एनडीओ - देश भर में प्रतिस्थापन प्रजनन दर में कमी के साथ, विशेषज्ञों का कहना है कि इस समस्या से निपटने के लिए कई समकालिक समाधानों की आवश्यकता है। तदनुसार, वित्तीय सहायता और उपचार के अवसरों में वृद्धि से परिवारों को माता-पिता बनने की दिशा में प्रेरणा मिलेगी।
6 मार्च को, हो ची मिन्ह सिटी में जर्मन महावाणिज्य दूतावास के तत्वावधान में, मर्क हेल्थकेयर वियतनाम कंपनी लिमिटेड ने "माँ बनने का चुनाव: बच्चे पैदा करना या न करना" विषय पर एक सेमिनार का आयोजन किया।
इस कार्यक्रम का उद्देश्य सामान्य रूप से वियतनाम में जन्म दर में गिरावट की वर्तमान स्थिति, विशेष रूप से मां बनने का निर्णय लेते समय महिलाओं के सामने आने वाली चुनौतियों, तथा स्थिति में सुधार के समाधानों पर चर्चा करना था।
जन्म दर में गिरावट के कारणों पर चर्चा करते हुए विशेषज्ञों ने कहा कि इसके कई कारण हैं, जिनमें शामिल हैं: काम और जीवन का बढ़ता दबाव; बच्चों के पालन-पोषण की बढ़ती लागत जिसके कारण परिवार बच्चे पैदा करने में अनिच्छुक हो रहे हैं।
इसके अलावा, अविवाहित रहने का चलन, बच्चे न होने का चलन या महिलाओं के लिए पढ़ाई, विकास, सामाजिक गतिविधियों में भागीदारी की परिस्थितियाँ; गर्भनिरोधकों तक पहुँच और उनके इस्तेमाल के अवसरों में वृद्धि... भी जन्म दर को प्रभावित करती है। विशेष रूप से बढ़ती बांझपन की स्थिति के साथ, कई कारक जुड़े हैं जैसे: पुरुषों और महिलाओं दोनों में विवाह और बच्चे पैदा करने की उम्र में वृद्धि; पर्यावरण प्रदूषण, बढ़ता भोजन शुक्राणुओं, अंडों और प्रजनन प्रणाली को प्रभावित करता है; जलवायु परिवर्तन...
हंग वुओंग अस्पताल के निदेशक, एसोसिएट प्रोफेसर और डॉक्टर होआंग थी डिएम तुयेत ने कहा कि वियतनाम में बांझपन की तेज़ी से बढ़ती दर न केवल जनसंख्या को प्रभावित करती है, बल्कि दम्पतियों के स्वास्थ्य और मनोविज्ञान को भी गहराई से प्रभावित करती है। इसका मुख्य उद्देश्य प्रजनन स्वास्थ्य के बारे में जागरूकता बढ़ाना, शीघ्र जाँच को प्रोत्साहित करना और रोगियों के लिए उन्नत उपचार विधियों तक पहुँच के लिए परिस्थितियाँ बनाना है।
डॉ. टुयेट ने कहा, "वित्तीय सहायता और विस्तारित उपचार के अवसर न केवल आर्थिक बोझ को कम करने में मदद करते हैं, बल्कि परिवारों को माता-पिता बनने की उनकी यात्रा में भी प्रेरित करते हैं, जिससे समाज की स्थिरता और सतत विकास में योगदान मिलता है।"
व्यवसायों द्वारा, विशेष रूप से अपने कर्मचारियों के लिए, दिया जाने वाला समर्थन न केवल आर्थिक और मनोवैज्ञानिक दबाव को कम करने में मदद करता है, बल्कि उनके लिए बच्चे पैदा करने का निर्णय लेने में सक्रिय और आत्मविश्वासी होने के लिए परिस्थितियाँ भी बनाता है। जब व्यवसाय परिवार सहायता नीतियाँ बनाने में सहयोग करते हैं, तो लाभ केवल कर्मचारियों तक ही सीमित नहीं रहते, बल्कि मानव संसाधन को स्थिर करने और समाज के सतत विकास को बढ़ावा देने में भी योगदान देते हैं।
तदनुसार, मर्क वियतनाम "चिकित्सा संकेत के तहत सहायक प्रजनन करने वाले कर्मचारियों के लिए कल्याण नीति" को लागू करने वाली अग्रणी कंपनी है। तदनुसार, मर्क वियतनाम सभी कर्मचारियों और उनके जीवनसाथियों को चिकित्सकीय संकेत मिलने पर सहायक प्रजनन करने के लिए वित्तीय सहायता प्रदान करेगा।
सेमिनार में भाग लेने वाले प्रतिनिधि। |
यह कार्यक्रम प्रत्येक पात्र कर्मचारी को अधिकतम 410 मिलियन VND तक की सब्सिडी प्रदान करेगा, जिसका उपयोग मर्क में उनके पूरे कार्यकाल के दौरान किया जा सकेगा, जिससे कर्मचारियों को माता-पिता बनने के उनके सपने को साकार करने में मदद मिलेगी, साथ ही कर्मचारियों के साथ रहने के लिए कंपनी की प्रतिबद्धता भी प्रदर्शित होगी।
इससे पहले, 2023 में, मर्क ने इकोनॉमिस्ट इम्पैक्ट के साथ मिलकर एशिया -प्रशांत देशों के लिए प्रजनन व्यवहार नीति हस्तक्षेप टूलकिट लॉन्च किया था। यह टूलकिट, फर्टिलिटी काउंट्स परियोजना का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है - जो इस क्षेत्र में कम प्रजनन क्षमता से जुड़ी आर्थिक और सामाजिक चुनौतियों का समाधान करने की एक पहल है।
मर्क हेल्थकेयर वियतनाम कंपनी लिमिटेड की महानिदेशक डॉ. गिस्लेन डोंडेलिंगर ने इस बात पर जोर दिया कि कंपनी यह सुनिश्चित करना चाहती है कि महिलाओं को न केवल अपने करियर को विकसित करने के अवसर मिलें, बल्कि उन्हें परिवार बनाने के लिए भी उपयुक्त परिस्थितियां मिलें।
"हमारा मानना है कि एक आदर्श कार्य वातावरण वह होता है जहाँ महिलाओं को वित्त, स्वास्थ्य से लेकर पदोन्नति के अवसरों तक, पूर्ण समर्थन प्राप्त हो। इसलिए, मर्क ने गर्भवती महिलाओं के लिए सहायता से लेकर, प्रसवोत्तर सहायता कार्यक्रम तक, उन्हें सुचारू रूप से काम पर लौटने में मदद करने के लिए कई पहलों को लागू किया है, विशेष रूप से चिकित्सा संकेतों के अनुसार बांझपन के उपचार का समर्थन करने की नीति। इस कल्याणकारी नीति के माध्यम से, मर्क समाज की समग्र प्रगति, प्रजनन दर में सुधार और सतत विकास में व्यावहारिक योगदान भी दे रहा है," डॉ. गिस्लेन डोंडेलिंगर ने कहा।
| मर्क हेल्थकेयर वियतनाम कंपनी लिमिटेड के जनरल डायरेक्टर डॉ. घिसलीन डोनडेलिंगर ने बात की। |
कार्यक्रम में बोलते हुए, हो ची मिन्ह सिटी में जर्मनी की महावाणिज्य दूत डॉ. जोसेफिन वालाट ने कहा कि जर्मनी कई वर्षों से घटती जन्म दर का सामना कर रहा है, जिसके कारण समाज वृद्ध होता जा रहा है और कार्यबल में कमी आ रही है। इससे देश की समृद्धि पर नकारात्मक प्रभाव पड़ रहा है और वृद्धों की देखभाल और भी कठिन हो रही है।
"मूल कारणों का समाधान करना और ऐसा माहौल बनाना जहाँ युवा बच्चे पैदा करने को लेकर आश्वस्त महसूस करें, सरकारों, व्यवसायों और समग्र रूप से समाज के लिए एक जटिल कार्य है। मैं इस महत्वपूर्ण मुद्दे की ओर ध्यान आकर्षित करने और हमें युवाओं के लिए सभी विकल्पों पर विचार करने का अवसर देने के लिए मर्क की बहुत आभारी हूँ," डॉ. जोसेफिन वॉलाट ने कहा।
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स्रोत: https://nhandan.vn/gop-phan-lam-tang-muc-sinh-thay-the-tai-viet-nam-post863403.html










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