कंपनी द्वारा माल खो जाने के कारण 100 से अधिक श्रमिकों के वेतन में कटौती के मामले की अप्रत्याशित जानकारी

हो ची मिन्ह सिटी लेबर फेडरेशन के अनुसार, नोब्लैंड कंपनी द्वारा खोए हुए माल के कारण श्रमिकों के वेतन में कटौती करने की घटना की जानकारी प्राप्त होने के तुरंत बाद, शहर ने सिटी एक्सपोर्ट प्रोसेसिंग ज़ोन - इंडस्ट्रियल पार्क ट्रेड यूनियन को नोब्लैंड वियतनाम कंपनी लिमिटेड में यूनियन के सदस्यों और श्रमिकों के कानूनी और वैध अधिकारों और हितों के संरक्षण के लिए समन्वय, समर्थन और प्रतिनिधित्व करने का निर्देश दिया।

10 मई को, हो ची मिन्ह सिटी लेबर फेडरेशन द्वारा ट्रेड यूनियन गतिविधियों पर व्यवसायों की राय का आदान-प्रदान करने के लिए आयोजित एक सम्मेलन में, सिटी एक्सपोर्ट प्रोसेसिंग ज़ोन - इंडस्ट्रियल पार्क ट्रेड यूनियन के एक प्रतिनिधि ने कहा कि उन्होंने नोब्लैंड वियतनाम कंपनी के साथ काम किया था और कंपनी कर्मचारियों के अप्रैल के वेतन से काटी गई राशि को वापस करने पर सहमत हुई थी।

तदनुसार, आज सुबह, जिन कर्मचारियों के वेतन में कटौती की गई थी, उन्हें कार्यालय में बुलाया गया और अप्रैल में कटौती के कारण हुए नुकसान की भरपाई की पुष्टि के लिए उन्हें सूचित किया गया और हस्ताक्षर किए गए। साथ ही, कंपनी के लेखाकार ने कटौती की गई राशि को कर्मचारियों के खातों में वापस भेजने की प्रक्रिया पूरी की।

उसी दिन दोपहर में, डैन ट्राई के रिपोर्टर से बात करते हुए, नोब्लैंड कंपनी लिमिटेड की एक कर्मचारी सुश्री टी ने बताया कि कंप्लीशन क्षेत्र के कर्मचारियों को कंपनी द्वारा उनके अप्रैल के वेतन से काटी गई राशि मिल गई है। यह राशि आज दोपहर कर्मचारियों के खातों में ट्रांसफर कर दी गई।

इससे पहले, नोब्लैंड वियतनाम कंपनी लिमिटेड (जिला 12, हो ची मिन्ह सिटी) के पूर्ण क्षेत्र के श्रमिकों ने बताया कि कंपनी ने इस क्षेत्र में 112 श्रमिकों के अप्रैल के वेतन से मनमाने ढंग से पैसे काट लिए क्योंकि कंपनी ने माल खो दिया था।

नोब्लैंड कंपनी के समापन क्षेत्र में श्रमिकों के प्रतिबिंब के अनुसार, 27 अप्रैल को, समापन क्षेत्र के श्रमिकों को अचानक कंपनी से एक सूचना मिली कि माल की एक मात्रा खो गई थी।

कंपनी ने माल की तस्करी के लिए मज़दूरों को ज़िम्मेदार ठहराया, और फिर खोए हुए माल की कीमत 70 मिलियन VND आंकी। इस वजह से, नोब्लैंड कंपनी ने घोषणा की कि यह ज़िम्मेदारी निर्माण क्षेत्र के 112 मज़दूरों की है, इसलिए हर व्यक्ति को खोए हुए माल की भरपाई के लिए अपनी एक-एक रक़म देनी होगी।

शिकायत के अनुसार, कंपनी ने घोषणा की कि उसे 40 मिलियन VND का नुकसान होगा, शेष 30 मिलियन VND का भुगतान कार्य पूरा होने वाले क्षेत्र में 112 श्रमिकों द्वारा किया जाएगा, प्रत्येक व्यक्ति से उनकी स्थिति, वेतन गुणांक और अप्रैल में काम के घंटों की संख्या के आधार पर अलग-अलग राशि काटी जाएगी।

हो ची मिन्ह सिटी बार एसोसिएशन के वकील गुयेन डुक चान्ह के अनुसार, श्रमिकों को उनकी गलती का पता लगाए बिना खोए हुए सामान की भरपाई करने के लिए मजबूर करना और वेतन में कटौती करके मुआवजे के लिए "जबरदस्ती" करना एक अवैध कार्य है।

स्रोत: https://dantri.com.vn/an-sinh/thong-tin-bat-ngo-vu-hon-100-cong-nhan-bi-tru-luong-vi-cong-ty-mat-hang-20240510092514644.htm