1 अगस्त, 2023 से कम्यून स्तर के अधिकारियों और सिविल सेवकों के लिए समवर्ती पदों और उपाधियों को धारण करने के लिए भत्ता

1 अगस्त, 2023 से, कम्यून स्तर के सिविल सेवकों के लिए समवर्ती पदों और उपाधियों के लिए भत्तों पर नए नियम क्या होंगे? और कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवकों के वेतन का क्रम क्या होगा? कृपया नीचे दिए गए लेख को देखें।

Phụ cấp kiêm nhiệm chức vụ, chức danh với cán bộ, công chức cấp xã từ ngày 1/8/2023

1 अगस्त, 2023 से कम्यून स्तर के अधिकारियों और सिविल सेवकों के लिए समवर्ती पदों और उपाधियों को धारण करने के लिए भत्ता।

1. 1 अगस्त, 2023 से कम्यून स्तर के अधिकारियों और सिविल सेवकों के लिए समवर्ती पदों और उपाधियों को धारण करने के लिए भत्ता

डिक्री 33/2023/एनडी-सीपी के अनुच्छेद 20 के अनुसार, कम्यून-स्तरीय कैडर और सिविल सेवकों के लिए पदों और उपाधियों के समवर्ती धारण के लिए भत्ते पर विनियम निम्नानुसार हैं:

- कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवक जो वर्तमान पदों या शीर्षकों के अलावा कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवकों के पदों या शीर्षकों को समवर्ती रूप से धारण करते हैं, और जो डिक्री 33/2023/एनडी-सीपी के खंड 5, अनुच्छेद 6 में विनियमों के अनुसार जिला पीपुल्स कमेटी द्वारा सौंपे गए कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवकों की संख्या में 01 व्यक्ति से कम हो जाते हैं, सक्षम प्राधिकारी द्वारा समवर्ती धारण पर निर्णय लेने की तारीख से, वे वेतन (स्तर 1) के 50% के बराबर समवर्ती धारण भत्ते के हकदार होंगे, साथ ही समवर्ती रूप से धारण किए गए पद या शीर्षक का नेतृत्व स्थिति भत्ता (यदि कोई हो);

समवर्ती पदों और उपाधियों को धारण करने के लिए भत्ते का उपयोग सामाजिक बीमा और स्वास्थ्य बीमा अंशदान और लाभों की गणना करने के लिए नहीं किया जाता है।

- एक साथ कई पदों और उपाधियों पर आसीन होने की स्थिति में (जिसमें पार्टी समिति सचिव का जन समिति का अध्यक्ष और पार्टी समिति सचिव का जन परिषद का अध्यक्ष होना शामिल है), केवल उच्चतम स्तर का समवर्ती भत्ता ही प्राप्त होता है। यदि एक साथ धारण करने के लिए निर्धारित पदों की संख्या, नियमों की तुलना में कम किए गए कम्यून-स्तरीय कैडरों और सिविल सेवकों की संख्या से अधिक है, तो जिला जन समिति समवर्ती भत्ते के पात्र पदों और उपाधियों पर निर्णय लेती है।

- यदि कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवक, गांवों या आवासीय समूहों में कम्यून स्तर पर गैर-पेशेवर श्रमिकों के कर्तव्यों का समवर्ती रूप से पालन करते हैं, तो उन्हें समवर्ती पद के लिए निर्धारित भत्ते के 100% के बराबर समवर्ती भत्ता प्राप्त होगा।

2. 1 अगस्त, 2023 से कम्यून-स्तरीय नेतृत्व पदों के लिए भत्ता

डिक्री 33/2023/ND-CP के अनुच्छेद 16 के खंड 1 में निर्दिष्ट कम्यून-स्तरीय कैडर मूल वेतन की तुलना में नेतृत्व पद भत्ते के हकदार हैं, जो इस प्रकार है:

- पार्टी सचिव: 0.30.

- पार्टी समिति के उप सचिव, पीपुल्स काउंसिल के अध्यक्ष, पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष: 0.25.

- फादरलैंड फ्रंट कमेटी के अध्यक्ष, पीपुल्स काउंसिल के उपाध्यक्ष, पीपुल्स कमेटी के उपाध्यक्ष: 0.20।

- हो ची मिन्ह कम्युनिस्ट यूथ यूनियन के सचिव, महिला संघ के अध्यक्ष, किसान संघ के अध्यक्ष, वेटरन्स एसोसिएशन के अध्यक्ष: 0.15।

(डिक्री 33/2023/ND-CP का अनुच्छेद 19)

3. 1 अगस्त, 2023 से कम्यून स्तर के अधिकारियों और सिविल सेवकों के लिए वेतन व्यवस्था

डिक्री 33/2023/ND-CP के अनुच्छेद 16 के अनुसार, कम्यून स्तर के अधिकारियों और सिविल सेवकों के लिए वेतन वर्गीकरण इस प्रकार है:

- कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवक जो डिक्री 33/2023/एनडी-सीपी में निर्धारित व्यावसायिक योग्यता और कौशल के मानकों के अनुसार प्रशिक्षण से स्नातक होते हैं, उन्हें प्रशासनिक सिविल सेवकों के समान भुगतान किया जाएगा, जिनका प्रशिक्षण स्तर राज्य एजेंसियों में कैडर और सिविल सेवकों के लिए व्यावसायिक और तकनीकी वेतन तालिका में निर्धारित है, जिसे कैडर, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और सशस्त्र बलों के लिए वेतन व्यवस्था पर सरकार के डिक्री के साथ जारी किया गया है।

स्नातक डिप्लोमा और प्रशिक्षण स्तर शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय तथा डिप्लोमा जारी करने वाली सक्षम एजेंसियों और संगठनों के नियमों के अनुसार जारी किए जाते हैं।

- यदि कार्य अवधि के दौरान, कम्यून स्तर के कैडर और सिविल सेवकों के वर्तमान पद या पदनाम के अनुसार उनके प्रशिक्षण स्तर में परिवर्तन होता है, तो वे जिला जन समिति के अध्यक्ष से स्नातक प्रमाणपत्र प्रदान किए जाने की तिथि से उनके नए प्रशिक्षण स्तर के अनुसार उनके वेतन की व्यवस्था करने का अनुरोध कर सकते हैं।

- यदि किसी व्यक्ति को कम्यून-स्तरीय कैडर के रूप में चुना जाता है, डिक्री 33/2023/ND-CP के प्रावधानों के अनुसार कम्यून-स्तरीय सिविल सेवक के रूप में भर्ती और स्वीकार किया जाता है, लेकिन उसने अनिवार्य सामाजिक बीमा के साथ समयावधि के लिए काम किया है, लेकिन उसे एकमुश्त सामाजिक बीमा लाभ नहीं मिला है, तो अनिवार्य सामाजिक बीमा के साथ कार्य अवधि को वेतन वर्गीकरण (परिवीक्षाधीन और परिवीक्षाधीन अवधि को छोड़कर) के आधार के रूप में गणना की जाएगी, गैर-निरंतर अनिवार्य सामाजिक बीमा के साथ कार्य अवधि को संचित किया जाएगा।

डिक्री 33/2023/ND-CP 1 अगस्त, 2023 से प्रभावी होगी।

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स्रोत