600 से अधिक लोगों को विदेश में काम करने के लिए भेजने वाला जापान सबसे बड़ा बाजार है

(दान त्रि) - 2024 में, का मऊ प्रांत 600 से अधिक श्रमिकों को अनुबंध के तहत विदेश में काम करने के लिए भेजेगा, जिनमें से अधिकांश जापानी बाजार में होंगे।

27 दिसंबर को, का मऊ प्रांतीय रोजगार सेवा केंद्र (श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग के तहत) से मिली जानकारी के अनुसार, 2024 में, इस प्रांत में अनुबंध के तहत विदेशों में काम करने वाले 602 श्रमिक होंगे, जो लक्ष्य का 100.3% तक पहुंच जाएगा।

जिनमें से सबसे बड़ी संख्या जापानी बाजार में है (337 लोग, जो 50% से अधिक है), बाकी कोरिया, ताइवान, कनाडा में हैं... इसके अलावा, केंद्र ने थोई बिन्ह जिले के साथ समन्वय करके 50 श्रमिकों को जिओलाबुक प्रांत (कोरिया) में मौसमी काम करने के लिए भेजा।

प्रांत ने 48,850 से अधिक लोगों के लिए रोजगार सृजित किए, जो कि योजना से 21.2% अधिक है, जो कि 2023 की इसी अवधि की तुलना में 6.3% अधिक है; जिनमें से लगभग 17,560 लोग प्रांत में थे और 30,600 से अधिक लोग प्रांत के बाहर थे।

Đưa hơn 600 người đi làm việc ở nước ngoài, thị trường Nhật Bản nhiều nhất - 1 — कई युवाओं को अनुबंध के तहत विदेश में काम करने की सलाह दी जाती है (चित्रण: हुइन्ह हाई)।

का मऊ प्रांत रोजगार सेवा केंद्र की निदेशक सुश्री क्वाच थान थोआंग के अनुसार, उपर्युक्त आंकड़े प्राप्त करने के लिए, पिछले वर्ष इकाई ने कई कंपनियों के साथ अच्छा समन्वय स्थापित किया, ताकि श्रमिकों को विदेश में काम करने के लिए भेजने के स्रोत बनाए जा सकें।

केंद्र ने श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों के विभाग तथा स्थानीय इकाइयों के साथ समन्वय स्थापित कर प्रचार-प्रसार किया तथा श्रमिकों को सैकड़ों बार नौकरी संबंधी परामर्श दिया।

सुश्री थोआंग ने कहा, "ऑनलाइन जॉब एक्सचेंज गतिविधियों के माध्यम से, श्रम भर्ती की मांग और सफल जॉब कनेक्शन के परिणामों ने सकारात्मक संकेत दिए हैं, जैसे कि प्रांत के भीतर और बाहर हजारों रिक्त पदों पर भर्ती करने की आवश्यकता के साथ सैकड़ों ऑर्डरों का दोहन, साथ ही अनुबंध के तहत विदेशों में काम करना।"

का मऊ प्रांतीय रोजगार सेवा केंद्र के प्रमुख के अनुसार, इस वर्ष के सबसे महत्वपूर्ण कार्यों में से एक "स्मार्ट रोजगार" समाधान को लागू करना है। स्थानीय स्तर पर प्रशिक्षण, प्रचार और परामर्श सत्रों में क्यूआर कोड स्कैनिंग (नौकरियों से संबंधित प्रासंगिक जानकारी के साथ) के इस मॉडल ने लोगों को श्रम बाजार के बारे में आसानी से जानकारी प्राप्त करने में मदद की है।

2025 तक इस कार्य को लागू करते हुए, का माऊ प्रांत ने लगभग 15,000 लोगों को देश और विदेश में परामर्श और रोज़गार प्रदान करने का लक्ष्य रखा है; 40,600 श्रमिकों के लिए रोज़गार सृजित करना। इनमें से 700 लोगों को विदेश में काम करने के लिए भेजा जाएगा।

केंद्र व्यक्तिगत रूप से, ऑनलाइन या दोनों के संयोजन में कई रोजगार मेलों का आयोजन करता रहता है, साथ ही निर्धारित लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए स्थानीय रोजगार नीतियों पर परामर्श और कार्यान्वयन भी करता है।

इसके अलावा, कै मऊ प्रांत रोजगार सेवा केंद्र के अनुसार, समीक्षा के माध्यम से, यह पता चलता है कि वर्तमान में कुछ देशों में कम यात्रा लागत, कोई प्रशिक्षण नहीं, उच्च आय के साथ काम करने के लिए मौसमी श्रमिकों की भर्ती के बारे में जानकारी है, जिससे कई स्थानीय लोगों ने सीखा है और भाग लिया है।

केंद्र ने प्रस्ताव दिया है कि का मऊ प्रांत का श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों का विभाग संबंधित एजेंसियों और पुलिस के साथ समन्वय करके उन "दलालों" की समीक्षा करे, जो प्रांत की श्रम सहायता नीति का लाभ उठाकर राज्य प्रबंधन एजेंसियों से संपर्क किए बिना ही श्रमिकों को सीधे विदेश में काम करने की सलाह देते हैं और भेजते हैं, विशेष रूप से मौसमी कार्यक्रमों के तहत काम करने वाले श्रमिकों को, ताकि लोगों को नुकसान न पहुंचे।

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स्रोत: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/dua-hon-600-nguoi-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-thi-truong-nhat-ban-nhieu-nhat-20241227162620736.htm