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जापानी श्रमिकों को तीन दशकों से अधिक समय में सबसे अधिक वेतन वृद्धि मिली

Báo Thanh niênBáo Thanh niên14/03/2025

14 मार्च को रॉयटर्स के अनुसार, जापान की प्रमुख कम्पनियां इस वर्ष औसतन 5% से अधिक वेतन वृद्धि करने पर सहमत हो गई हैं, जो 34 वर्षों में सबसे अधिक वेतन वृद्धि है।


Lao động Nhật Bản được tăng lương cao nhất trong hơn 3 thập niên - Ảnh 1.

कई बड़ी जापानी कंपनियों ने कहा कि उन्होंने वेतन वृद्धि के लिए श्रमिक संघों की मांगों को पूरी तरह से पूरा कर दिया है।

इस सप्ताह वार्षिक श्रम वार्ता समाप्त होने के साथ ही जापान की कई बड़ी कम्पनियों ने कहा है कि उन्होंने मजदूरी को श्रमिक संघों द्वारा मांगे गए अधिकतम स्तर तक बढ़ा दिया है।

उदाहरण के लिए, टोयोटा कॉर्पोरेशन ने वेतन को 24,450 येन/माह (4.2 मिलियन वीएनडी/माह) के अपेक्षित स्तर तक बढ़ाने पर सहमति जताई। मित्सुबिशी कॉर्पोरेशन ने तो वेतन को अनुरोधित स्तर से भी आगे बढ़ाकर औसतन 18,000 येन/माह कर दिया।

7 मिलियन सदस्यों वाले रेंगो श्रमिक संघ ने 2025 में 5.46% की औसत वेतन वृद्धि का प्रस्ताव रखा है। यह लगातार तीसरा वर्ष है जब रेंगो ने बड़ी वेतन वृद्धि की मांग की है और यह 34 वर्षों में सबसे अधिक वृद्धि होने की संभावना है।

वेतन वृद्धि को लंबे समय से उच्च मुद्रास्फीति से निपटने के लिए एक आवश्यक उपाय के रूप में देखा जाता रहा है, जिसके कारण जीवन-यापन की लागत बढ़ गई है।

हालांकि, अर्थशास्त्री अभी भी बहुत आशावादी नहीं हैं, उनका कहना है कि वेतन वृद्धि उपभोक्ता मांग को प्रोत्साहित करने के लिए पर्याप्त स्तर पर लागू नहीं हो पाएगी।

उपभोक्ता मुद्रास्फीति, जिसमें ताजा खाद्य पदार्थों की कीमतें भी शामिल हैं, इस वर्ष जनवरी में 4 प्रतिशत बढ़ी, जो दो वर्षों में सबसे अधिक वृद्धि है।

जापानी लोगों द्वारा अपने खर्चों में कटौती की प्रवृत्ति को दर्शाते एक उदाहरण में, नाना नागायमा (51 वर्ष) अपनी बेटी के स्नातक समारोह में शामिल होने के लिए होक्काइडो से टोक्यो गईं। हालाँकि, उनके पति ने पैसे बचाने के लिए उनके साथ न जाने का फैसला किया क्योंकि उन्हें चिंता थी कि वेतन में हुई वृद्धि परिवार के लिए पर्याप्त नहीं होगी।

प्रधानमंत्री शिगेरू इशिबा ने इस सप्ताह एक ऐसे कदम के तहत अधिकारियों को निर्देश दिया कि वे ट्रक चालकों के लिए उच्च वेतन को प्रोत्साहित करने के तरीके खोजें, जिससे यह पता चलता है कि श्रमिकों के वेतन को बढ़ाना सर्वोच्च प्राथमिकता है।

टोक्यो सरकार छोटी कंपनियों को श्रमिकों के वेतन बढ़ाने की अनुमति देने के उपायों का भी अध्ययन कर रही है।


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स्रोत: https://thanhnien.vn/lao-dong-nhat-ban-duoc-tang-luong-cao-nhat-trong-hon-3-thap-nien-185250314193031763.htm

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