स्वैच्छिक सामाजिक बीमा मातृत्व नीति: पहली खुशियों से फैलती हुई

(Baohatinh.vn) - सामाजिक बीमा कानून 2024 को लागू करने के 3 महीने से अधिक समय के बाद, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले हा तिन्ह में कई फ्रीलांस श्रमिकों को मातृत्व लाभ प्राप्त हुआ है।

सामाजिक बीमा कानून 2024 के प्रभावी होने (1 जुलाई, 2025 से) के बाद से, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों के लिए मातृत्व लाभ संबंधी नई नीति शुरू हो गई है। हा तिन्ह में, 93 लोगों को लगभग 188 मिलियन VND के कुल भुगतान के साथ लाभ प्राप्त हुए हैं। इनमें से, जुड़वाँ बच्चों को जन्म देने वाली 1 महिला को 4 मिलियन, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने वाले 9 पुरुष श्रमिकों (जिनकी पत्नियाँ भाग नहीं लेतीं) को 9 मिलियन VND, और 84 महिला श्रमिकों को 2 मिलियन VND प्रत्येक प्राप्त हुए।

हालाँकि यह संख्या बहुत ज़्यादा नहीं है, फिर भी यह सामाजिक बीमा नीति की श्रेष्ठता, समावेशिता और बढ़ती निकटता का एक ज्वलंत प्रमाण है। और इन शुरुआती खुशियों ने मानवीय नीति का प्रसार किया है, लोगों में सक्रिय भागीदारी के लिए अधिक विश्वास पैदा किया है, और साथ मिलकर स्थायी सामाजिक सुरक्षा का निर्माण किया है।

हुओंग खे सुविधा केंद्र में सामाजिक बीमा संग्रह कर्मचारियों ने नियमों के अनुसार मातृत्व लाभ प्राप्त करने की प्रक्रिया के बारे में सुश्री माई (बाएं) को समझाया और मार्गदर्शन दिया।

हुओंग डू कम्यून के ट्रुंग थुओंग गाँव की सुश्री ले थी माई (जन्म 1999), जिन्होंने हाल ही में अपने पहले बच्चे को जन्म दिया है, को मातृत्व सहायता राशि मिली है। उन्होंने बताया: "पहले, मैं वुंग ताऊ में काम करती थी। जब मैं गर्भवती हुई, तो मैं अपनी सास के साथ रहने चली गई और उन्होंने मार्च 2025 से स्वैच्छिक सामाजिक बीमा का भुगतान किया। जिस समय मैंने बच्चे को जन्म दिया, वह सामाजिक बीमा कानून द्वारा निर्धारित समय पर ही हुआ, इसलिए मुझे मातृत्व सहायता मिली। यह राशि बहुत ज़्यादा नहीं है, लेकिन मेरे जैसे स्वतंत्र कार्यकर्ता के लिए, यह एक बड़ा प्रोत्साहन है। इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि मुझे लगता है कि मेरी देखभाल की जा रही है, मुझे सुरक्षा मिल रही है, और मैं सामान्य सामाजिक सुरक्षा प्रणाली का हिस्सा हूँ।"

सुश्री माई की खुशी न केवल इस सहायता से, बल्कि स्वैच्छिक सामाजिक बीमा नीति में उनके नए विश्वास से भी है, एक ऐसी नीति जिसे कभी अनौपचारिक श्रम क्षेत्र के लिए "अजीब" माना जाता था। इस सहायता को प्राप्त करने के बाद से, सुश्री माई और उनकी सास, दोनों ने अपने मासिक अंशदान को बढ़ाने का फैसला किया है।

हुआंग खे सोशल इंश्योरेंस के उप निदेशक श्री तो हू हंग ने साझा किया: "जब से नई नीति प्रभावी हुई है, हुआंग खे सोशल इंश्योरेंस के प्रबंधन क्षेत्र में 9 लोगों को मातृत्व लाभ प्राप्त हुआ है। हमने समय पर और नियमों के अनुसार नीति को लागू किया है। वास्तव में, यह देखा जा सकता है कि नीति ने अधिक विश्वास पैदा किया है और लोगों को स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के लिए प्रोत्साहित किया है, विशेष रूप से प्रसव उम्र की महिलाओं को।"





1 जुलाई, 2025 से, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा प्रतिभागियों को प्रत्येक जन्मे बच्चे के लिए 2 मिलियन VND के सहायता स्तर के साथ मातृत्व लाभ प्राप्त होंगे। उदाहरण: इंटरनेट

सिर्फ़ हुआंग खे ही नहीं, कई अन्य इलाकों में भी, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा संग्रह करने वाले लोग लोगों की जागरूकता में बदलाव को साफ़ तौर पर महसूस कर रहे हैं। होन्ह सोन वार्ड की एक सामाजिक बीमा संग्रहकर्ता सुश्री गुयेन थी हियू ने बताया: "नई नीति हमें प्रचार-प्रसार में काफ़ी मदद करती है। प्रचार-प्रसार और लोगों को संगठित करने के लिए बाहर जाने के बजाय, अब कई महिलाएँ, जो फ्रीलांसर, छोटी खुदरा विक्रेता या मौसमी मज़दूर हैं, स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के लिए पंजीकरण कराने के लिए संग्रहकर्ताओं के पास सक्रिय रूप से आ रही हैं; कुछ अन्य महिलाएँ जिन्होंने भाग लिया है, उन्होंने मासिक सामाजिक बीमा अंशदान स्तर बढ़ाने का प्रस्ताव दिया है।"

नई नीति जारी होने के बाद, कई लोगों ने स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेने के लिए सक्रिय रूप से संग्रह अधिकारियों से संपर्क किया, या जो लोग पहले से ही भाग ले चुके थे, उन्होंने अपने मासिक अंशदान में वृद्धि की।

हा तिन्ह सोशल इंश्योरेंस के सामाजिक बीमा व्यवस्था विभाग के उप-प्रमुख श्री ट्रान डैक थियेट ने कहा: "नए नियमों ने सामाजिक बीमा नीति के प्रसार में योगदान दिया है और प्रतिभागियों के लाभों में वृद्धि की है। यह तथ्य कि स्वतंत्र कर्मचारी मातृत्व लाभ के हकदार हैं, स्पष्ट रूप से उस मानवीय भावना को दर्शाता है जिसका लक्ष्य पार्टी और राज्य एक स्थायी सामाजिक सुरक्षा नीति के निर्माण के मार्ग पर हैं। यहाँ से, हम आशा करते हैं कि अधिक लोग, विशेष रूप से महिला स्वतंत्र कर्मचारी, लाभों को स्पष्ट रूप से देखेंगे और स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में सक्रिय रूप से भाग लेंगे।"

फ्रीलांस कर्मचारियों की पहली खुशियों ने स्वैच्छिक सामाजिक बीमा पॉलिसी की जीवंतता और मानवीयता की पुष्टि की है। इसी वास्तविकता से, सभी कर्मचारियों के लिए एक व्यापक सामाजिक सुरक्षा प्रणाली में विश्वास धीरे-धीरे उभर रहा है, फैल रहा है और पॉलिसी के जीवन में प्रवेश के लिए एक नया रास्ता खोल रहा है।

स्रोत: https://baohatinh.vn/chinh-sach-thai-san-bhxh-tu-nguyen-lan-toa-tu-nhung-niem-vui-dau-tien-post297963.html