
נכון לעכשיו, במחוז קווי נון דונג יש 40 איגודים מקצועיים עממיים עם יותר מ-7,300 חברי איגודים מקצועיים. לאחרונה, העבודה של דאגה והגנה על זכויותיהם ואינטרסים החוקיים והלגיטימיים של חברי איגודים מקצועיים ועובדים ממשיכה להיות ממוקדת.
במסגרתה אורגנה "ארוחת איגוד מקצועי" עבור 497 חברי איגוד מקצועי ועובדים; יושמה תוכנית "רווחת חברי איגוד מקצועי" עם חלוקת 500 שוברי קנייה מועדפים...
בנוסף, איגודי עובדים עממיים קידמו את גיוסם של חברי איגודים מקצועיים, עובדים, עובדי מדינה ופועלים לתחרות פעילה בייצור ובעבודה, ותרמו להשלמת היעדים והמשימות לשנת 2025.
בקדנציה 2025-2030, איגוד העובדים קווי נהון דונג וורד שואף לכך שלפחות 65% מהעובדים והפועלים במפעלים ישתתפו בלימודים וישפרו את כישוריהם המקצועיים וכישוריהם מדי שנה; לפחות 85% מהאיגודים המקצועיים העממיים במפעלים וביחידות מחוץ למגזר הממשלתי יתאמו עם מעסיקים כדי לפרסם וליישם תקנות דמוקרטיה עממית.
המטרה היא לבנות ארגון איגוד מקצועי חזק ומקיף של קווי נהון דונג וורד כדי לעמוד בדרישות המשימות במצב החדש.

הקונגרס הודיע על ההחלטה למנות את הוועד הפועל, הוועדה הקבועה, ועדת הפיקוח ותפקידים מרכזיים של איגוד העובדים של וורד קווי נהון דונג, קדנציה ראשונה, 2025-2030. מר טרונג קונג היי מונה לתפקיד יו"ר איגוד העובדים של המחוז.
מקור: https://baogialai.com.vn/ong-truong-cong-hien-duoc-chi-dinh-giu-chuc-chu-cich-cong-doan-phuong-quy-nhon-dong-post570733.html

![[תמונה] סצנה מרגשת של אלפי אנשים מצילים את הסוללה מהמים הסוערים](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761825173837_ndo_br_ho-de-3-jpg.webp)


![[תמונה] מזכ"ל טו לאם נפגש עם ראש ממשלת בריטניה לשעבר טוני בלייר](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761821573624_tbt-tl1-jpg.webp)
![[תמונה] קונגרס החיקוי הפטריוטי השלישי של הוועדה המרכזית לענייני פנים](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761831176178_dh-thi-dua-yeu-nuoc-5076-2710-jpg.webp)
![[תמונה] המזכיר הכללי טו לאם משתתף בוועידה הכלכלית ברמה גבוהה בין וייטנאם לבריטניה](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761825773922_anh-1-3371-jpg.webp)










































































תגובה (0)