
मसौदा प्रस्ताव की व्याख्या करने, उसे स्वीकार करने और उसमें संशोधन करने से संबंधित कुछ प्रमुख मुद्दों पर एक सारांश रिपोर्ट प्रस्तुत करते हुए, स्वास्थ्य मंत्री दाओ होंग लैन ने कहा कि मसौदा प्रस्ताव में तीन मुख्य नीति समूह शामिल हैं: लोगों के लिए स्वास्थ्य देखभाल लाभों का विस्तार करना और चिकित्सा लागत को कम करना; स्वास्थ्य कर्मियों के लिए वेतन और भत्ता नीतियां; और भूमि, करों और वित्त से संबंधित समाधान।
नीति समूहों पर मसौदा तैयार करने वाली एजेंसी द्वारा शोध किया गया है, उन्हें परिष्कृत किया गया है और राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों से यथासंभव अधिक से अधिक प्रतिक्रिया शामिल की गई है; साथ ही, कुछ विषयों को और अधिक स्पष्ट किया गया है।

जनता के लिए स्वास्थ्य देखभाल लागत को कम करने संबंधी नीति समूह के संबंध में, मंत्री दाओ होंग लैन ने जानकारी दी कि आवधिक स्वास्थ्य जांच या मुफ्त स्क्रीनिंग से संबंधित नियमों के साथ कानूनी प्रणाली की स्थिरता और एकरूपता सुनिश्चित करने के लिए संशोधन करने के अलावा, मसौदा प्रस्ताव में चिकित्सा परीक्षण और उपचार लागत, स्वास्थ्य बीमा, और कुछ विशेष बीमारियों और प्राथमिकता वाले समूहों जैसे: 75 वर्ष और उससे अधिक आयु के बुजुर्ग जो सामाजिक सेवानिवृत्ति लाभ प्राप्त कर रहे हैं, सामाजिक नीति लाभार्थी और कमजोर समूहों के लिए स्वास्थ्य बीमा कोष से स्क्रीनिंग, निदान और प्रारंभिक उपचार की लागत के भुगतान की दर और स्तर को बढ़ाने के लिए नियम जोड़े गए हैं। यह वृद्धि देश की सामाजिक-आर्थिक विकास स्थितियों और राज्य बजट की संतुलन क्षमता के अनुरूप एक रोडमैप के अनुसार की गई है।
स्वास्थ्य मंत्री ने पुष्टि करते हुए कहा, "यह एक अभूतपूर्व नियम है, जो संकल्प संख्या 72 में सरकार और स्वास्थ्य क्षेत्र को सौंपे गए लोगों के लिए स्वास्थ्य देखभाल लागत को कम करने के कार्य को लागू करने के लिए एक महत्वपूर्ण कानूनी ढांचा तैयार करता है।"

स्वास्थ्यकर्मियों के वेतन और भत्तों से संबंधित नीति समूह के संबंध में, मसौदा प्रस्ताव ने नीति के दायरे को स्पष्ट किया है, जो मुख्य रूप से कम्यून-स्तरीय स्वास्थ्य केंद्रों, निवारक स्वास्थ्य सुविधाओं में कार्यरत लोगों और मनोचिकित्सा, फोरेंसिक चिकित्सा, फोरेंसिक मनोचिकित्सा, पुनर्जीवन और विकृति विज्ञान के क्षेत्रों में कार्यरत लोगों पर लागू होता है।
प्रस्ताव के मसौदे में एक प्रावधान जोड़ा गया है जिसमें कहा गया है कि प्रस्ताव के प्रभावी होने की तिथि से, भर्ती किए गए और वर्तमान में प्रथम श्रेणी का वेतन प्राप्त कर रहे चिकित्सा चिकित्सकों, पारंपरिक चिकित्सा चिकित्सकों, दंत चिकित्सकों, निवारक चिकित्सा चिकित्सकों और फार्मासिस्टों को द्वितीय श्रेणी के वेतन पर पदोन्नत किया जाएगा। यह वेतन नीति में एक अभूतपूर्व प्रावधान है, जो स्वास्थ्य कर्मियों के प्रशिक्षण प्रक्रिया के अनुरूप है और स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र के प्रति पार्टी, राज्य और राष्ट्रीय विधानसभा की चिंता को दर्शाता है।
भूमि और कर नीतियों के संबंध में, राष्ट्रीय सभा की स्थायी समिति, संस्कृति और सामाजिक मामलों की समिति और राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों की राय के आधार पर, मसौदा प्रस्ताव में स्वास्थ्य क्षेत्र में सामाजिक संसाधनों को आकर्षित करने के तरीकों पर नियम जोड़े गए हैं; और ऐसे नियम जोड़े गए हैं जो स्वास्थ्य सुविधाओं को पूरक आय निधि के लिए आवंटन के स्तर पर निर्णय लेने की अनुमति देते हैं।
ये अत्यंत महत्वपूर्ण नियम हैं, जो स्वास्थ्य संबंधी गतिविधियों के लिए संसाधनों को जुटाने और आकर्षित करने के लिए एक कानूनी ढांचा तैयार करते हैं, साथ ही सार्वजनिक स्वास्थ्य सुविधाओं को सार्वजनिक स्वास्थ्य की देखभाल, संरक्षण और सुधार के लिए गुणवत्तापूर्ण कार्यबल सुनिश्चित करने में सक्षम बनाते हैं।
सरकार द्वारा राष्ट्रीय सभा को पहले से प्रस्तुत किए गए नीति समूहों को और अधिक गहन बनाने के अलावा, मसौदा प्रस्ताव में तीन अतिरिक्त नीति समूह भी शामिल हैं: एक चिकित्सा सुविधाओं में स्वास्थ्य कर्मियों की सुरक्षा पर; दूसरा जमीनी स्तर पर काम करने के लिए मानव संसाधनों को आकर्षित करने हेतु कम्यून-स्तरीय स्वास्थ्य केंद्रों पर सिविल सेवकों की भर्ती के दौरान स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र में भर्ती पर; और एक स्वास्थ्य सेवा क्षेत्र में डिजिटल परिवर्तन और अंतर्राष्ट्रीय सहयोग पर नीति समूह।
स्रोत: https://daidoanket.vn/quoc-hoi-thong-qua-nghi-quyet-ve-cac-co-che-chinh-sach-dot-pha-nang-cao-suc-khoe-nhan-dan.html






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