परिवहन मंत्रालय ने रेलवे मानव संसाधन प्रशिक्षण आवश्यकताओं का सर्वेक्षण किया

परिवहन मंत्रालय हाई-स्पीड रेलवे सहित रेलवे मानव संसाधन विकास परियोजना को पूरा करने के लिए प्रशिक्षण आवश्यकताओं का सर्वेक्षण कर रहा है।

परिवहन मंत्रालय ने कहा कि रेलवे विकास पर पार्टी और राज्य के उन्मुखीकरण और प्रधानमंत्री द्वारा अनुमोदित योजनाओं को लागू करते हुए, मंत्रालय रेलवे मानव संसाधन विकास परियोजना (प्रोजेक्ट) को विकसित और पूरा कर रहा है।

परियोजना के विकास हेतु अनुसंधान हेतु पर्याप्त डाटाबेस उपलब्ध कराने के लिए, परिवहन मंत्रालय प्रशिक्षण सुविधाओं, उद्यमों और संबंधित एजेंसियों और इकाइयों से विभिन्न क्षेत्रों में रेलवे मानव संसाधनों की प्रशिक्षण आवश्यकताओं के बारे में जानकारी प्रदान करने का अनुरोध करता है।

रेलवे पुल निर्माण (फोटो: चित्रण)

विशेष रूप से, 14 प्रशिक्षण विषय हैं जिनका डॉक्टरेट, मास्टर, इंजीनियर, कार्यकर्ता/तकनीशियन स्तर और प्रशिक्षण समापन समय पर सर्वेक्षण किया जाना आवश्यक है।

जिसमें, रेलवे परिवहन संचालन संगठन का प्रमुख ट्रेन संचालन की योजना बनाने और व्यवस्थित करने में प्रशिक्षण देता है; रेलवे प्रणालियों (कार्य, वाहन, उपकरण, शोषण तंत्र का संगठन ...) की स्थापना करता है।

रेलवे इंजीनियरिंग रेलवे कार्यों के निर्माण और रखरखाव तकनीकों में प्रमुख ट्रेनें: स्टेशन के अंदर और बाहर रेलवे संरेखण (योजना, ऊंचाई); रेलवे फर्श की नींव संरचना और वास्तुकला।

रेलवे ब्रिज इंजीनियरिंग में प्रमुख पाठ्यक्रम रेलवे की निर्माण तकनीक, रखरखाव और संचालन का प्रशिक्षण देता है।

रेलवे सुरंग इंजीनियरिंग में प्रमुख, रेलवे सुरंगों के निर्माण तकनीक, रखरखाव और संचालन में प्रशिक्षण दिया जाता है।

आयरन इंडस्ट्रियल कंस्ट्रक्शन तकनीकी लाइनों के निर्माण में प्रमुख भूमिका निभाता है; मानव संसाधन, मशीनरी, वाहन, उपकरण की व्यवस्था करता है... रेलवे वाहनों और उपकरणों को बहाल करने, निर्माण, मरम्मत, रखरखाव और सेवा प्रदान करता है।

रेलवे वाहनों के प्रमुख इंजन, डिब्बों और रेलवे ट्रैक्शन पर प्रशिक्षण देते हैं; रेलवे सूचना प्रणाली ट्रेन संचालन, ग्राहक सेवा सूचना, संचालन और व्यवसाय से संबंधित आंतरिक सूचना पर प्रशिक्षण देती है; सिग्नलिंग प्रणाली और रेलवे परिचालन केंद्र ट्रेन नियंत्रण सिग्नल, परिवहन परिचालन केंद्र आदि पर प्रशिक्षण देते हैं।

इससे पहले, परिवहन मंत्रालय ने परिवहन रणनीति एवं विकास संस्थान को हाई-स्पीड रेलवे सहित रेलवे मानव संसाधन विकास पर एक परियोजना के विकास की अध्यक्षता करने का कार्य सौंपा था।

विशेष रूप से, परिवहन रणनीति और विकास संस्थान का अनुमान है कि उत्तर-दक्षिण हाई-स्पीड रेलवे के निर्माण और उपयोग के लिए राज्य प्रबंधन, परियोजना प्रबंधन, परामर्श, निर्माण और संचालन क्षेत्रों में कुल प्रत्यक्ष मानव संसाधन की मांग लगभग 200,000 - 250,000 श्रमिकों की है, जिसमें शामिल हैं: 700 - 900 परियोजना प्रबंधन कर्मचारी, 1,100 - 1,300 परामर्श श्रमिक, 180,000 - 240,000 निर्माण और स्थापना श्रमिक, और संचालन चरण में 13,880 श्रमिक।

स्रोत: https://www.baogiaothong.vn/bo-gtvt-khao-sat-nhu-cau-dao-tao-nhan-luc-duong-sat-192241231172356107.htm