सम्मेलन में उपस्थित थे: वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल गुयेन वान हिएन, पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, राष्ट्रीय रक्षा उप मंत्री; वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल हुइन्ह चिएन थांग, पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, वियतनाम पीपुल्स आर्मी के जनरल स्टाफ के उप प्रमुख; लेफ्टिनेंट जनरल दो झुआन तुंग, वियतनाम पीपुल्स आर्मी के राजनीति विभाग के उप निदेशक। राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के अंतर्गत आने वाली एजेंसियों और इकाइयों के नेता और कमांडर भी उपस्थित थे।

हाल के दिनों में, राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के डिजिटल परिवर्तन कार्य ने कुछ सकारात्मक परिणाम प्राप्त किए हैं। एजेंसियों और इकाइयों के प्रमुखों, कमांडरों और अधिकारियों में डिजिटल परिवर्तन के प्रति जागरूकता बढ़ी है। डिजिटल वातावरण में काम करने की आदत धीरे-धीरे सामान्य हो गई है। डिजिटल परिवर्तन के लिए कानूनी ढाँचा, योजना और संरचना मूलतः पूरी हो चुकी है; डिजिटल बुनियादी ढाँचा सुनिश्चित किया गया है।

ये राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के लिए 2026-2030 की अवधि में डिजिटल परिवर्तन में महत्वपूर्ण कदमों की पहचान करने के लाभ और आधार हैं।

वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल ले हुई विन्ह ने सम्मेलन की अध्यक्षता की।

2024-2025 की अवधि के लिए डिजिटल परिवर्तन परियोजना के अनुसार, राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय 17 परियोजनाओं और 46 कार्यों को तैनात करेगा, जो नेटवर्क कनेक्शन बुनियादी ढांचे के निर्माण और विकास के लिए संसाधनों पर ध्यान केंद्रित करेगा, मंत्रालय स्तर पर केंद्रीकृत डेटा केंद्र, शुरू में कई मूल डेटाबेस का निर्माण, साझा डिजिटल प्लेटफॉर्म, सूचना प्रौद्योगिकी उपकरण का उत्पादन; इकाई प्रकारों के अनुसार डिजिटल परिवर्तन का पायलट।

राष्ट्रीय डिजिटल परिवर्तन पर केंद्र और सरकार के निर्देशों और अभिविन्यासों और निरीक्षण के बाद बताई गई कुछ कमियों और सीमाओं के आधार पर, राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय में डिजिटल परिवर्तन परियोजना को नई स्थिति में आवश्यकताओं और कार्यों के अनुरूप समायोजित और पूरक करने की आवश्यकता है, केंद्र, सरकार और राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय की डिजिटल परिवर्तन परियोजनाओं के साथ लाभ उठाने, विरासत में लेने, समन्वय करने और एकीकृत करने के आधार पर, क्षेत्रों के अनुसार डिजिटल परिवर्तन पारिस्थितिकी प्रणालियों की एक प्रणाली बनाने की दिशा में; धीरे-धीरे पेशेवर गतिविधियों को डिजिटल वातावरण में लाना; एक डिजिटल डेटाबेस बनाना, एक केंद्रीकृत, एकीकृत, परस्पर और सुरक्षित रूप से जुड़े दिशा में एक डिजिटल प्लेटफॉर्म का निर्माण करना, सैन्य और रक्षा गतिविधियों की गुणवत्ता, प्रभावशीलता और दक्षता में सुधार करने में योगदान देना।

सम्मेलन में भाग लेने वाले प्रतिनिधि।

सम्मेलन में, प्रतिनिधियों ने प्रथम सम्मेलन के अभिविन्यास और दिशा के अनुसार परियोजना को अद्यतन और समायोजित करने पर एक रिपोर्ट सुनी और कठिनाइयों और बाधाओं को दूर करने के तरीकों पर चर्चा की, तथा अगले चरण में परियोजना को समायोजित करने की योजना निर्धारित की।

विशेष रूप से, लेफ्टिनेंट जनरल दो झुआन तुंग के अनुसार, अगले चरण में, सेक्टरों और क्षेत्रों के लिए डिजिटल परिवर्तन परियोजना को तत्काल विकसित करना आवश्यक है, जिससे जमीनी स्तर की इकाइयों से मंत्रालय स्तर तक समन्वय और ऊर्ध्वाधर कनेक्टिविटी सुनिश्चित हो सके और सेना में सेक्टरों के बीच क्षैतिज साझाकरण और कनेक्शन सुनिश्चित हो सके; एजेंसियों और इकाइयों के लिए ट्रांसमिशन लाइनें और सूचना प्रौद्योगिकी उपकरण तुरंत सुनिश्चित हो सकें।

विशेष रूप से, कर्मचारी संगठन के संबंध में, "बड़ी संख्या को कम करने" के लिए "छोटी संख्या को बढ़ाना" आवश्यक है, जिसका अर्थ है कि डिजिटल परिवर्तन कार्य की गुणवत्ता और दक्षता में और सुधार करने के लिए आईटी कर्मचारियों और डिजिटल परिवर्तन की संख्या में वृद्धि करना, जिससे कई अन्य क्षेत्रों में कर्मचारियों और कर्मचारियों की "बड़ी संख्या" कम हो सके।

वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल हुइन्ह चिएन थांग सम्मेलन में बोलते हुए।
लेफ्टिनेंट जनरल दो झुआन तुंग ने सम्मेलन में भाषण दिया।

सम्मेलन का समापन करते हुए, वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल ले हुई विन्ह ने 2026-2030 की अवधि के लिए राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय में डिजिटल परिवर्तन परियोजना को समायोजित करने वाली रिपोर्ट को पूरा करने के लिए एजेंसियों और इकाइयों का सक्रिय रूप से समन्वय और मार्गदर्शन करने के लिए कमांड 86 की सराहना की।

यह सुनिश्चित करने के लिए कि परियोजना का समायोजन व्यापक, समकालिक, अंतर्निहित, अद्यतन और गारंटीकृत गुणवत्ता वाला है, वरिष्ठ लेफ्टिनेंट जनरल ले हुई विन्ह ने एजेंसियों और इकाइयों से अनुरोध किया कि वे डिजिटल परिवर्तन कार्य में केंद्र सरकार और सरकार की दिशा और आवश्यकताओं का बारीकी से पालन करें; सेना की 12वीं पार्टी कांग्रेस के प्रस्ताव में पहचाने गए अभिविन्यास, मार्गदर्शक दृष्टिकोण, लक्ष्य, सफलताएं, कार्य और समाधान, 2026-2030 की अवधि के लिए सेना में डिजिटल परिवर्तन कार्य के सामान्य लक्ष्यों को निर्धारित करने के लिए, संपूर्ण सेना के लिए एक समकालिक डिजिटल इंटरकनेक्शन मॉडल बनाने की दिशा में, बुनियादी ढांचे, डेटा, डिजिटल प्लेटफॉर्म और साझा अनुप्रयोगों के आधार पर, सूचना अलगाववाद, निवेश विखंडन की स्थिति को समाप्त करना, राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय के साझा डिजिटल संसाधनों का निर्माण करना, डेटा, डिजिटल तकनीक और कृत्रिम बुद्धिमत्ता का उपयोग करना,

कमांड 86 के कमांडर मेजर जनरल वु हू हान ने सम्मेलन में एक रिपोर्ट प्रस्तुत की।

एजेंसियां ​​और इकाइयां, अपने कार्यों और कार्यों के अनुसार, सिद्धांतों के अनुपालन को सुनिश्चित करने और राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय की एजेंसियों द्वारा निर्मित डिजिटल पारिस्थितिकी प्रणालियों से लाभ उठाने के लिए डिजिटल परिवर्तन परियोजनाओं और कार्यों को सक्रिय रूप से विकसित करती हैं।

कमांड 86 घटक परियोजनाओं का मूल्यांकन करने के लिए संबंधित एजेंसियों और इकाइयों के साथ समन्वय और अध्यक्षता करता है, परियोजना के दृष्टिकोण और उद्देश्यों का अनुपालन सुनिश्चित करता है, ओवरलैप और अपव्यय से बचता है; परियोजना समायोजन डोजियर की समीक्षा, संपादन और पूर्णता जारी रखता है, और विचार और अनुमोदन के लिए केंद्रीय सैन्य आयोग की स्थायी समिति को रिपोर्ट करता है।

समाचार और तस्वीरें: NGOC HAN

    स्रोत: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/bo-quoc-phong-xay-dung-nen-tang-so-thong-nhat-lien-thong-ket-noi-an-toan-1011324