Kedvezményes politikák a tehetséges fiatal tudósok és mérnökök számára

A Kormány kiadta a 263/2025/ND-CP számú rendeletet, amely részletezi és irányítja a Tudományról, a Technológiáról és az Innovációról szóló törvény számos cikkét a tudományos és technológiai közintézmények, az emberi erőforrások, a tehetségek és a díjak autonómiájának és önfelelősségének mechanizmusáról a tudomány, a technológia és az innováció területén.

A rendelet különösen számos kedvezményes politikát ír elő a tehetséges fiatal tudósok és tehetséges fiatal mérnökök számára.

Kedvezményes politikák a tehetséges fiatal tudósok számára

A tehetséges fiatal tudósok és mérnökök számos kedvezményes politikát élvezhetnek. Fotó: Minh Duc/VNA

A tehetséges fiatal tudósokkal szemben támasztott általános elvárások: tiszta háttérrel és jó etikával kell rendelkezniük; nem sérthetik meg a Tudományról, a technológiáról és az innovációról szóló törvény 14. cikkében előírt tiltott cselekményeket.

Specifikus kritériumok: A tehetséges fiatal tudósok 35 év alatti vietnami állampolgárok, doktori fokozattal rendelkeznek, a tudomány, a technológia és az innováció területén dolgoznak, és megfelelnek az alábbi kritériumok egyikének:

a) Rangos hazai és nemzetközi díjak elnyerése a tudomány, a technológia és az innováció területén;

b) A Tudományos és Technológiai Minisztérium előírásainak megfelelően legalább 5, rangos nemzetközi folyóiratokban megjelent tudományos cikk főszerzője legyen;

c) A nemzeti tudományos, technológiai és innovációs program keretében tudományos, technológiai és innovációs feladat projektvezetőjeként eljárni, amelyet az időszak végén értékeltek, és amely elérte a kitűzött eredményeket és célokat;

d) Társadalom- és humán tudományok területén végzett tevékenységek esetén: legalább 5 tudományos cikk, amely a tudományterületre vagy interdiszciplináris területre vonatkozó éves Professzori Tanács pontozási listáján szereplő ISSN számú folyóiratokban jelent meg, beleértve legalább 3 tudományos cikket, amely a Tudományos és Technológiai Minisztérium előírásai szerint neves nemzetközi folyóiratokban jelent meg.

Az ösztönző politika a következőket tartalmazza:

a) Elsőbbség a köztisztviselői pozíciókba való felvétel során;

b) Segítségnyújtás erős kutatócsoportok létrehozásában, valamint finanszírozás biztosítása a szakterületükön folytatott kutatási ötletek megvalósításához, a tudományos kutatási és technológiafejlesztési feladatokra fordított kiadásokra vonatkozó szabályozásoknak megfelelően;

c) Elsőbbséget élvez a rövid távú külföldi szakmai gyakorlatok és munkavállalás kiküldése és finanszírozása;

d) Az illetékes hatóság fontolóra vegye tudományos, technológiai és innovációs feladatra vonatkozó projektvezetői kinevezés esetén;

d) Egyéb kedvezményes biztosítási feltételekben részesül a kormányzati előírásoknak megfelelően.

Kedvezményes politikák a tehetséges fiatal mérnökök számára

A tehetséges fiatal mérnökökkel szemben támasztott általános elvárások: Tiszta háttérrel és jó etikával kell rendelkezniük; nem sérthetik meg a Tudományról, a technológiáról és az innovációról szóló törvény 14. cikkében előírt tiltott cselekményeket.

Specifikus kritériumok: A tehetséges fiatal mérnökök 35 év alatti vietnami állampolgárok, egyetemi vagy annál magasabb végzettséggel rendelkeznek, a tudomány, a technológia és az innováció területén működő szervezeteknél és vállalkozásoknál dolgoznak, és megfelelnek az alábbi kritériumok egyikének:

a) Projektvezetőként, főtagként vagy főmérnökként betöltött szerepet tölt be egy olyan kutatás-fejlesztési, technológiatranszfer és innovációs projektben, amely magas társadalmi-gazdasági hatékonyságot ér el, és amelyet egy irányító ügynökség, szakmai szövetség vagy illetékes szervezet elismer vagy jutalmaz;

b) Legalább egy olyan védett találmány szerzője, amelyet a gyakorlatban alkalmaztak, és amely egyértelmű társadalmi-gazdasági hatékonyságot eredményezett;

c) Kulcsszerepet játszik innovatív és nagy mértékben alkalmazható műszaki termékek tervezésében, gyártásában és sikeres tesztelésében; vagy legalább 3, a Tudományos és Technológiai Minisztérium által előírt, neves nemzetközi folyóiratokban megjelent tudományos cikk főszerzője;

d) Új technológián alapuló innovatív startup vállalkozás alapítója vagy társalapítója, sikeresen bevont tőkét kockázati tőkealapokból, vagy a termék piac által elfogadott és jelentős bevételt generáló.

Az ösztönző politika a következőket tartalmazza:

a) Elsőbbséget élveznek a köztisztviselői pozíciókba való felvétel során, és a felvételi döntés dátumától számított 5 éves időszakra a bértényező alapján a jelenlegi fizetésük 150%-ának megfelelő kiegészítő juttatásra jogosultak; ezt a kiegészítő juttatást nem használják fel a kötelező társadalombiztosítási, egészségbiztosítási vagy munkanélküli-biztosítási járulékok kiszámításához;

b) Segítségnyújtás erős kutatócsoportok létrehozásában, valamint finanszírozás biztosítása a szakterületükön folytatott kutatási ötletek megvalósításához, a tudományos kutatási és technológiafejlesztési feladatokra fordított kiadásokra vonatkozó szabályozásoknak megfelelően;

c) Elsőbbséget élvez a rövid távú külföldi szakmai gyakorlatok és munkavállalás kiküldése és finanszírozása; támogatást nyújt a külföldi képzéshez és szakmai fejlődéshez;

d) Az illetékes hatóságok figyelembe vegyék tudományos, technológiai és innovációs feladatok ellátására kijelölt személyként.

Forrás: https://baotintuc.vn/thoi-su/chinh-sach-uu-dai-doi-voi-nha-khoa-hoc-va-ky-su-tre-tai-nang-20251017221415384.htm