גם כוח מניע עבור המפלגה להישאר חזקה ומסוגלת להוביל בכל המצבים והתקופות. עם נחישות פוליטית גבוהה והשתתפות מסונכרנת של כל המפלגה והעם כולו ביישום טכנולוגיית המידע בפעילויות המפלגה ובניהול חברי המפלגה, היא בוודאי תהפוך לאחת מפריצות הדרך החשובות ביותר בבניית המפלגה בעידן החדש.
| מחברים: Vo Thanh Phuong; Doan Nguyet Nga - מחלקת ארגון ועדת המפלגה של BIDV |
מקור: https://baoquocte.vn/ky-1-nghi-quyet-57-nqtw-dong-luc-cho-doi-moi-phuong-thuc-lanh-dao-cua-dang-332606.html
תגובה (0)