बान वे जलविद्युत कंपनी के ट्रेड यूनियन में वर्तमान में 148 कार्यकर्ता, कर्मचारी और श्रमिक हैं, जिनमें 32 महिलाएं शामिल हैं। पिछले कार्यकाल के दौरान, न्घे आन प्रांत और बान वे जलविद्युत संयंत्र क्षेत्र में मौसम की स्थिति जटिल रही है, जिससे इकाई के उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों पर काफी असर पड़ा है।

विशेष रूप से, 2025 में आए तूफान संख्या 3, 5 और 10 ने न्घे आन को सीधे तौर पर प्रभावित किया, जिससे भारी बारिश, बाढ़ और अचानक आई बाढ़ ने श्रमिकों के जीवन, उत्पादन और व्यावसायिक गतिविधियों के साथ-साथ ट्रेड यूनियन की गतिविधियों को भी बुरी तरह प्रभावित किया। इसके अलावा, काम की प्रकृति के कारण, कर्मचारी कई क्षेत्रों में फैले हुए हैं, जिससे ट्रेड यूनियन कार्यकारी समिति के संचालन में कठिनाई हो रही है। दो स्तरों पर स्थानीय सरकार में बदलाव ने भी कंपनी के संचालन को प्रभावित किया, जिसके चलते कुछ गतिविधियों को उस नई सरकार के अनुरूप ढालना पड़ा जहां कंपनी और कारखाना स्थित हैं।

इसके बावजूद, बान वे जलविद्युत कंपनी ने अनुमोदित परिचालन प्रक्रियाओं के अनुसार बान वे जलविद्युत संयंत्र की उत्पादन इकाइयों का संचालन सुचारू रूप से किया है, जिससे इकाइयों का निरंतर, सुरक्षित और कुशल संचालन सुनिश्चित हुआ है और विशेष रूप से व्यस्त महीनों के दौरान बिजली की कमी की समस्या को हल करने में योगदान मिला है। प्रत्येक वर्ष के आर्थिक और तकनीकी संकेतक योजना के अनुरूप या उससे अधिक रहे हैं।

पिछले कार्यकाल के दौरान, बान वे जलविद्युत कंपनी के ट्रेड यूनियन ने अपने कर्मचारियों के जीवन की सुरक्षा और उनके वैध अधिकारों एवं हितों की रक्षा में सकारात्मक परिणाम प्राप्त किए हैं। ट्रेड यूनियन ने प्रबंधन के साथ समन्वय स्थापित करके नियमों के अनुसार वार्षिक श्रमिक सम्मेलन का आयोजन किया; वार्षिक योजनाओं के निर्माण, वेतन निधि की स्थापना और निपटान तथा नियमों के अनुसार वेतन, बोनस और कल्याण निधि के वितरण में भाग लिया। कर्मचारियों को वेतन, बोनस और अन्य लाभों का वितरण निष्पक्ष और पारदर्शी सुनिश्चित किया गया है।

इसके अतिरिक्त, ट्रेड यूनियन ने इकाई की वार्षिक स्थिति और कार्यों के अनुसार कार्यबल की व्यवस्था करने और कर्मचारियों और श्रमिकों को कार्य सौंपने में कई विचार प्रस्तुत किए हैं।
इसके फलस्वरूप, पिछले कार्यकाल के दौरान कर्मचारियों और श्रमिकों की नौकरियां और आय स्थिर रही हैं। ट्रेड यूनियन ने पेशेवर विभागों के समन्वय से प्रतिवर्ष वेतन वृद्धि और कर्मचारियों की पदोन्नति में सराहनीय कार्य किया है। अध्ययन यात्राओं, अनुभव साझा करने और विश्राम अवधि से संबंधित सभी नियमों का वियतनाम इलेक्ट्रिसिटी ग्रुप और पावर जनरेशन कॉर्पोरेशन 1 के नियमों के अनुसार पूर्णतः कार्यान्वयन किया गया है। इकाई प्रतिवर्ष कर्मचारियों और श्रमिकों को निर्धारित विश्राम अवधि लेने के लिए अधिकतम अवसर प्रदान करती है। कंपनी ने कर्मचारियों के वेतन वृद्धि और वेतनमान स्थानांतरण की समीक्षा समय पर और सही ढंग से की है।

इसके अलावा, ट्रेड यूनियन कामगारों के कामकाजी परिस्थितियों, आराम की अवधि, बीमारी की छुट्टी, मातृत्व अवकाश, बीमा आदि से संबंधित अधिकारों को सुनिश्चित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है। वे नियमित रूप से कठिन परिस्थितियों में फंसे या गंभीर बीमारियों से पीड़ित कामगारों से मिलने जाते हैं और कुल मिलाकर 452 मिलियन VND की सहायता प्रदान करते हैं। उन्होंने तूफान संख्या 5 से प्रभावित परिवारों की सहायता के लिए यूनियन के कोष से 20 मिलियन VND और यूनियन सदस्यों से प्राप्त दान से 293.5 मिलियन VND भी प्रदान किए।

ट्रेड यूनियन संयंत्र के परिचालन इंजीनियरों और निर्माण स्थलों पर तैनात पर्यवेक्षकों के साथ-साथ खेल सुविधाओं के निर्माण और मरम्मत के लिए बेहतर कार्य और जीवन स्थितियों को सुनिश्चित करने पर भी ध्यान केंद्रित करती है। प्रतिवर्ष, व्यावसायिक विभागों और युवा संघ के समन्वय से, वे उच्च शैक्षणिक परिणाम प्राप्त करने वाले कर्मचारियों और श्रमिकों के बच्चों की सराहना और उन्हें पुरस्कृत करते हैं; और 1 जून और शरद उत्सव जैसे अवसरों पर बच्चों के लिए नियमित रूप से मनोरंजन और सांस्कृतिक गतिविधियों का आयोजन करते हैं।
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कांग्रेस में अपने प्रेरक भाषण में, वियतनाम विद्युत व्यापार संघ की कार्यकारी समिति के सदस्य और विद्युत उत्पादन निगम 1 के व्यापार संघ के अध्यक्ष, कॉमरेड ट्रान डोन थान्ह ने पिछले कार्यकाल में बान वे जलविद्युत कंपनी के व्यापार संघ द्वारा प्राप्त उपलब्धियों की अत्यधिक सराहना की। उन्होंने आशा व्यक्त की कि अगले कार्यकाल में, व्यापार संघ विद्युत उत्पादन निगम 1 द्वारा निर्धारित विद्युत उत्पादन और व्यावसायिक लक्ष्यों को पूरा करने और उनसे आगे निकलने के लिए पेशेवर विभागों के साथ सहयोग करेगा; कर्मचारियों के लिए स्थिर रोजगार और आय सुनिश्चित करेगा; और नए युग में देश और ईवीएन की आवश्यकताओं के अनुरूप ढलने के लिए सभी पहलुओं में एक मजबूत इकाई का निर्माण करेगा।
इस अवसर पर, कांग्रेस ने ट्रेड यूनियन की कार्यकारी समिति का चौथे कार्यकाल (2025-2030) के लिए भी चुनाव किया; और उच्च स्तरीय ट्रेड यूनियन कांग्रेस में भाग लेने के लिए प्रतिनिधियों का भी चुनाव किया। संचालन विभाग के कार्यशाला प्रबंधक कॉमरेड ले ट्रुंग की को 2025-2030 के कार्यकाल के लिए बान वे जलविद्युत कंपनी के ट्रेड यूनियन के अध्यक्ष पद पर चुना गया।
स्रोत: https://baonghean.vn/cong-doan-cong-ty-thuy-dien-ban-ve-to-chuc-thanh-cong-dai-hoi-khoa-iv-nhiem-ky-2025-2030-10308379.html






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