A Petrovietnam Szakszervezet javítja szervezeti struktúráját és képzett csapatot épít.

November 30-án a Vietnami Nemzeti Ipari és Energiaipari Csoport (Petrovietnam) Szakszervezete megtartotta a 7. Végrehajtó Bizottsági Konferencia 8. ülésszakát.

A konferencia célja, hogy fontos előkészítő lépéseket tegyen a 2025-2030-as ciklusra, a Petrovietnam 8. Szakszervezeti Kongresszusára, különös tekintettel a személyzet bemutatására és a Kongresszusnak benyújtott Politikai Jelentéssel kapcsolatos észrevételek összegyűjtésére.

A konferencián Nguyen Van Ta úr, a Petrovietnami Szakszervezeti Ellenőrzési Szervezőbizottság vezetője beszámolt a kongresszusnak benyújtott személyzeti projektekről, beleértve a Petrovietnami Szakszervezet Végrehajtó Bizottságának, Állandó Bizottságának és Ellenőrző Bizottságának személyzeti projektjeit a 8. ciklusra, 2025-2030-ra; valamint beszámolt a Petrovietnami Szakszervezeti Küldöttség projektjéről, amely a Vietnami Szakszervezet 14. kongresszusán vesz részt. A projekteket a Vietnami Szakszervezet Alapokmányának, a Vietnami Általános Munkásszövetség szabályzatának és a Petrovietnamban folyó szakszervezeti tevékenységek gyakorlatának szoros betartása alapján építették fel.

A konferencián részt vevő küldöttek. Fotó: Minh Duc

A személyzeti bemutatkozás mellett a Konferencia véleményeket kért a Petrovietnam 8. Szakszervezeti Kongresszusának 2025-2030-as ciklusra vonatkozó politikai jelentéséről is. Számos elkötelezett és felelősségteljes vélemény hangzott el, amelyek az elmúlt ciklusban végrehajtott feladatok eredményeinek értékelésére összpontosítottak, ugyanakkor megoldásokat javasoltak a szakszervezeti tevékenységek hatékonyságának javítására, a teljes Csoport munkavállalóinak életének, jogainak és jogos érdekeinek jobb védelmére.

A konferencián felszólalva Nguyen Manh Kha elvtárs, a Petrovietnami Szakszervezet állandó alelnöke elismerte és nagyra értékelte a küldöttek felelősségteljes és elkötelezett hozzájárulását a 8. Petrovietnami Szakszervezeti Kongresszus politikai jelentéstervezetéhez. Elmondta, hogy a 2025-re kitűzött kezdeményezések és innovációk céljai teljesültek, tükrözve az elmúlt időszak szakszervezeti tevékenységeinek erőfeszítéseit és hatékonyságát. Ennek alapján a 2025-2030-as ciklusban a Petrovietnami Szakszervezet továbbra is előmozdítja az innovációt; fokozza a munkavállalók egészségének megőrzését; javítja a szakszervezeti tagok minőségét képzési programok, szemináriumok és képzések révén, miközben erőteljesen megújítja a szakszervezeti tevékenységek tartalmát és módszereit, megfelelve a Csoport új időszakbeli fejlesztési igényeinek.

A konferencián Nghiem Thuy Lan asszony, a Petrovietnami Szakszervezet elnöke elmondta, hogy a Petrovietnami Szakszervezet eddig lényegében befejezte a személyzet felkészítését az új ciklus kulcsfontosságú pozícióira.

A kongresszust követően a Csoport Szakszervezete folytatja szervezeti felépítésének fejlesztését, és képzett szakszervezeti tisztviselőkből álló csapatot épít, amely képes vezetni a munkavállalók, köztisztviselők, munkások mozgását és a szakszervezeti tevékenységeket az iparágban az új fejlődési időszakban. A közelgő feladatokra reagálva a Petrovietnam Szakszervezet elnöke felkérte az albizottságokat, hogy sürgősen és nagy hangsúlyt fektetjenek az előkészítő munkára, biztosítva a kongresszus előrehaladását és minőségét.

Ostrom

Forrás: https://vietnamnet.vn/cong-doan-petrovietnam-kien-toan-to-chuc-bo-may-xay-dung-doi-ngu-dat-chuan-2468821.html