2025 में, फैक्ट्री Z157 की पार्टी कमेटी और कमान ने राजनीतिक शिक्षा, वैचारिक प्रबंधन, अनुशासन और इकाई सुरक्षा के महत्व को लगातार मान्यता दी। उन्होंने अनुशासनात्मक प्रबंधन से संबंधित सभी स्तरों के दस्तावेजों, परिपत्रों, निर्देशों और प्रस्तावों को 100% अधिकारियों और सैनिकों तक पूर्णतः पहुँचाया। उन्होंने एक नियमित और अनुशासित बल के निर्माण के साथ-साथ वैचारिक कार्य की विषयवस्तु, स्वरूपों और विधियों के व्यापक नेतृत्व, निर्देशन और कार्यान्वयन पर ध्यान केंद्रित किया, और वैचारिक स्थिति के सटीक आकलन और पूर्वानुमान को हमेशा प्राथमिकता दी, इसे वैचारिक कार्य संचालन की मूलभूत कुंजी मानते हुए। उन्होंने "सैनिक सुरक्षा", "मनोवैज्ञानिक परामर्श दल" और "तीन सदस्यीय दल" जैसे मॉडलों को प्रभावी ढंग से बढ़ावा दिया।

मोटर वाहन एवं परिवहन विभाग के उप निदेशक कर्नल गुयेन डुक लुओंग ने सम्मेलन में भाषण दिया।

राजनीतिक और वैचारिक जागरूकता शिक्षा को मजबूत करने के साथ-साथ, पार्टी समितियों और सभी स्तरों के कमांडरों ने इकाई की स्थिति, संगठनों की गुणवत्ता और अधिकारियों एवं सैनिकों के वैचारिक विकास को समझने और प्रबंधित करने के लिए कार्य के सभी पहलुओं में लोकतांत्रिक प्रथाओं को बढ़ावा देने को प्राथमिकता दी है। उन्होंने सैन्य कर्मियों के प्रबंधन के लिए जागरूकता शिक्षा को आंदोलनों और अभियानों से निकटता से जोड़ा है, जैसे कि नए युग में "परंपराओं को बढ़ावा देना, प्रतिभाओं का योगदान देना और चाचा हो के सैनिकों का नाम रोशन करना" अभियान को प्रभावी ढंग से लागू करना और हो ची मिन्ह के विचारों, नैतिकता और शैली के अध्ययन और अनुकरण को बढ़ावा देना। उन्होंने वैचारिक मुद्दों के प्रबंधन, पूर्वानुमान, मार्गदर्शन, मुकाबला और समाधान के सभी चरणों और कदमों के लिए एक व्यवस्थित दृष्टिकोण बनाए रखा है। संगठनों, बलों और वैचारिक कार्य के सभी साधनों की भूमिका का प्रभावी ढंग से उपयोग करने पर जोर दिया गया है; और पार्टी समितियों और कमांडरों की भूमिका और जिम्मेदारी पर बल दिया गया है।

फैक्ट्री जेड157 के राजनीतिक आयुक्त कर्नल लाई मिन्ह तुयेन ने 2025 में फैक्ट्री में किए गए वैचारिक और अनुशासनात्मक प्रबंधन कार्य के परिणामों पर एक रिपोर्ट प्रस्तुत की।

साथ ही, कारखाना नियमित रूप से पार्टी समितियों, स्थानीय अधिकारियों और अपने क्षेत्र के लोगों के साथ-साथ सैनिकों के परिवारों के साथ समन्वय स्थापित करता है ताकि सैनिकों को शिक्षित और प्रबंधित किया जा सके; धीरे-धीरे सैनिकों को स्व-प्रबंधन की ओर निर्देशित किया जा सके, और प्रबंधन प्रक्रिया को हर समय और हर जगह स्वैच्छिक और नियमित बनाया जा सके। इसलिए, पूरे वर्ष कारखाने ने हर पहलू में पूर्ण सुरक्षा बनाए रखी, किसी भी अधिकारी या सैनिक में वैचारिक, राजनीतिक, नैतिक या जीवनशैली में गिरावट या "स्व-विकास" या "स्व-परिवर्तन" के लक्षण नहीं दिखे; और कोई भी गंभीर अनुशासनहीनता का मामला सामने नहीं आया जिसके लिए कार्रवाई की आवश्यकता हो।

सम्मेलन में बोलते हुए, मोटर वाहन एवं परिवहन विभाग के उप निदेशक कर्नल गुयेन ड्यूक लुओंग ने अनुरोध किया कि आगामी अवधि में, फैक्ट्री Z157 के नेताओं और कमांडरों को अधिकारियों, कर्मचारियों और सैनिकों की वैचारिक स्थिति और अनुशासन के साथ-साथ क्षेत्र की राजनीतिक सुरक्षा स्थिति की नियमित रूप से निगरानी करनी चाहिए; संभावित उल्लंघनों का पूर्वानुमान लगाना चाहिए और समय पर शैक्षिक और प्रबंधन उपाय प्रस्तावित करने चाहिए। उन्होंने विभागों, प्रभागों और कार्यशालाओं के निरीक्षण को बढ़ाने का भी आह्वान किया, जिसमें नियमित और आपातकालीन तकनीकी रखरखाव के लिए उपयोग किए जाने वाले कर्मियों और वाहनों पर विशेष ध्यान दिया जाए; यातायात में भाग लेते समय अक्सर वाहन चलाने वाले कर्मियों पर; दूर रहने वाले परिवारों वाले अधिकारियों और कर्मचारियों पर; और कठिन पारिवारिक परिस्थितियों वाले लोगों पर। स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए इन व्यक्तियों की नियमित रूप से निगरानी, ​​सहायता और समाधान प्रदान करने की आवश्यकता है।

सम्मेलन का दृश्य।

2026 से आगे, ब्रिगेड, डिपो, कारखाने, कार्यशालाएँ, निरीक्षण केंद्र और निरीक्षण चौकियों को वैचारिक और अनुशासनात्मक प्रबंधन के लिए एक उपयुक्त मॉडल विकसित करना होगा; कानून के प्रसार और शिक्षा के लिए एक ऐसा मॉडल विकसित करना होगा जो व्यावहारिक रूप से प्रभावी हो; मॉडल के विकास और कार्यान्वयन में किसी भी प्रकार के औपचारिक दृष्टिकोण से बचना होगा; और यह सुनिश्चित करना होगा कि 100% अधिकारी, कर्मचारी और सैनिक राज्य के कानूनों, सैन्य अनुशासन और यातायात सुरक्षा का पालन करने की प्रतिबद्धता पर हस्ताक्षर करें। इकाइयों को विभाग की योजना के अनुसार अनुभव साझा करने वाले सम्मेलनों का शीघ्र आयोजन करना होगा, जिसमें गंभीरता, संपूर्णता, सारगर्भितता और प्रभावशीलता सुनिश्चित हो; और प्रत्येक प्रकार की एजेंसी, इकाई और प्रबंधन विषय के लिए उपयुक्त विशिष्ट समाधान प्रस्तावित करने होंगे।

पाठ और तस्वीरें: क्विन हुओंग - तुआन एएनएच

    स्रोत: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/nha-may-z157-rut-kinh-nghiem-cong-tac-quan-ly-tu-tuong-ky-luat-1016318