गृह मंत्री फाम थी थान ट्रा ने कहा कि मूल वेतन को 1.8 मिलियन से 2.34 मिलियन तक 30% बढ़ाने की योजना के अलावा, सरकार ने यह भी प्रस्ताव रखा है कि राष्ट्रीय असेंबली 1 जुलाई से पेंशन और सामाजिक बीमा लाभों में 15% की वृद्धि की अनुमति दे।

1995 से पहले पेंशन प्राप्त करने वालों के लिए, समायोजन के बाद, यदि लाभ स्तर 3.2 मिलियन VND/माह से कम है, तो समायोजन 0.3 मिलियन VND/माह तक बढ़ जाएगा, यदि लाभ स्तर 3.2 मिलियन VND/माह से 3.5 मिलियन VND/माह से कम है, तो समायोजन 3.5 मिलियन VND/माह के बराबर होगा।

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देश भर में लगभग 27 लाख बुज़ुर्ग लोग मासिक पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ प्राप्त कर रहे हैं। फोटो: XĐ

इसके अतिरिक्त, सरकार ने मानक भत्ता स्तर के अनुसार मेधावी लोगों के लिए अधिमान्य भत्ते को VND 2,055 मिलियन से VND 2,789 मिलियन/माह तक समायोजित करने का भी प्रस्ताव रखा है (35.7% की वृद्धि, सिविल सेवकों के लिए 30% वेतन वृद्धि से 5.7% अधिक); मानक भत्ता स्तर की तुलना में मेधावी लोगों के लिए अधिमान्य भत्ते के स्तर के बीच वर्तमान सहसंबंध को बनाए रखना।

साथ ही, सामाजिक सहायता मानक के अनुसार सामाजिक भत्ते को 360,000 VND से 500,000 VND/माह (38.9% की वृद्धि) तक समायोजित करें।

पेंशन समायोजन के लिए वेतन सुधार संसाधनों का उपयोग करें

पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ, मेधावी लोगों के लिए अधिमान्य लाभ और सामाजिक लाभों में समायोजन के एक साथ कार्यान्वयन में स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए 12वीं केंद्रीय समिति के संकल्प संख्या 28 और वर्तमान कानूनी विनियमों के सिद्धांतों का पालन किया जाना चाहिए।

इन नीतियों को क्रियान्वित करने के लिए, सरकार केन्द्रीय और स्थानीय बजट के संचित वेतन सुधार संसाधनों के उपयोग के दायरे का विस्तार करने की अनुमति देने का प्रस्ताव करती है, ताकि पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ, उत्कृष्ट सेवाओं वाले लोगों के लिए अधिमान्य लाभ, सामाजिक सब्सिडी, सामाजिक सुरक्षा नीतियों और वेतन-सूची को सुव्यवस्थित करने के समायोजन पर खर्च किया जा सके।

इससे पहले, वियतनाम सामाजिक सुरक्षा ने 1 जुलाई, 2024 से पेंशन में लगभग 8% की वृद्धि का प्रस्ताव रखा था। इस प्रकार, सरकार का नवीनतम प्रस्ताव लगभग दोगुना है।

आंकड़ों के अनुसार, 2023 के अंत तक पूरे देश में लगभग 2.7 मिलियन बुजुर्ग लोग मासिक पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ प्राप्त करेंगे; 18.2 मिलियन से अधिक लोग सामाजिक बीमा में भाग लेते हैं, जिनमें से 1.7 मिलियन से अधिक लोग स्वैच्छिक सामाजिक बीमा में भाग लेते हैं।

सेवानिवृत्त लोगों के जीवन को सुनिश्चित करने के लिए, 1995 से 2023 के अंत तक, नेशनल असेंबली और सरकार ने 23 बार पेंशन समायोजित की है।

कई समायोजनों के बाद, सेवानिवृत्त लोगों का वर्तमान पेंशन स्तर 1995 के पेंशन स्तर की तुलना में 21 से 26 गुना बढ़ गया है।

वर्तमान में, सामाजिक बीमा निधि से पेंशनभोगियों को औसतन 5.6 मिलियन VND/व्यक्ति/माह प्राप्त होता है; जबकि राज्य बजट से पेंशनभोगियों को 4.7 मिलियन VND/व्यक्ति/माह प्राप्त होता है।

'ऐसे भी समय आए जब हमने मूल वेतन में 30% की वृद्धि करने के बारे में बहुत गंभीरता से विचार किया।'

'ऐसे भी समय आए जब हमने मूल वेतन में 30% की वृद्धि करने के बारे में बहुत गंभीरता से विचार किया।'

गृह मंत्री ने बताया, "प्रधानमंत्री, सरकारी स्थायी समिति और हमें विकल्पों पर विचार करने में काफी समय लगा। अंत में, मूल वेतन बढ़ाने का विकल्प चुनना सबसे बेहतर विकल्प साबित हुआ।"
गृह मंत्री: सक्षम प्राधिकारी मूल वेतन में 30% की वृद्धि पर सहमत

गृह मंत्री: सक्षम प्राधिकारी मूल वेतन में 30% की वृद्धि पर सहमत

गृह मंत्री फाम थी थान ट्रा ने कहा कि सरकार ने राष्ट्रीय असेंबली को मूल वेतन और वेतन गुणांक को बनाए रखने की अनुमति देने का प्रस्ताव दिया है, लेकिन मूल वेतन को वर्तमान VND1.8 मिलियन से VND2.34 मिलियन/माह तक समायोजित करने का प्रस्ताव दिया है - जो कि 30% की वृद्धि है, जो अब तक की सबसे अधिक वृद्धि है।
1 जुलाई, 2024 से वेतन सुधार के साथ-साथ पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ में वृद्धि

1 जुलाई, 2024 से वेतन सुधार के साथ-साथ पेंशन और सामाजिक बीमा लाभ में वृद्धि

नेशनल असेंबली ने संकल्प लिया कि 1 जुलाई, 2024 से पेंशन, सामाजिक बीमा लाभ और मासिक भत्ते में समायोजन के साथ वेतन सुधार लागू किया जाएगा।