Szóval, hogyan teheted egyedivé az önéletrajzodat? Nem kell flancosnak lenned, csak az alábbi javaslatok alapján készíts egyet.
Helyes formátum – úgy tűnik, azonnal olvasni akar
Tudtad, hogy egy toborzónak mindössze 6-10 másodperc kell ahhoz, hogy eldöntse, folytatja-e az önéletrajzod olvasását vagy sem? Tehát, ha a kinézet rendetlen, a szöveg apró, vagy a színek túl rikítóak, akkor az önéletrajzod nagy valószínűséggel egy szempillantás alatt „következő” lesz.
Ha azt szeretnéd, hogy az önéletrajzod kellemes legyen a szemnek, törekedj az egyszerűségre és az érthetőségre, válassz egy ismerős sorrendű elrendezést (Személyes adatok - Célkitűzés - Tapasztalat - Készségek - Tanulmányok), használj könnyen olvasható betűtípusokat, például Arial, Calibri vagy Roboto, körülbelül 11-12 pontos betűmérettel. És ne próbálj meg túl sokat "díszíteni". Kevés szín, kevés ikon és egy áttekinthető megjelenítés elég ahhoz, hogy az önéletrajzod kitűnjön a tömegből.
Igazítsd az önéletrajzodat az egyes pozíciókhoz
Ugyanazt az önéletrajzot elküldeni minden állásra a leggyorsabb módja annak, hogy ne kapj meg egyetlen állást sem. Minden cégnek és minden pozíciónak más követelményei vannak, így ha nem a „megfelelő ember a megfelelő munkára” alapján szabod testre az önéletrajzodat, a munkáltató nem fogja látni, hogy hova illeszkedsz.
Tegyük fel, hogy egy tartalommal kapcsolatos pozícióra jelentkezel, de az önéletrajzod az értékesítési készségeket hangsúlyozza, ami nem rossz, de nem is ez a lényeg. Bár ha csak egy kicsit módosítasz rajta, például az íráskészségre, az írással kapcsolatos tapasztalatra vagy a tartalommal kapcsolatos projektekre helyezed a hangsúlyt, az önéletrajzod „feldobódik”. Minél közelebb áll az önéletrajzod a megpályázott pozícióhoz, annál valószínűbb, hogy felkelti a munkaadó figyelmét.
Az eredményekre koncentrálj, ne csak a megtett dolgok listájára
Sokan önéletrajzíráskor felsorolnak egy sor feladatot, például: „Cikkek írása, cikkek közzététele, események támogatása…” Úgy hangzik, mintha dolgoztál volna, de a munkaadók tudni akarják, milyen eredményeket értél el ezekkel a feladatokkal.
Ahelyett, hogy csak azt mondanád, hogy „Írj cikkeket rajongói oldalra”, próbáld meg azt is írni, hogy „Írj rajongói oldal tartalmat, ami 2 hónap után 150%-kal növeli az interakciókat”. Már néhány konkrét eredmény megadásával is azonnal meggyőzőbb és kitűnőbb lesz az önéletrajzod. Mert a cég nem azért vesz fel, mert megcsináltad, hanem azért, mert milyen hatékonyan csináltad. Tehát mutasd meg nekik az értéket, amit hozol, ne csak sorold fel a feladatokat, mint egy bevásárlólistát!
Készségek intelligens rögzítése
Az önéletrajzod Készségek rovata nem a megfelelő hely arra, hogy mindent felsorolj, amit tudsz. Ha olyan dolgokat írsz le, mint Word, Excel, csapatmunka, kommunikáció, gyors tanulás, jó főzés..., akkor a toborzó nem fogja tudni, hogy miben vagy igazán jó, és hogy ez releváns-e a keresett pozíció szempontjából.
Ehelyett olyan készségeket válasszon, amelyek közvetlenül relevánsak a munkakörhöz, és ha lehetséges, adjon meg konkrét példákat. Például: „Kiváló kommunikációs készség – 100 diák előtt bemutatva” vagy „Kiváló Excel-készségek – PivotTables és FKERES függvény használatával elemezte az értékesítési adatokat”.
Amikor a készségek a megfelelő helyen és módon jelennek meg, a munkaadók azonnal látni fogják, hogy alkalmas vagy a pozícióra, ahelyett, hogy egy csomó összefüggő információ között kellene találgatniuk.
Kerüld az „apró, de végzetes” hibákat
Lehet jó tapasztalatod, nagyszerű képességeid, de egy apró helyesírási hiba, egy hiányzó sor információ vagy egy olyan e-mail cím, mint a gaugau_yeuem123@... elég ahhoz, hogy az önéletrajzodat könyörtelenül figyelmen kívül hagyják.
A toborzó ránéz, és azt fogja gondolni: „Ez a jelölt nem vigyázó”, és első látásra pontokat veszítesz. Bár ezek a hibák teljesen elkerülhetők, ha mindössze néhány percet ellenőrzöl a küldés előtt.
Mielőtt tehát a „Jelentkezés” gombra kattintanál, olvasd el újra az önéletrajzodat, vagy kérd meg egy barátodat, hogy nézze át. Egy kis precizitással sokak fölé kerülhetsz.
Portfólió csatolása - A leggyorsabb módja annak, hogy "megmutassa" valódi képességeit
Ha design, írás, kommunikáció, fotózás vagy bármilyen más kreatív területen dolgozol, egy önéletrajz nem elég. A munkaadók nem csak azt akarják olvasni, hogy milyen jól „beszélsz”, hanem azt is, hogy mit alkottál, és itt jön képbe a portfóliód.
Egy egyszerű, letisztult portfólió, amely összefoglal néhány kiemelkedő projektet, cikklinkeket, termékképeket... az "élő bizonyítéka" annak, amit az önéletrajzodban írsz. Segít megduplázni a hitelességedet, és segít a toborzónak tovább emlékezni rád a jelentkezések sora között.
Ne hagyd, hogy az önéletrajzod elveszjen a több száz másik jelentkező között. Szánj időt arra, hogy személyre szabd, és megmutasd, ki is vagy valójában. Egy jól megírt önéletrajzzal a keresett álláshoz vezető ajtó hamarabb megnyílik előtted, mint gondolnád.
Huynh villamos
Forrás: https://baocantho.com.vn/de-cv-ung-tuyen-khong-bi-troi-giua-hang-tram-ung-vien-khac-a190091.html
Hozzászólás (0)